ダイカンの評判・口コミ一覧（全38件） 2ページ目

【良い点】
残業代は1分単位でしっかり出るが、会社が残業代を出したくないので、残業が必要な受注量でも残業はさせない。全て現場の作業時間のせいにされる。
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【良い点】
特にない。強いて言うならこの会社にしかないものづくりが出来ること。
【気になること・改善したほうがいい点】
時間にかなりうるさく、一つの作業...続きを読む(全228文字)

【良い点】
部署にもよると思いますが、有給休暇は取りやすいと思います。
また、予定があることを伝えておくと、残業せずに定時で帰ることも可能です。
【気に...続きを読む(全213文字)

【良い点】
当時はパソコンほぼ未経験でも1から教えてくれる環境だった。（IT化がグッと進んだ現在は不明。）
基本的にOJTで、社員の方は外部から講師？を...続きを読む(全183文字)

【良い点】
製品が好きであれば、それが作られていく工程を追っていくことができ、店舗等、街に付いているものであれば、自分が携わったものを見ることができ、感...続きを読む(全268文字)

【良い点】
会社組織的には大きく営業部と工場サイドに分かれますが、営業部ですと年中残業ありです。工場サイドでも残業はありますが、全体としてその日・その週...続きを読む(全382文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
繁忙期は終電まで残業をやらされ、基本給もほかに比べたら安いのでどれだけ残業をしても手取りはしれています。私は以前...続きを読む(全202文字)

通勤が本当に大変でした。
ほとんどの人が自転車か自家用車で、電車通勤の社員は少数で、大阪市内からだと門真駅まででてそこからはタクシー通勤でした。
毎...続きを読む(全164文字)

業界的には縮小傾向なので、新しいことをやっていかないと生き残れない。そんな中でやってたが、少し時代に遅れをとって、オフセット印刷のみで頑張っていた。
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閑散期は完全週休二日制で、繁忙期は隔週土曜出勤がある。
21時までに業務を終了しよう、という決まりがあった。繁忙期はそれでは終わらないため、必要に応じ...続きを読む(全206文字)

社内での雰囲気はよくありません。一部の人間に仕事が集中し、仕事内容に個人差が大きいと思います。いろいろな面でうまくいってないことがあり、その対応に一部の...続きを読む(全180文字)

当時、環境事業部には、マイスター制度といういわゆるフルコミッションの制度がありました。経費削減として、節電機を販売していましたが、どこの企業み経費削減に...続きを読む(全178文字)

大変そうでしたが頑張っている方も沢山おられました。特に環境事業部の女性は、皆さん、頑張っていられたような気がします。
当時の常務が、アルバイトの女性を...続きを読む(全161文字)