回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
本社。社員は人柄が良い。飲みに行ったりも人によるが、比較的多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職は中途社員が多く、社長に合わ...続きを読む(全106文字)
株式会社タイカ
株式会社タイカの社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
本社。社員は人柄が良い。飲みに行ったりも人によるが、比較的多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職は中途社員が多く、社長に合わ...続きを読む(全106文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
若手の給与が高く、売上が良いと決算賞与の支給があるなどしっかり社員に還元してくれた。残業代もしっかり出るので、20代で500万はいけるかと。...続きを読む(全211文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
フルフレックスなので時間の融通が効く。
【気になること・改善したほうがいい点】
部門により残業が多くなる。
ほぼ0hで帰れる人もいれば、仕事...続きを読む(全118文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
個人的事情で辞めたが、同僚も皆優しく働きやすかったと思う。本社や研究所、工場ではまるで雰囲気が違うので部門や人柄によって働きやすさは変わると...続きを読む(全140文字)
体系的な研修やマニュアルが整っておらず、若手が試行錯誤で業務を進める必要がある。大手の安定感や組織的なサポートを求める人には合わない環境だと感じた。続きを読む(全74文字)
独自性のある製品は強みだが、どうしても特定製品への依存度が高いと見えた。続きを読む(全36文字)
福利厚生は最低限整っているものの、大手のような手厚さは期待できない。続きを読む(全34文字)
年収は同業大手と比べると低く、昇給スピードも緩やかだと感じた。続きを読む(全31文字)
素材メーカーとしてユニークな技術を持っている一方、事業領域がニッチであり、大手化学メーカーに比べると関われる市場規模は小さいと感じた。続きを読む(全67文字)
会社が生み出した独自の技術を応用して、世界に通用する事業を行おうとしており、挑戦的な社風が見受けられる。続きを読む(全52文字)
規模はそこまで大きくないので、一人に負担が強いられることもあるが、育児休暇などはしっかりとることができる。また、しっかり有給もとることができるのでプライベ...続きを読む(全93文字)
多機能素材事業は将来性があるため、この企業にしか任せることができないというブランドがある。今後も信頼をえる会社になるには多くの事業に参画し、新製品をつく...続きを読む(全87文字)
家賃補助や住宅手当はないので、給料から家賃を出さなければならない。
本社に勤務している人は完全フレックス制なので自由に選択をすることができる。続きを読む(全72文字)
基本的に年功序列で、経営陣からの評価がそのまま反映される。
ボーナスや残業代も支給されるため若手でもお金に困ることは少ない。続きを読む(全63文字)
ゲル状素材関連の事業を行っているので、海外でも希少性のあるものである。海外赴任の経験も多いので、若い時から力をつけることができる。続きを読む(全65文字)
【社員から聞いた】社員同士は業務の間だけでなく、プライベートでの交流も多い。強制的な交流という訳ではなく、地方から一人暮らしで来ている人が多いことから関わ...続きを読む(全87文字)
【社員から聞いた】女性の方が働いていける環境があり、男女間での隔たりを感じることはそれほど多くない。しかし、管理職などの上の役職になると女性社員の割合がか...続きを読む(全101文字)
【社員から聞いた】本社勤務は基本的に残業が少なく、工場勤務では時期により残業が長くなる可能性がある。しかし、会社全体として残業を減らしていく動きがあり、フ...続きを読む(全97文字)
【社員から聞いた】中小企業なので若手のうちから様々な分野に挑戦できる環境がある。また、自己啓発補助制度や資格取得奨励制度もあるので、自ら学んでいきたい人に...続きを読む(全88文字)
【社員から聞いた】アシックスのようなスポーツ会社と関わることにより「スポーツ×科学」への理解が深まることや、世の中に浸透していない材料のような未知の分野に...続きを読む(全98文字)
【社員から聞いた】志望していた部署と異なる部署に配属されて、異動願を出しているがまだ通っていないという社員の方がいました。続きを読む(全61文字)
【イベントや選考を通して感じた】女性社員の割合が低く、産休・育休などの制度についてもあまり説明はありませんでした。続きを読む(全57文字)
【社員から聞いた】納期直前以外は特に残業をすることもないそうです。とてもホワイトで働きやすいと言っていました。続きを読む(全55文字)
【本・サイトで調べた】αゲルを用いた製品を主に取り扱っているそうです。特にゲルの技術を活かして、低反発マットなどのライフサイエンス事業に力を入れているようです。続きを読む(全80文字)
【社員から聞いた】ライフサイエンス事業など人々の暮らしを支える製品を扱っているため、自身の成果の貢献度を実感しやすいと言っていました。続きを読む(全67文字)
| 会社名 | 株式会社タイカ |
|---|---|
| フリガナ | タイカ |
| 設立日 | 2006年6月 |
| 資本金 | 1億円 |
| 従業員数 | 228人 ※※2021年3月期 |
| 売上高 | 133億円 ※2021年3月期・グループ連結 |
| 代表者 | 鈴木 大登 |
| 本社所在地 | 〒104-0031 東京都中央区京橋1丁目1番1号 |
| 平均年齢 | 40.0歳 |
| 電話番号 | 03-3448-8600 |
| URL | https://taica.co.jp/ |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。