箔一の評判・口コミ一覧（全79件）

【良い点】
管理職は女性が登用されることも多い。女性でバリバリはたらきたい人には良い環境だと感じるが、管理職同士の仲はよくなさそうでひとくせもふたくせもあ...続きを読む(全187文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
中途や若い人中心に入れ替わりが多いのはギャップ大きいからだと思う。辞めていくことに慣れすぎてまるで問題視していない...続きを読む(全170文字)

【良い点】
女性は時差勤務などあって働きやすい。さすが創業が女性であると言うだけのことはあり、働きやすい環境は整っていると感じる。この
【気になること・改...続きを読む(全183文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生は名ばかりです。残業代は申請させてもらえなかったし有給をとりたくてもシフトでどうにかなると言われ却下されま...続きを読む(全477文字)

【良い点】
仕事内容は限られており、残業もそこまで多くないため休みは取りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
月一で土曜出勤があり、決起ミーテ...続きを読む(全184文字)

【良い点】
金箔を使った仕事ということで金沢の伝統産業の発展や文化貢献などに携われるやりがのある仕事です。
優秀な人材も多い。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全251文字)

会社としてはチャレンジ精神には寛容、その為、若手にもポストにつけるチャンスは多い。
ただ、その側面ミドル世代もチャレンジ精神だけで管理職についた方もいる。...続きを読む(全224文字)

上司のパワハラが日常茶飯事で、面談時は常に録音をかけている社員もいた。
怒鳴る、蹴るなど経験し、このまま働いていくのは難しいと感じた。
年収も管理職になら...続きを読む(全161文字)

【良い点】
・研修、セミナーなど人材育成には会社のバックアップもあって積極的。
・他部署との連携も推奨されていて交流も多いので自分から前に出れば知識、経験...続きを読む(全252文字)

【良い点】
・金箔という商材自体に多様性があり魅力的、金沢の文化貢献という面でも非常にやりがいのある仕事。
・デジタル化にも前向きで時代に沿った働き方から...続きを読む(全269文字)

【良い点】
女性管理職は多い。ただ昇進基準は不明瞭である。
【気になること・改善したほうがいい点】
勤続年数の長い女性ほど社員に対しての好き嫌いで行動する...続きを読む(全160文字)

【良い点】
配属先に良い先輩がいればラッキーかと。
OJTとはなっているが基本的なマニュアルなどはないにひとしい。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全204文字)

【良い点】
周りとのチームワークは良い。お客様は多いので売上は安定している。ニッチ産業ななで流行り廃りにとらわれることなく長くニーズある業界ではあるかと。...続きを読む(全188文字)

【良い点】
これまで、全国で精力的に営業活動を続けていた結果、近年の訪日外国人増加に伴い、空港、百貨店、土産物店での売上が増加。2020年に向けて、宿泊、...続きを読む(全183文字)

【良い点】
女性の中のグループもあるので馴染める方なら良いと思う。育休など取れるしそのあたりは心配ない。社員よりも圧倒的に女性のパートの方が多い。社員より...続きを読む(全181文字)

【良い点】
仕事として結果だしてから休めという雰囲気は感じたことも。結果さえ出せばいいが、飽きられないように常に目新しいことを探すできるようになる必要も。...続きを読む(全195文字)

【良い点】
円安になり海外からの観光客が増えればプラスチックのお土産は売れまくるでしょう。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職クラスや長年勤務...続きを読む(全219文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
金沢の伝統産業に触れたいと思いました。安原の工場でおこなっていることは、まさにそれだと思います。ただ、現社長の指揮...続きを読む(全177文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
社長から仕事をしているように見えれば給料は上がります。見えなければ下げられます。特に賞与をとにかく払いたくないらし...続きを読む(全181文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく、現社長が従業員に敬意を持たないので、怒鳴るなどのことはあたりまえです。現社長もさすがにパートさんには怒鳴...続きを読む(全171文字)

【良い点】
商品はデザインの良いものばかりで綺麗。工場、東京支所は比較的風通しが良く、ものづくりが好きな人にはやりがいがある。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全202文字)

【良い点】
休みは取りやすいです。
でも次の日の居心地の悪さと、休んだ日の業務分があるのは大変です。
手伝ってくれるパートナーがいれば良いですが、いない場...続きを読む(全186文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
配属部署にもよる思いますが、基本マニュアルのようなものはないです。
なので教えてもらった事が人によってバラバラで統...続きを読む(全247文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
退職者が多い対策として、社内コミュニケーションを増やそうと社長が提案するも、社長と会話をするのが難解。なんでもかん...続きを読む(全176文字)

【良い点】
社長に認められるとボーナスが弾むらしい。昇給は僅かしか上がらない。その代わりかボーナスは出る。しかしコロナ禍で状況は大きく変わったかもしれない...続きを読む(全239文字)