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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
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近江屋の組織体制・企業文化に関する評判・口コミ一覧（全1件）
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、近江屋株式会社の組織体制・企業文化に関する口コミを公開しています。実際に近江屋株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
近江屋の 社員・元社員による会社の評価
評点をもっと見る
- 総合評価
- 3.2
- やりがい
-
4.3
- 年収・評価
-
4.3
- スキルアップ
-
--
- 福利厚生
-
4.3
- 成長・将来性
-
2.4
- 社員・管理職
-
--
- ワークライフ
-
2.8
- 女性の働きやすさ
-
4.7
- 入社後のギャップ
-
1.4
- 退職理由
-
1.4
近江屋の 学生による会社の評価
評点をもっと見る
- 総合評価
- 3.2
- やりがい
-
3.2
- 年収・評価
-
3.2
- スキルアップ
-
3.2
- 福利厚生
-
3.2
- 成長・将来性
-
3.2
- 社員・管理職
-
--
- ワークライフ
-
3.2
- 社風・文化
-
3.2
- 女性の働きやすさ
-
--
- 入社後のギャップ
-
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- 入社難易度
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3.2
- おすすめ度
-
3.2
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近江屋の 組織体制・企業文化に関する評判・口コミ一覧
| 属性 |
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該当件数：
1
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近江屋を見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判
- 回答者：
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- 年収？？万円
- 20代前半
- 女性
- 3年前
- ルートセールス・代理店営業
- 社員クラス
- 正社員
【良い点】
賞与時には営業活動の評価が反映されるので、そこに対しては頑張ろうと思える。
【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列制度が固く、若手で...続きを読む(全195文字)
在籍時期：2022年頃
投稿日：2024年3月11日在籍時期：2002年頃
投稿日：2023年8月31日- 回答者：
-
- 10代後半
- 男性
- 22年前
- 生産管理・品質管理(機械)
- 社員クラス
- 正社員
【良い点】
だいたい定時に仕事は終えれてました。
残業は1日1時間ほどで許されました。
休みはちゃんと貰えるのでプライベートと仕事のバランスは取りやすいと...続きを読む(全141文字)
- 回答者：
-
- 20代後半
- 女性
- 7年前
- ルートセールス・代理店営業
- 社員クラス
- 正社員
【気になること・改善したほうがいい点】
古風な考えの人が多く、商品部＝女性、営業部＝男性という色がかなり強いです。「寿退社が女性の幸せ」と言う社員がいるく...続きを読む(全102文字)
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近江屋の 他のカテゴリの口コミ
入社後は外部研修や社内研修を経て、配属先でのOJTがある。着物の知識はなくても大丈夫で、実際に染織現場を見学したりと、入社後にしっかり覚えられるそうです。
続きを読む(全79文字)
社員旅行、社員懇親会、織商コムス倶楽部、部署コンパ補助、学び補助（社外お稽古）、近着会：社内有志による「きものを着る会」のイベント。会社から補助がある。続きを読む(全76文字)
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【良い点】
いろいろな土地に行き、仕事をできることはなかなか他社では経験ができない。
小売店が利益をあげるためにどのようにすれば良いのかを1から考え、提案...続きを読む(全193文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
きものは流通そのものが他の業界と違っていて、小売業の利益率が高く、力を持っている。生産者に近づくほど高齢化、低賃金...続きを読む(全176文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性の職場はサポート、アシスタント的な役割が期待される
業界自体男性中心の業界で、以前女性の営業職が居たといわれたが現在は、新業態に数名できも...続きを読む(全178文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
高級品を扱うことで価値観を磨くことができる
きものが好きな女性が意外と多いことを知ることができる
きものを購入して喜ばれる瞬間に同席することが...続きを読む(全207文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
迷いはなかった。退職に関する手続きはスムーズだったと思う。総務の方々は一貫して親切だった。
【気になること・改善したほうがいい点】
京都に残っ...続きを読む(全235文字)
商社・卸(繊維・アパレル)の組織体制・企業文化の口コミ
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回答者別の学生からの評判・口コミ
近江屋の 会社情報
| 会社名 | 近江屋株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | オウミヤ |
| 設立日 | 1951年8月 |
| 資本金 | 9990万円 |
| 従業員数 | 70人 |
| 代表者 | 房本伸也 |
| 本社所在地 | 〒600-8177 京都府京都市下京区烏丸通五条下る大坂町394番地 |
| URL | http://www.kyoto-omiya.co.jp/ |
NOKIZAL ID: 1573353
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