長楽館の女性の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全7件）

【良い点】
上司と給料の交渉などができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
年に2回の給料改定とうたっているが
4年間ぐらい給料の改定がなかった。...続きを読む(全182文字)

【良い点】
離職率が高いぶん能力がともなってなくても責任者や仕事をたくさん任せてもらえる。
人が少ないので社員全員とコミュニケーションがとれる。
【気にな...続きを読む(全187文字)

サービス業なので、繁忙期はプライベートはないような状態になる。
自部署が忙しくない時期でも、他部署への応援に行くので、あまり「暇な時期」というのは存在し...続きを読む(全157文字)

成果を出しているにも関わらず、給料があまり上がらず、賞与が年々減って行ったことに疑問と不満を感じた。
正式に退職を決意する前に、半年に一度の評価面談の際...続きを読む(全156文字)

接客業ということもあり、ハードであり、長時間両道なので、結婚後働き続けるのは難しいと思います。
女性でも出世してる方もいるので、男女の区別はあまりありま...続きを読む(全170文字)

変わっているのが、毎月1,000円の積み立てで、1年に一度、会長・オーナーを含めた「お誕生日会」がお誕生日月ごとに開催されます。
勉強をかねているため、...続きを読む(全178文字)

規模の小さな部署だったため、ウェディングプランナーとして婚礼の担当だけでなく、雑誌掲載の為の紙面打合せやHP作成、フェア企画、プラン作成、チラシ作成など、...続きを読む(全235文字)