この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
同じ部署の人と結婚したことで、異動させられた。京セラあるある。異動前の部署でバイトをしていてやりがいを感じて社員に...続きを読む(全103文字)
株式会社ホテル京セラ 報酬UP
株式会社ホテル京セラの社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
同じ部署の人と結婚したことで、異動させられた。京セラあるある。異動前の部署でバイトをしていてやりがいを感じて社員に...続きを読む(全103文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
元の企業が大きいので、福利厚生はちゃんとしている。
【気になること・改善したほうがいい点】
有給は年間自由に使えるのは何日かだけ。その何日かも...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
宴会部門は、結婚式のサービスも行うので、ブライダル関係の仕事にやりがいを感じる人は楽しいと思う。レストラン部門はお客様との会話を楽しむことが出...続きを読む(全267文字)
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【良い点】
産休育休は取れる。(当たり前)
【気になること・改善したほうがいい点】
明記されている訳ではないが、明らかに女性の方が出世が遅い。結婚出産して...続きを読む(全103文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
上司に気に入られれば評価が上がる。ある意味わかりやすい。逆に言うと、そこまで気に入られてないような人はいつまで経っ...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
スキルアップに関しては定期的に研修会や外部から指導の人間が呼ばれたりと研修の面では会社としては注力していた様にも思う。キャリア開発に関しても会...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
コロナウイルス感染拡大においてホテル業は世界的に壊滅状態になっております。当社も例外ではございません。しかし会社の方針としてはボーナスをカット...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
大手企業とだけあって福利厚生は充実している。有給休暇も積極的に取得するよう指示がある。保養所もあり。育休産休についても積極的に取れるしほとんど...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
優しい女性先輩にとても丁寧なご指導頂き、お気遣い頂きながら学ぶことがおおかったです。
男性の上司も丁寧に教えていただき、とても頑張って夜遅くま...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
多忙期にはお客様も多く、とてもやりがいのある会社でした。
スポーツ選手や海外インバウンド、航空会社のご宿泊も多かったので、ご宿泊時にはとても楽...続きを読む(全211文字)
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【良い点】
先輩の中では厳しい方もいましたが、ホテル業としてのノウハウはきちんと指導してくださいました。
上司はとてもお気遣い頂き親身になってくださる方で...続きを読む(全218文字)
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【良い点】
大企業の子会社であることから福利厚生等は充実しているし社内のシステムもしっかりしている。また法令遵守の意識が高く社員それぞれがルールを守りお互...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
ジムとして、基本的なことは一通り経験できます。しかし、基本から先は、なかなか経験を積むことは難しく、自分からかなり頑張らないと、なかなか難しい...続きを読む(全169文字)
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【良い点】
この規模の会社なら、よくもわるくもこの程度かと思います。
特に福利厚生は、上を見たら上がありすぎで、キリがありません。
よい待遇を追い求めすぎ...続きを読む(全160文字)
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【良い点】
多くを望まなければ、満足できよるい会社です。私は、最低限の生活維持のためでしたので、あの頃の待遇に大きな不満はありませんでした。
ただ、たくさ...続きを読む(全171文字)
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【良い点】
男尊女卑の文化は昔と比べると無くなっていると聞く。それでも男性の方が出世しやすいのは間違いないが、女性の管理職も一定数いる。産休、育休後の復帰...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
風通しが良かった。管理職や先輩も良い人達が多く可愛がってもらえました。面倒見の良い人達が多かったです。また、社会人としての礼儀も学ぶ事が出来ま...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
年収は平均的だと思います。良くも悪くも年功序列で頑張っても頑張らなくてもといった感じ。出世には社内営業が全て。上司や社内の偉い方に好かれるかど...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
仕事ができる人がとても多いです。管理職、非管理職ともに優秀な方がとても多いです。後輩や部下に対する面倒見がとても良く、下の人間のミスをカバーす...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
ホテル業ですので土日に休むことは難しいです。強く希望すれば週末に休みを取ることも可能ですが、連休は難しいです。結婚して家庭も落ち着いていると言...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
接客業ですのでお客様と真摯に向き合い感謝の言葉や気持ちなと伝えられた時にやりがいを感じます。また近年の社会の流れからかパワハラ、セクハラ等も少...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
綺麗で働く人みんな笑顔があります。雰囲気も良くて居心地は満点でした。なぜやめるかとゆうと子供ができたためです。育児に専念したいためやめます。先...続きを読む(全141文字)
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【良い点】
ホテル業界ということもあり、女性の上司も多かったです。男女差別というのは感じたことがないです。自分自身が敏感ではないのかもしれませんが、女性を...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
評価制度はフェアだと思います。上司にもよるかもしれないけれど、当時の上司は評価に対してオープンでしたし、やる気が出るようにフィードバックも(良...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
やる気があれば挑戦させてくれる風土があります。失敗をしても振り返りをきちんと怠らず、やる気を見せれば再びチャンスをくれます。
【気になること・...続きを読む(全193文字)
会社名 | 株式会社ホテル京セラ |
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フリガナ | ホテルキョウセラ |
設立日 | 1995年9月 |
資本金 | 1000万円 |
従業員数 | 200人 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 池上裕成 |
本社所在地 | 〒899-5117 鹿児島県霧島市隼人町見次1409番地1 |
電話番号 | 0995-43-7111 |
URL | https://www.h-kyocera.co.jp/ |
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