ＳＴＥＰ　ＵＰの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧（全3件）

【良い点】
契約がたくさん取れればその分報酬をもらえます。
【気になること・改善したほうがいい点】
報酬の約半額がカットされていたと記憶しています。
取...続きを読む(全109文字)

【良い点】
誰しもがキャリアアップして、経営者を目指せるという夢はあったかなと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
途中で挫折する要素が多...続きを読む(全80文字)

【良い点】
仕事に対するモチベーションが高ければ、がむしゃらに長く働ける点が良いのではないかなと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
休み...続きを読む(全138文字)

【良い点】
人間関係は良かったと思います。入ってから先輩たちに沢山フォローしていただきましたし、明るい方がほとんどでした。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全156文字)

【良い点】
昭和のモーレツ社員といった感じの方ばかりでした。最近の働き方改革などとは真逆の方たちは頑張れるのではないでしょうか。続きを読む(全64文字)

【良い点】
未経験でも、営業スキルを身につけて行ける部分が良いと思います。自分からなんでも尋ねれる環境が素晴らしいと思います。続きを読む(全63文字)

【良い点】
経営者が女性の方で、上の方のポジションの方でも女性が多いので、比較的安心して働ける環境中ではないかなと思います。続きを読む(全62文字)

【良い点】
ESTJ（幹部）は、MBTIの性格タイプの中で「番人」に分類されます。「番人」タイプの人々は、実用的で現実的な考え方をし、伝統や規則を重んじ...続きを読む(全198文字)

【良い点】
様々なイニシアティブに対して、多様な観点で業務出来ます。自身の強みを生かすことも、自己研鑽としてチャレンジすることも可能な環境で仕事ができま...続きを読む(全162文字)

【良い点】
大手のクライアント先の拡大と、全国に事業展開が進んでいるので、今たくさんの事業が縮小している時代ですが、ここは不安なく働けます。続きを読む(全70文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
人事に聞いていた話と実際に現場で働いてみての状況が違いすぎる。
残業は月15時間くらいと聞いていたが収まるわけが...続きを読む(全139文字)

【良い点】
入社前は人の良さを感じていた。人を大切にすることがヤオコーの魅力でもあったり
【気になること・改善したほうがいい点】
パートさんには優しいが...続きを読む(全109文字)

【良い点】
ドライブスルーがないから、楽な作業と軽んじていたが、客数が思ったより多く大変だったので接客業の大変さを実感した。続きを読む(全62文字)

【良い点】
定時が早い。
【気になること・改善したほうがいい点】
初め求人票を見た時には基本給が高いと思ったが実は見込み残業代が入った状態の表記だったの...続きを読む(全92文字)

【良い点】
一緒に入ったパートさん達は皆良かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
面接時に実際にやらせる業務をしっかり説明すべき。
このミスマ...続きを読む(全84文字)

【良い点】
接しやすく、助け合う社内の雰囲気と企画を経験できることが決め手で入社しました。各部署で出来ることを考え実行しているため、常に変化している組織...続きを読む(全150文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
入社する前はあまり利用したことが少なかったためわからなかったが、価格帯が安いため、お客さんの質が非常に低いと感じ...続きを読む(全212文字)

【良い点】
入社して１年も経てば同期は第二新卒や仕事ができる人になり張り合うのが楽しくなります
【気になること・改善したほうがいい点】
同期とはかなり会...続きを読む(全80文字)

【良い点】
アルバイトから契約社員、正社員となりましたが良い意味で何も変わらず、働きやすい環境です。
【気になること・改善したほうがいい点】
キャリアア...続きを読む(全128文字)

【良い点】
特にありませんが、求人サイトに記載の情報から大きく外れているといったこともありませんでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員の...続きを読む(全192文字)