スタディーネットワークの福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧（全4件）

【良い点】
資格を取ると手当をいただけるので、スキルアップを目指す上でのモチベーションを高く持つことができると思います。
社員全員が属するライングループ...続きを読む(全106文字)

【良い点】
教室の数は年を重ねるごとに増えているので、今後も成長が見込めると思います。
また、教育に対しての情熱を強く持つ講師の方々も多く在籍しているの...続きを読む(全104文字)

【良い点】
生徒との距離が近い。

巡回をしながらの指導なので、時間を調節すれば生徒と会話をする時間を確保できる。

その日の指導や保護者対応などを全て...続きを読む(全106文字)

【良い点】
子どもたちと関わり、強いやりがいを持てる仕事だと考えて入社しました。実際に入社後は、多くの中学生・高校生と関わりを持ち力になることができたと...続きを読む(全81文字)

【良い点】
教室を毎年出しているのでまだまだこの先も成長していくと思います。
自分でエリアを出したりできるので、向上心がある方には特におすすめです。
【...続きを読む(全162文字)

【良い点】
面談から指導まで一貫して携われるので、生徒の特性や保護者からの要望を汲み取りやすい点。
【気になること・改善したほうがいい点】
問合せに対し...続きを読む(全113文字)

【良い点】
基本的には自分のエリアの先生との交流がメインとなります。
社員旅行や研修会など、他エリアの先生と関わる機会もありますので色んな方とお話できる...続きを読む(全174文字)

【良い点】
賞与が年2回あるのでモチベーションを維持しやすいです。評価についても数字ベースなので目的を持ちやすいですを
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全99文字)

【良い点】
指導時間が決まっているのでプライベートの時間と仕事とでうまく分けて過ごせます。
休みの日も何もなければ固定なので予定もたてやすいです。
不規...続きを読む(全497文字)

【良い点】
昇給が年2回あるので、そこへ向けてやる気起こせる。
【気になること・改善したほうがいい点】
他の企業などはボーナスという風に年2回あるタイミ...続きを読む(全105文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
何もない。ひとつも無い。あるはずも無い。そもそも社則をほぼ知らされていないため、どんなスタンスを撮っていたかも不...続きを読む(全97文字)

【良い点】
子ども手当は手厚い。
【気になること・改善したほうがいい点】
人事制度が改悪され、評価が全くつかなくなった。ボーナスのレンジも極めて劣悪。退...続きを読む(全82文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
慰労会みたいなものはあるが、順番で出し物をしなければならず、苦痛だった

時間帯は授業が終わってからなので、非常...続きを読む(全97文字)

【良い点】
望む人の割合はともかくとして休日に講習会を開いて、支援する事はありますね。
その時は当てはまるのではないかと思います。
【気になること・改善...続きを読む(全213文字)

【良い点】
福利厚生はどこの企業さんでも一緒のようなものであった。ただ、年一回社内で営業成績を競う大会？があり、それに上位入賞をすると賞金や表彰がある。...続きを読む(全201文字)

【良い点】
何もないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
資格手当には存在しない資格が記載されている。一応上層部に女性もいるそうですが、会う機...続きを読む(全95文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
有給は基本好きなときに取りづらい。あまり取らせないようにしている空気感がすごく伝わる。理由を述べて役職者宛にメー...続きを読む(全95文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
あまりにも手当がつかないため、何かしら福利厚生への工夫をしないと、これから新入社員が集まらないと思う。続きを読む(全71文字)

【良い点】
子供などがいるならば塾のサービスを会社9割負担で受けることができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
逆に言えばそれ以外の目立った福...続きを読む(全146文字)

【良い点】
住宅補助が出ていたので、それに関しては良い
【気になること・改善したほうがいい点】
休みはもともと少なく、残業も多いのに、給料は見合っていな...続きを読む(全110文字)