この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
年に一回の昇給があり、個人の評価によって額は異なるようだがかなりの確率で昇給する。
【気になること・改善したほうがいい点】
ボーナスは一定額ま...続きを読む(全196文字)
東谷株式会社 報酬UP
東谷株式会社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は200〜350万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、東谷株式会社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に東谷株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
年に一回の昇給があり、個人の評価によって額は異なるようだがかなりの確率で昇給する。
【気になること・改善したほうがいい点】
ボーナスは一定額ま...続きを読む(全196文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
基本決まったことをやればよく、業務の変動も少ないです。慣れていれば早く業務も終わりますし同じことをやれればいいのでできる人はとことんできる上に...続きを読む(全152文字)
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【良い点】
営業さんの方は基本良い人ばかりです。
ただやはり営業さんとだけあって出先にたくさん出向いたり、社内にいても残業が多そうではありました。続きを読む(全73文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
一度教えたことは2度教えないといった感じの教え方でした
その中でミスが発生したと注意は飛びますが具体的にどこが間違...続きを読む(全282文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
新人教育のマニュアルがなく、先輩社員が口伝えで業務内容を教えていくスタイル。
当然先輩社員の教え方に差が生まれるの...続きを読む(全121文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
有休が買取なしで次年度に繰り越せるが、繰り越した分は当年分を消費してからでないと消費できないので、実質無しに等しい...続きを読む(全134文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
家族経営で、よく上の意見が変わる。
また上で意見が異なる場合が多く社員が板挟みになることが多々ある。精神的に疲れる...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
生理休暇がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
生理休暇があるが、明日は出勤してねと言われたりする。
有休休暇は無給になり籍だけ会社...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
基本的にみんな定時退勤していました。
営業は残業してることがあるが、用事がある時はみんな定時で帰れる環境だった。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全119文字)
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【良い点】
土日休めて良かったです!
有給も取得でき、お休みの日はおでかけが自由にできました。
やりたいとおもったことに挑戦させてもらえるいい会社でした。...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
自分は派遣社員としての就業でしたが給料が月給制だったうえに最初から給料30万円以上いただけたのでとても良かったです。
色々な求人を見て比較検討...続きを読む(全223文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給がほとんど無く、低賃金で毎日残業しないと終わらない業務量なのでモチベーションが上がらない。評価制度や昇給制度も...続きを読む(全228文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
給料がかなり低いです。寮があるので生活できていましたが、一人暮らしだと厳しいと思います。仕事自体は人気職でもあり、...続きを読む(全120文字)
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【良い点】
評価基準があいまいな分、適当にやってもそれなりに好かれていればある程度は貰えるのだろう。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価基準があ...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
ボーナスが高い
コロナでほとんどもらえなかったが、基本給が休みためボーナスで補っているらしい
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給が...続きを読む(全131文字)
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【良い点】
評価基準は比較的明確である。whatとhow目標に分けて評価してもらえるため、適切な評価を受けていると感じる。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全132文字)
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【良い点】
成績がよければそれに応じて賞与が増える。4段階評価で最高評価であれば最低評価の倍近く貰える。
【気になること・改善したほうがいい点】
若いうち...続きを読む(全138文字)
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【良い点】
昇給はあんまりなく管理職とかについてもほとんど給料が変わらないみたいな話を聞いたことがある。長く続ける会社ではないのかなとも思った。続きを読む(全72文字)
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【良い点】
コロナ禍で、店舗が休業していても給与は保証された。
【気になること・改善したほうがいい点】
給与など全てにおいて評価制度は見直しが必要。
基本...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
年収は高いとは言えないが、がんばった分だけ給料には反映されると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
元々の基本給が低いため、昇給...続きを読む(全192文字)
会社名 | 東谷株式会社 |
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フリガナ | アズマヤ |
設立日 | 1964年12月 |
資本金 | 4500万円 |
従業員数 | 150人 |
代表者 | 東谷敏弘 |
本社所在地 | 〒460-0008 愛知県名古屋市中区栄4丁目17番5号 |
電話番号 | 052-241-3077 |
URL | https://www.azumaya-kk.com/ |
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