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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
生理休暇がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
生理休暇があるが、明日は出勤してねと言われたりする。
有休休暇は無給になり籍だけ会...続きを読む(全110文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
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東谷株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、東谷株式会社の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に東谷株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
生理休暇がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
生理休暇があるが、明日は出勤してねと言われたりする。
有休休暇は無給になり籍だけ会...続きを読む(全110文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
若い女性社員が多く、結婚前に辞める女性が多いため産休育休制度や時短制度は利用した人がいない。そのため取得に関しては未知数。
話を聞いてくれや...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
その時の社員数によりますが有給は取りやすい会社でした。特別社員同士の仲が悪いわけでもなく、残業も季節や時期によりますがほとんどありませんでし...続きを読む(全187文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
コールセンター並みに電話が鳴ります。BtoBなので極端なクレーマーからの電話などなく、クレームも営業に伝えればす...続きを読む(全149文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
入社初日に銀行での新人研修が1日あっただけで、それ以外研修もありません。資格取得やスキル向上の意識のある社員もい...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
基本決まったことをやればよく、業務の変動も少ないです。慣れていれば早く業務も終わりますし同じことをやれればいいのでできる人はとことんできる上...続きを読む(全152文字)
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【良い点】
営業さんの方は基本良い人ばかりです。
ただやはり営業さんとだけあって出先にたくさん出向いたり、社内にいても残業が多そうではありました。続きを読む(全73文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
一度教えたことは2度教えないといった感じの教え方でした
その中でミスが発生したと注意は飛びますが具体的にどこが間...続きを読む(全282文字)
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【良い点】
基本的にみんな定時退勤していました。
営業は残業してることがあるが、用事がある時はみんな定時で帰れる環境だった。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全119文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
新人教育のマニュアルがなく、先輩社員が口伝えで業務内容を教えていくスタイル。
当然先輩社員の教え方に差が生まれる...続きを読む(全121文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
有休が買取なしで次年度に繰り越せるが、繰り越した分は当年分を消費してからでないと消費できないので、実質無しに等し...続きを読む(全134文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
家族経営で、よく上の意見が変わる。
また上で意見が異なる場合が多く社員が板挟みになることが多々ある。精神的に疲れ...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
商品開発など、事務の意見を取り入れたりする発想が柔らかい会社。続きを読む(全37文字)
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【良い点】
女性優位の会社です。
暴れ回るのを恐れて男性社員は大人しくしてます。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業は厳しいです。業務がおすすめ。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
業界的に男性が多いため女性は優しくされている印象
【気になること・改善したほうがいい点】
重い材料を現場搬入することもあるため女性で営業職は...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
強いて言えば事務は女性にもお勧め。
【気になること・改善したほうがいい点】
産休、育休はとれない。とった社員もいたが、親会社であるシンコール...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
産休育休は取とりやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
本社の人は産休育休をしっかり取ってるイメージだが、店舗の人は結婚後に退職され...続きを読む(全116文字)
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【良い点】
産休育休をとっている社員は大勢いた。復帰されてから時短勤務をしている女性も多かった。他の企業よりも時短勤務を取得できる期間が長く、確か小学生...続きを読む(全132文字)
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【良い点】
女性が多い印象。女性側はかなり働きやすそう。女性同士でランチに入ったりなど、和気あいあいとしている。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
育休もとれ急な休みもとれるため働きやすいとおもう。女性は出勤時間も遅く、退勤時間も早いため家庭との両立はしやすいはずです。
【気になること・...続きを読む(全119文字)
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【良い点】
幹部に気に入られれば昇進可能。11ヶ月しか取れないが産休・育休取得率は高い。
【気になること・改善したほうがいい点】
急な早退やお休みなどは...続きを読む(全119文字)
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【良い点】
女性の多い職場なので、子供や家族関係でのお休みにたいしては寛容な職場ではあると思う
【気になること・改善したほうがいい点】
女性の多い職場な...続きを読む(全146文字)
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【良い点】
育休取得が性別問わずできる。最近は男性社員が長期間育休取得をしていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にないです。制度は整ってい...続きを読む(全83文字)
| 会社名 | 東谷株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | アズマヤ |
| 設立日 | 1964年12月 |
| 資本金 | 4500万円 |
| 従業員数 | 150人 |
| 代表者 | 東谷敏弘 |
| 本社所在地 | 〒460-0008 愛知県名古屋市中区栄4丁目17番5号 |
| 電話番号 | 052-241-3077 |
| URL | https://www.azumaya-kk.com/ |
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