大北農業協同組合の退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧（全4件）

【良い点】
見つからない。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職であっても、能力があるとは限らない。やる気がない、考えなしの安易な異動を沢山行っ...続きを読む(全200文字)

【良い点】
金融共済課で総合渉外になれば、自分が営業で獲得した実績によって奨励金が貰えるのでやる気のある人は挑戦する価値があると思う。
【気になること・改...続きを読む(全185文字)

【良い点】
上司によりますが、有給は取りやすいです。その逆も上司にしかりですが・・・私が入組したときは有給を取ることに対してなにか言いたげな上司もおりまし...続きを読む(全174文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
年収は大卒の場合、内勤は額面月18万ぐらい。資格をとっても変わりません。
ボーナスはここ数年年間2ヶ月分です。昇給...続きを読む(全229文字)

【良い点】
可もなく不可もなく年功序列です。
【気になること・改善したほうがいい点】
業務内容、業務量に対してはすこし分不相応のように感じてなりませんでし...続きを読む(全177文字)

【良い点】
管理者になるための試験や金融共済の一般的な資格などは色々あるので自分で積極的にとればいいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
実務...続きを読む(全218文字)

【良い点】
比較的女性の管理者が多い。女性の方がしっかりしている人が多いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
職員同士で結婚した場合、女性はパ...続きを読む(全192文字)

【良い点】
バランスを取れた方が多く、働きやすさをとても感じました。よい意味で、自分のペースや計画通りには仕事ができない環境ではあるので、仕事のスキルは上...続きを読む(全189文字)

ワークライフバランスはかなりきっちりとできると思います。残業もほぼありません。プライベートを大切にしたい方にとってはいい点が多かったように思います。倶楽部...続きを読む(全150文字)

福利厚生ですが、住宅補助はありませんでした。というのも、ほぼすべての職員が地元での採用でしたので、実家から通勤していた方が多かったからです。ジョブローテシ...続きを読む(全181文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
転勤が2-3年おきにある。
古い組織なので、いまだに対面での商談や飲み会が多く、プライベートとのバランスを取ること...続きを読む(全139文字)

【良い点】
移転が多いから慣れないことばかりどすえ。人と人とのかかわりがおおくわたしにはそういうところが合わなかった続きを読む(全58文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
給料が全然上がらない。今の中途採用の人のほうが給料が高い。仕事内容の差がありすぎる。上司によって評価が違う続きを読む(全73文字)

【良い点】
転職を考えているということを正直に伝えた。何事もなくすんなりと受け入れてくれた
【気になること・改善したほうがいい点】
休みが少ない、給料が安...続きを読む(全89文字)

【良い点】
結婚出産のために退職したのですが、やめるってなったときはすぐ引き継ぎの対応などもしてくれてスムーズに退職することが出来ました。続きを読む(全69文字)

【良い点】
地元では名前の知られた企業であるため、認知度が高い点。
【気になること・改善したほうがいい点】
呉市という市場では頭打ちがある。
そのため広島...続きを読む(全91文字)

【良い点】
残業少なくワークライフバランスがとりやすい
研修が定期的にある
【気になること・改善したほうがいい点】
商材が多いので周りに聞いても分からない...続きを読む(全129文字)

【良い点】
ほぼ提示で帰れる。若い女の子同士が多く仲がよかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
産休育休とってる人は、気の強い女しかいなく、優し...続きを読む(全85文字)

【良い点】
退職するときに全て有給消化させてくれた。有給の買取制度はなし。
【気になること・改善したほうがいい点】
連続で1ヶ月など取ることはできなかった...続きを読む(全105文字)

【良い点】
退職する旨を伝えるとすぐに手続きしてくれた。
【気になること・改善したほうがいい点】
・コロナ禍でも一切テレワークに対応してくれなかった。
・...続きを読む(全114文字)