ＪＭＡＣＳの評判・口コミ一覧（全55件） 2ページ目

【気になること・改善したほうがいい点】
非常に経費の無駄が多く、役員の社用車などは頻繁に変更されていたり、本社ビルを近年建てたにもかかわらず、新たに建設し...続きを読む(全101文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
一部女性社員は担当業務とは全く関係がないものの、トップの出張に同行させられることが横行している。
専務も女性であり...続きを読む(全133文字)

【良い点】
トップダウンでの方針転換等が非常に多い為、社員・管理職共に疲弊しているが、反面社員間での団結はある程度できている
【気になること・改善したほう...続きを読む(全174文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
近年評価制度の見直し等が行われているが、最終的にはトップダウンで人事が行われている為、あまり意味をなしていない。続きを読む(全76文字)

【良い点】
トイレが綺麗で休日あり、昼休みあります。給与もきちんと支払われます。交通費支給されます。制服貸与されます。マイカー通勤可です。健康保険あります...続きを読む(全184文字)

【良い点】
駐車スペースあり、車通勤可能、休みあり　食堂あるので昼飯の場所あります。トイレもあります　昼休みあります。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全187文字)

電線部門は数年前に営業の大量流出があり、営業経験がない者が新規、中途で入り、そういった者がほとんどである為、なかなか新規拡販の営業ができていない。また、ま...続きを読む(全327文字)

若い社員の方が給料の上り幅など給与面の待遇がよく、40近くになると徐々に上り幅がなくなるという話がある。そういう意味では、若い社員にとってはいい環境にある...続きを読む(全174文字)

【良い点】
原則は土日祝日が休みになります。時々祝日出勤のときもありましたが、かわりに夏や年末年始の休みが増えるので、いいとおもいます。
また有給も普通に...続きを読む(全198文字)

【良い点】
健康診断行っていただけますし、交通費も全額支給してくださいます。年金、保険制度も整っております。食堂あり、食事するスペース有ります。トイレもあ...続きを読む(全177文字)

【良い点】
最低限の福利厚生あります。交通費有ります。保険も有ります。健康診断も会社で行います。制服等は貸与してくださいます。年金制度も有ります。就業開始...続きを読む(全181文字)

【良い点】
電線自体が社会に必須なため、急な業績悪化することはないので
いきなり、人事整理することはないと思われる。
新しい事業として、IT系への投資し新...続きを読む(全192文字)

【良い点】
残業代はほぼでていました。
【気になること・改善したほうがいい点】
・査定の評価方法があいまいなため、個人の感情に左右されているように感じる。...続きを読む(全192文字)

【良い点】
スマートグラスなるものが注目を浴びている。今後どのように販売が推移していくのか知る由もないが、コロナ禍において注目されている。
【気になること...続きを読む(全209文字)

【良い点】
コロナ禍に入ると仕事が減少し、それに伴い年収も激減している。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度のようなものはないように思う。仕...続きを読む(全178文字)

【良い点】
部長職までは非常に風通しが良く、アットホームな職場です。
やりたいこともキチンと説明ができればやらせてもらえます。
お酒を飲めるのであればより...続きを読む(全181文字)

【良い点】
有給休暇は比較的取得しやすく、かつ繁忙期以外では定時に業務を終了できます。
また、リモートワークやデスクのフリーアドレス化など、常に新しい取り...続きを読む(全182文字)

【良い点】
電線事業においては現場の雰囲気が非常に良く、アットホームな職場です。顧客のニーズに合わせた色々なケーブルの製造に携われます。新規事業であれば新...続きを読む(全180文字)

【良い点】
製造部署での人間関係は比較的良いと思います。
気さくな方が多いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
社長は製造業の会社なのに製造部署...続きを読む(全212文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
中国の営業所はありましたが、売り上げも芳しくなく閉鎖されました。
大阪の本社も兵庫県に営業活動拠点を移すらしく、営...続きを読む(全182文字)

【良い点】
産休や育児によって休んでいる方が増えてきています。
また、復帰するに際に、時短勤務（給与は減りますが）もできるため、働きやすい環境が整ってきて...続きを読む(全206文字)

【良い点】
製造部では、決められた作業が多いためその作業に合う人向き。
トラブルやなにか相談事があった場合、気軽にできる社風。
業務改善を報告書として提出...続きを読む(全203文字)

【良い点】
基本給はそれほど多くないが、残業代はすべて出ていた。
賞与は、年三回（夏、冬、期末）
通勤手当、住宅手当等、一般的にあるものはあったと思う。
...続きを読む(全189文字)

【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生に関しては本当に何もなかった。
家族手当はないし、住宅手当は出るが40歳を超えると...続きを読む(全195文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
社長、役員は下の社員に還元する意識はなく、役員報酬ばかりあげようとする。
なので、社員はいつまでたってもまともなボ...続きを読む(全180文字)