吉寿屋のワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全9件）

【気になること・改善したほうがいい点】
遅刻に厳しく当時は累計3回で退職となっていました。基本朝が早い会社なので朝が弱い人が続けるのには難しいと思います。続きを読む(全77文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
長時間勤務などこの先の体力を考えたときに不安になり退職しました。現場仕事なのでずっと続けるのには体力がないと厳し...続きを読む(全83文字)

【良い点】
店舗を任されるので裁量をもって働けます。自分のアイデアをすぐカタチにでき、それが売り上げにつながったときはうれしいです。店舗ごとに店長の技量...続きを読む(全89文字)

【良い点】
ボーナスは年2回2ヶ月分ありました。住宅補助も当時はありました。またなにか成果を上げたときには別で賞金が貰えます。
【気になること・改善した...続きを読む(全115文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
・業務自体にはやりがいを感じていたが、仕事内容がある程度固定化されており、スキルの幅を広げることが難しかった。
...続きを読む(全114文字)

【良い点】
・仕事に慣れてくると、発注などの責任ある仕事も任されるようになり、信頼されている実感が得られる。
・繁忙時間帯にはスタッフ同士で役割分担し、...続きを読む(全295文字)

【良い点】
・業務内容や責任の重さに男女差がなく、誰でも意欲と能力に応じて仕事を任せてもらえる環境だった。
・発注や売場づくりなど、店舗運営に関わる重要...続きを読む(全95文字)

【良い点】
会社の経営理念に共感して働いている方が多いと感じました。お菓子を通じて人を笑顔にしたい、という思いは共通していると思います。社内文化が浸透し...続きを読む(全91文字)

【良い点】
店舗の売上は店舗ごとによっても左右されるものの卸売業も行っていることや新しい事業にも挑戦していっているので成長性はあると思います。続きを読む(全71文字)

【良い点】
小売業なのでお客様と関わる機会も多く、店舗の運営なのでアルバイトなど従業員のか方との関わりもあるなど、様々な人と話す機会があります。
世間話...続きを読む(全228文字)

【良い点】
有給が取りやすく、今ではテレワークも推奨されているとのこと。
【気になること・改善したほうがいい点】
ごく一部だが、女性で陰湿ないじめをする...続きを読む(全108文字)

【良い点】
休みの希望は前もって伝えると、とることができます。
【気になること・改善したほうがいい点】
年間休日数は93日と少なめです。半年経つと有休1...続きを読む(全84文字)

【良い点】
部署にもよるがお休みが固定だったりもする。
高稼働に入ると残業が出てくる。
【気になること・改善したほうがいい点】
有休消化はしやすいと思う...続きを読む(全104文字)

【良い点】
7,8月や12月の繁忙期は物量増加により残業が多くなってしまうが、それ以外の月の残業時間は多くても15時間に収まるので、ほぼほぼ定時で帰宅す...続きを読む(全223文字)

【良い点】
毎日家に帰れる。週休二日制で土日が休みでしたのでバランスは取りやすい。
仕事が慣れてきたらだいたい20時までには終わる続きを読む(全65文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
長期休み中は必ず当番で出勤し、倉庫作業、ドライバー業務がありました。どこか遠くへ旅行へ行ったという話はほとんど聞...続きを読む(全84文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
有給消化率が全社的に低い傾向にあり、会社としてより消化を促していくべき。周囲の消化率もかなり低い傾向があった。続きを読む(全75文字)

【良い点】
有休は希望通り取得できるので、休みを取りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業職は休みであっても電話がかかってくることがある...続きを読む(全93文字)

【良い点】
サービス業のため休みが少ないのに加えて定休日に宴会やイベントも入ることもあるため休みが不定期の月もある
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全111文字)

【良い点】
有給は自分の仕事の調整さえできれば自由に取得できる。有給の取りづらさは感じたことはない。忙しいと感じるかどうかは部署によるところもあるが、各...続きを読む(全177文字)