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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

吉寿屋の福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧(全4件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社吉寿屋の福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社吉寿屋で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

吉寿屋の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.3
やりがい
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3.5
年収・評価
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3.5
スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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2.3
社員・管理職
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ワークライフ
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2.3
女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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3.5
退職理由
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2.3

吉寿屋の 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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カテゴリから評判・口コミを探す

吉寿屋の 福利厚生、社内制度に関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 4

株式会社吉寿屋の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2022年07月14日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
3年前
店長・店長候補
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
誕生日にじゃがりこ一ケース、季節ごとにすいかやじゃがいも、玉ねぎなど全部一ケース貰えます。店舗に届くので持って帰るのに一苦労。なので自宅に届く...続きを読む(全179文字)

株式会社吉寿屋の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

5.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2020年08月30日

回答者:
社員・元社員
10代後半
女性
7年前
販売スタッフ
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
アルバイトでも有給を使わせてもらえ、消化率はほぼ100%だということ。そして、誕生日にお祝いを頂ける
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全178文字)

株式会社吉寿屋の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

4.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2020年02月23日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
7年前
店長・店長候補
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
定期的に野菜や果物やお菓子をパートアルバイト正社員関係なく頂ける。
インフルエンザの時期には従業員の家族も含め予防接種代全額負担してくれるので...続きを読む(全181文字)

株式会社吉寿屋の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

--

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2014年02月16日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
11年前
販売スタッフ
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

シフト制なので、休暇はとても取りやすかったと思います。
ほとんどの店舗ではお正月3日間はお店自体がお休みなので、とても有り難かったです。
労働時間は長...続きを読む(全154文字)

4件中4件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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吉寿屋の 他のカテゴリの口コミ

株式会社吉寿屋の口コミ・評判

仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年08月05日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
3年前
店長・店長候補
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
小売業なのでお客様と関わる機会も多く、店舗の運営なのでアルバイトなど従業員のか方との関わりもあるなど、様々な人と話す機会があります。
世間話に...続きを読む(全228文字)

株式会社吉寿屋の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年03月25日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
2年前
販売・接客・ホールサービス
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
「お菓子屋さん」という業種が珍しく興味を持って応募しました。商店街に店舗があるので客層は地元の方や常連さんが多く、きっちりし過ぎなくて良いので...続きを読む(全193文字)

株式会社吉寿屋の口コミ・評判

仕事のやりがい

4.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2023年10月14日

回答者:
社員・元社員
10代後半
女性
7年前
販売スタッフ
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
色々な種類のお菓子に囲まれて仕事ができる、新商品が常にたくさんあるので楽しいです続きを読む(全46文字)

株式会社吉寿屋の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2023年10月14日

回答者:
社員・元社員
10代後半
女性
7年前
販売スタッフ
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ギャップは特に感じませんでした。福利厚生がとても充実していてそこは良いギャップでした。アルバイトでも正社員同様の福利厚生でした。
【気になるこ...続きを読む(全142文字)

株式会社吉寿屋の口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年09月19日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
2年前
販売スタッフ
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
強みはお菓子だけではなく、マスクやアルコールスプレーなどを販売していたことです。特にコロナ禍ではその需要が高く、お客様にも喜んで頂けました。
...続きを読む(全198文字)

株式会社吉寿屋の口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2023年06月07日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
3年前
店長・店長候補
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
在籍している間にオリジナルの商品を出していたことは新しい挑戦であり、これから生き残っていくために試行錯誤する動きはあった

またインフルエンサ...続きを読む(全285文字)

株式会社吉寿屋の口コミ・評判

退職理由

2.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2023年05月09日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
3年前
店長・店長候補
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
年末に退職すると10月頃に宣言して結局辞めたのは1月末でした。
対応がなにもかも遅いし何をす...続きを読む(全101文字)

株式会社吉寿屋の口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2023年05月09日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
3年前
店長・店長候補
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
正社員から準社員になってからもボーナスを貰えたのはよかったです。
ボーナスの額は一ヶ月分には及びませんが勤務すれば上がっていったのではないかと...続きを読む(全106文字)

株式会社吉寿屋の口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年04月12日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
2年前
販売・接客・ホールサービス
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
シフト希望制ではなく休み希望を提出して店長がシフトを組むシステムなので、休みの融通は利きやすかったです。アルバイトやパートの従業員に関しては休...続きを読む(全213文字)

商社・卸(飲食)の福利厚生、社内制度の口コミ

エノテカ株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月21日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
資格支援制度、交通費全額支給。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助はなし。多くの転勤が伴うとされているため、家賃に悩まされている...続きを読む(全82文字)

株式会社ニッスイの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年11月21日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
1年前
経理
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
住宅補助は持ち家でも賃貸でも出た。あとはカフェテリアポイントが10万くらいあったはず。逆にいえばそれくらいしかないような気はする。
【気になる...続きを読む(全178文字)

ムソー株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月19日

回答者:
社員・元社員
40代前半
女性
今年
品質管理・品質保証(食品・化粧品)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
職場は新しく綺麗になったので満足している。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助がない。コロナ禍でリモートワークができてきたが、リ...続きを読む(全91文字)

株式会社大阪めいらくの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

1.0

在籍時期:2000年頃

投稿日: 2024年11月18日

回答者:
社員・元社員
70代後半
女性
24年前
CGデザイナー
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
自爆営業でボーナス全損、住宅補助無し、産業廃棄物を垂れ流しする
【気になること・改善したほうがいい点】
入社後の講習は窓際族の年寄りから眠たい...続きを読む(全86文字)

株式会社山星屋の口コミ・評判

就労環境・福利厚生

5.0

投稿日: 2024年11月18日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

育休にはかなり注力した制度が備わっていると思う。また、勤務時間もフレックスで選択できる点が利点だと思う。続きを読む(全52文字)

ダイドービバレッジサービス株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月18日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
今年
ルートセールス・代理店営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
数年前から副業が可能になりました。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助などが昔はあったらしいですが、ダイドードリンコから分離して...続きを読む(全89文字)

双日食料株式会社の口コミ・評判

就労環境・福利厚生

4.0

投稿日: 2024年11月16日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
座談会
選考

総合職、一般職ともに東京に住むにあたり住宅補助を頂けるので不自由はないと思います。オフィスもきれいでお菓子が置いてありました。続きを読む(全63文字)

株式会社いなば園の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年11月15日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
1年前
受付
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ない

福利厚生は最低限ついているし
交通費もでるけど
人手が無さすぎて、有給消化できない
体調崩して休んでも文句を言われる続きを読む(全68文字)

タイヘイ株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月14日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
今年
ドライバー・配送関連
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
基本的な福利厚生はある。
定期的に共助会と言って会社主催の食事会などがある。
【気になること・改善したほうがいい点】
副業が禁止されているので...続きを読む(全105文字)

株式会社ポンパドゥルの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月14日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
今年
販売・接客・ホールサービス
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
交通費も有給も取りやすい雰囲気です。女性に関しては、産休・育休も取得されている方がほとんどなので、安心できると思います。続きを読む(全66文字)

吉寿屋の 会社情報

基本データ
会社名 株式会社吉寿屋
フリガナ ヨシヤ
設立日 1964年6月
資本金 7500万円
従業員数 393人
代表者 神吉一寿
本社所在地 〒530-0041 大阪府大阪市北区天神橋5丁目2番9号
電話番号 072-650-6788
URL https://www.okashi.jp/
NOKIZAL ID: 1429686

吉寿屋の 選考対策

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(証券コード:7047)
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