この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
退職するか迷った理由は、15分単位で残業代が出ることです。長時間残業をすればしただけお給料が増えるため、ダラダラ居残りして仕事をしている方もい...続きを読む(全180文字)
株式会社シイエム・シイ 報酬UP
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【良い点】
退職するか迷った理由は、15分単位で残業代が出ることです。長時間残業をすればしただけお給料が増えるため、ダラダラ居残りして仕事をしている方もい...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
有休もとりやすい環境であり、休出等の対応があった場合も振休を必ず取得しないといけないため、かなり、ワークライフバランスはいい方である。また、部...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
数年以上前は長時間労働が常態化していた時もあったが、ここ数年、特に上場してからは超ホワイト企業。残業しない事が良しとされ、フレックスも活用すれ...続きを読む(全213文字)
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【良い点】
年収は配属部にもよるが自分は良かった方だと思う。月給はそんなに多くは無いが賞与が多い分年収も多くなったイメージ。
営業部は自分の車を営業車登録...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
大きな企業を客先に持っている事は非常に有望であると思う。
その為に残業代が出る部署に行けば、毎月ボーナスと言うほど月給をもらう社員も多くいる。...続きを読む(全206文字)
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【良い点】
大きな会社を担当してる営業部に所属してれば賞与は良い。
そうで無い営業部である時は賞与は少ない。
賞与分で年収として見れば良いと思うが月額や基...続きを読む(全190文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
マーケティング会社と紹介され入社したが、途中?から方針が変わり、マニュアル制作会社の方向に戻っていった。
また細か...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
日本的企業であり、雇用は安泰かもしれません。腰を据えて働けるが腰を据えて働きたいかどうかがポイントです。どこの会社もそうですが、入社前は会社の...続きを読む(全205文字)
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【良い点】
年間休日120日やサービス残業もあまりない点。また、有給も取りやすい風土でもあるので、かなり働きやすい環境であり、ワークライフバランスも充実で...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
0から何かを生み出すところやお客様が大企業の方ばかりなので、それなりの役職の方だとかなり頭もよく、刺激になるところ。
アットホームな社風なので...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
会社の経営状況はIR情報等をみてもかなり安定しており、お客様も大企業ばかりなので、会社としての信頼は厚い。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
営業する上で自由度はかなり高いと思います。反面、すべては業績にかかってきますが、業績だせるようであれば、勤務時間等含めて好きにできる感じがあっ...続きを読む(全213文字)
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【良い点】
様々な業界業種に対してアプローチが可能であり、ビジネスパーソンとしての知見がふかまり、問題発見問題解決の力が身に着けられると思い、入社しました...続きを読む(全226文字)
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【良い点】
様々な業種、セクションに対し、自社の強み・成功事例の横展開の他、自身でソリューションを考え、提供できる。
パッケージ化された商品・サービスでは...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
顧客が大企業ばかりで長い付き合いのため安定性があります。一部は営業活動をしなくてもほぼ毎年必ず発注いただける案件もありました。
【気になること...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
顧客が大企業ばかりですが、若いうちから仕事を任せてもらえる部署が多いです。責任が大きく精神的に大変なことも多いですが、大企業では経験できないよ...続きを読む(全484文字)
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【良い点】
現場の風通しはいい方だと思います。上司や先輩と距離が近い人が多く、相談や助け合いがしやすい雰囲気です。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全273文字)
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【良い点】
女性は比較的多いかもしれません。とはいっても男性が圧倒的に多いですが。女性の部長もいます。かなり仕事ができないと部長になれませんのでなみたいて...続きを読む(全317文字)
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【良い点】
既存の仕事は殆どがマニュアル絡みで、正直良いと思える所はない。ただ漠然と新しい取り組みは行いたいと上層部は思っているので、そこにマッチする施策...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
メーカーを中心に大手企業との取引が多いのは強み。
資金回収漏れのリスクも少なく、取引先の新しい取り組みに参画できる可能性はある。
また資産を多...続きを読む(全214文字)
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【良い点】
多くもないが少なくもない。安定志向の人には良い会社かもしれない。
【気になること・改善したほうがいい点】
形式上は人事制度は整っているが、結局...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
細かいMBOがあるが、上司によって評価が甘いところと厳しいところがある。昔はどうだか知りませんが、評価が良くても出世につながるわけではないので...続きを読む(全205文字)
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【良い点】
上司によっては部下の意見を聞く。
【気になること・改善したほうがいい点】
人が足りていない部署、余っている部署があるので忙しさが改善されない。...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
管理職としての女性はまだまだ少ない状況。だが、現場レベルでは女性社員も多く、活躍してきている。また、少しずつではあるが、女性社員の管理職も増え...続きを読む(全223文字)
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【良い点】
トヨタ基準で基本的に物事を考えるので、基本的には法的にまっとうな姿勢で取り決めが、おこなわれる。とはいえ、トヨタの下請けに変わりはないのでトヨ...続きを読む(全192文字)
会社名 | 株式会社シイエム・シイ |
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フリガナ | シイエムシイ |
設立日 | 1962年5月 |
資本金 | 6億5761万円 |
従業員数 | 925人 |
売上高 | 184億5100万円 |
決算月 | 9月 |
代表者 | 佐々幸恭 |
本社所在地 | 〒460-0021 愛知県名古屋市中区平和1丁目1番19号 |
平均年齢 | 42.3歳 |
平均給与 | 637万円 |
電話番号 | 052-322-3351 |
URL | https://www.cmc.co.jp/ |
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