回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
全社員に一律で20000円の住宅補助がある。以前は対象者を絞り金額が多かったが改訂され一律支給になった。会員制リゾートホテルを使用できる。英...続きを読む(全114文字)
株式会社シイエム・シイ
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社シイエム・シイの福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社シイエム・シイで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
全社員に一律で20000円の住宅補助がある。以前は対象者を絞り金額が多かったが改訂され一律支給になった。会員制リゾートホテルを使用できる。英...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
住宅補助ありです。ない企業もあるのであるのはありがたいです。
自己学習として、英会話や通信教育制度があります。
福利厚生は普通だと思います。...続きを読む(全130文字)
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【良い点】
フレックスはとりやすいし、有給もとりやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助が急に縮小となり、6割負担から一律2万円になっ...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
社内イベントや旅行あります。有給も取りやすいです。働きやすい環境を追求していて、オフィスもきれいです。福利厚生も充実しています。
【気になる...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
住宅補助が持ち家、賃貸、実家住まい関係なく一律支給となるため、実家住まいには大変ありがたい
【気になること・改善したほうがいい点】
直近の人...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
目新しい制度ではありませんが、フレックスや在宅、旧姓利用制度など、新しい制度を徐々に追加していく姿勢が好印象です。
あるだけで利用できない、...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
年間休日120日やサービス残業もあまりない点。また、有給も取りやすい風土でもあるので、かなり働きやすい環境であり、ワークライフバランスも充実...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
家賃手当や通勤手当、役職手当、資格手当などがあり、福利厚生はしっかりしていると感じる。※手当はやや変動があるので、新卒や中途での応募を考えて...続きを読む(全161文字)
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【良い点】
福利厚生は結構良いと思う。
提携してるホテルやスポーツクラブなどもリーズナブルに利用できたりするし、休みもちゃんとある。
【気になるこ...続きを読む(全154文字)
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有給休暇は比較的とりやすい。
また、住宅補助もしっかりでる。食事手当はないが東京勤務の場合は、地域手当がでる。
労働時間は、そのときの案件にも大きく...続きを読む(全215文字)
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社員旅行は日帰りですが年2回あり、記念年には泊まりの旅行も有りました。
各種手当は結婚後に給料が上がりました。住宅手当、扶養手当があったと思います。
...続きを読む(全179文字)
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有給はかなりとりやすい。入社年次が浅いうちに限っては気を使うことももちろんあるが、2~3年目くらいからは自分の仕事の都合さえつけば、翌日、翌々日の有給取...続きを読む(全194文字)
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住宅補助は、結構いいほうだと思う。約4割強を負担してくれており、助かっている。
資格を持っている人には、1,000~5,000円の資格手当が付き、カテ...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
時短勤務が取れる。産休・育休が取れる。育休から復帰する人は1/2くらい?
半分くらいはそのままやめるし上司も特に止めない感じだった。
【気に...続きを読む(全180文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
管理職は会議が多すぎてほとんどデスクにいない。デスクにいない為確認作業に時間がかかり作業効率が悪い。会議と会議の...続きを読む(全130文字)
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【良い点】
育児休暇は取得しやすいと思う。取得後復帰して働いている人も結構いたように思う。男性の取得実績もある。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
賞与が安定して支給される。基本給は評価されていればそれなりに昇給していく。
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与の掛け率も等級によっ...続きを読む(全116文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
部署にもよると思うが、裁量がほとんどなくやりがいはあまりない。独断で出来ることは限られているが上司はデスクにいな...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
部署にもよるが残業はそれほどなく基本的に定時で帰っていた。仕事によっては振替出勤を依頼されるが都合が合わなければあれば断る事も可能であった。続きを読む(全76文字)
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【良い点】
有給休暇が取りやすいので、ワークライフバランスが取れていると感じます。
有休消化率は100%にすることもできると思います。
【気になること・...続きを読む(全116文字)
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【良い点】
性別問わず働きやすい環境だと思います。女性社員も多く、産休育休から復帰してからも働きやすいと思います。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
幅広い業務範囲なので、いろんな業務を経験できるのはよいと思います。お客さんと近いところである程度若い頃から責任のある業務を任せられるため、や...続きを読む(全164文字)
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【良い点】
給料は周りと比べても普通くらいだと思います。
住宅手当や家族手当、地域手当もあるようなので、充実していると思います。
【気になること・改善し...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
大手グループ企業のため、
住宅手当はもちろん、休暇(リゾート系)の福利厚生も充実していた。
組合活動もあり。続きを読む(全60文字)
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【良い点】
福利厚生は大手企業らしくかなり手厚いと思います。同僚が病気にかかった際などもかなり手厚くサポートしてもらったそうです。福利厚生に関しては安心...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
交通費・残業代・賞与・退職金は出ます。
【気になること・改善したほうがいい点】
上記以外に、福利厚生は特に有りませんでした。
賞与は業務成績...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
額面的には、まずまずだが基本給がかなり低く設定されており賞与に響いてくる。
【気になること・改善したほうがいい点】
ニデックの人事部長が率先...続きを読む(全228文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
あまり気にしたことがなかった。
商品券やクーポンなどを貰ったが、商品や店舗が決まっているため私は利用する機会がな...続きを読む(全80文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
人が辞めても人員補充をせず、在籍中の従業員でなんとかしようとするが、無理をして残業し、業務をまわしているにも関わ...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
住宅補助?みたいなのはあるけど入社5年まで。会社から近い人のみ。それ以外、福利厚生らしいものはない。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全138文字)
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【良い点】
住宅手当ては出る
交通費も全額支給
バス代も条件を満たせば支給される
退職金もあり
早期退職で退職金割増制度もあり続きを読む(全63文字)
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【良い点】
住宅補助はないが基本的な福利厚生は揃っている特にこれがないだとかの不満は無かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助は欲しい...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
通常の福利厚生はあり。
会社近くの賃貸の場合、住宅手当もあり。
【気になること・改善したほうがいい点】
給与の子供手当等は明細が別れているわ...続きを読む(全138文字)
| 会社名 | 株式会社シイエム・シイ |
|---|---|
| フリガナ | シイエムシイ |
| 設立日 | 1962年5月 |
| 資本金 | 6億5761万円 |
| 従業員数 | 825人 |
| 売上高 | 182億5600万円 |
| 決算月 | 9月 |
| 代表者 | 佐々 幸恭 |
| 本社所在地 | 〒460-0021 愛知県名古屋市中区平和1丁目1番19号 |
| 平均年齢 | 43.4歳 |
| 平均給与 | 629万円 |
| 電話番号 | 052-322-3351 |
| URL | https://www.cmc.co.jp/ |
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