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株式会社フレンド

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

フレンドのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全2件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社フレンドのキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社フレンドで働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

フレンドの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.7
やりがい
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退職理由
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フレンドの 学生による会社の評価

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社風・文化
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フレンドの スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧

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株式会社フレンドの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2025年3月18日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 7年前 介護福祉士 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
当時介護福祉士実務者研修の資格を取るための補助は一切ありませんでした。もちろん全て自費で10万円ほどかかりました...続きを読む(全175文字)

この投稿でわかること
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    株式会社フレンドの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    --

    在籍時期:2009年頃

    投稿日: 2015年5月14日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 17年前 技能工(その他) 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    勤務時間が長く、労働契約はあまり順守しない会社である。元々労働時間の長さ、拘束時間の長さに不満があったが、転勤による環境の変化で今後もこの会社で続けてい...続きを読む(全161文字)

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    フレンドの 他のカテゴリの口コミ

    株式会社フレンドの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    1.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2025年3月18日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 7年前 介護福祉士 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    毎年の昇給にも大きな格差があった(一方は1000円以上の昇給、私は昇給なし。)
    正社員は夜勤手当3000円、宿直...続きを読む(全121文字)

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    株式会社フレンドの口コミ・評判 退職理由

    1.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2025年3月18日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 7年前 介護福祉士 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    上司に気に入られた社員のみ退職時に有給休暇の消化をすることができた。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    退職の際に有給休暇消化を宣告し...続きを読む(全220文字)

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    株式会社フレンドの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    1.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2025年3月18日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 7年前 介護福祉士 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    介護施設の乱立による人手不足。職員に対しては介護報酬の恩恵がかなり薄い。部長以上の役員が美味しい蜜を独り占めして...続きを読む(全85文字)

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    株式会社フレンドの口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2025年1月15日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 10年前 ヘルパー 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    退職を申し出た時、言葉での引き止めにあいましたが、割とすんなり退職できました。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    給与と仕事量が割に合...続きを読む(全203文字)

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    株式会社フレンドの口コミ・評判 年収、評価制度

    1.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2025年1月15日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 10年前 ヘルパー 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    高卒、専門学校卒、大卒とスタートの給与が違います。
    高卒の人の場合、大卒と給与の差がありすぎて、モチベーションが...続きを読む(全254文字)

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    株式会社フレンドの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2025年1月15日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 10年前 ヘルパー 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    事業は拡大しているため、今後も成長していくと思われます。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    大きく広げている印象も歪めないため、それに...続きを読む(全106文字)

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    株式会社フレンドの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    2.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2024年8月20日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 3年前 その他の事務関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    コミュニケーションはよく取れる職場だと思う。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    管理職はわからないが、ついた人間がことごとく辞めたら降...続きを読む(全95文字)

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    株式会社フレンドの口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2024年8月20日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 3年前 その他の事務関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    有給は他の人とかぶらなければ一年目から好きな時に使えるので、プライベート重視の人にとってはとても良い。
    有給じゃなくても週休2日なので、土曜...続きを読む(全182文字)

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    株式会社フレンドの口コミ・評判 退職理由

    2.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2024年8月20日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 3年前 その他の事務関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    職場は店舗によるが、みんな仲良く、フレンドリーに接してくれるので、人間関係で悩むことは少なかった。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    ...続きを読む(全204文字)

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    株式会社フレンドの口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2024年8月20日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 3年前 その他の事務関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    賞与は評価や売り上げでは変化しないので一定の金額をもらえる
    【気になること・改善したほうがいい点】
    評価シートはあるが、特に記入したところで...続きを読む(全114文字)

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    小売り(医薬品・化粧品)のスキルアップ、教育体制の口コミ

    株式会社エスシーグループの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年3月22日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 販売スタッフ 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    認定薬剤師の取得支援がある。新卒の研修は1年目に毎月本社で行われるベーシック研修と配属先の先輩が担当して行う1年間のOJT研修がある。2年目...続きを読む(全244文字)

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    ミアヘルサ株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月22日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 その他の保育関連職 その他 正社員

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    【良い点】
    子ども・保護者対応の仕方が身につく。電話対応ができるようになる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    研修で教わったことを、否定するよう...続きを読む(全124文字)

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    株式会社ツルハの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年3月21日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 4年前 販売スタッフ 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    登録販売者の資格の受験料、登録費用が全額個人負担なので、一発で受かってもやく3万ぐらいはかかるので注意続きを読む(全71文字)

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    日本調剤株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月21日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 今年 その他経営企画関連職 課長クラス 正社員

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    【良い点】
    新卒への教育制度はしっかりとしている。資格取得に関して前向きでバックアップ体制がある。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    中途への教育...続きを読む(全89文字)

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    株式会社ツルハの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    5.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2026年3月20日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 5年前 販売スタッフ 非正社員 パート・アルバイト

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    【良い点】
    働きながら登録販売者資格を目指している社員さんもいらっしゃったので資格取得支援はあると思う
    【気になること・改善したほうがいい点】
    登録販売...続きを読む(全138文字)

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    株式会社ユニスマイルの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2026年3月20日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 7年前 受付 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    事務員は薬剤師と違いキャリアアップとかは全然できないです。それが嫌になり将来性が怖くなり辞めました。続きを読む(全70文字)

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    株式会社ツルハグループドラッグ&ファーマシー西日本の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月18日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 販売スタッフ 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    入社してから4、5年ほどで店長職へのキャリアアップの話が設けられ、試験等を受けて店長へ昇格することができる。続きを読む(全60文字)

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    株式会社クリエイトエス・ディーの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月18日

    回答者: 社員・元社員 50代前半 女性 1年前 販売スタッフ その他 パート・アルバイト

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    【良い点】
    資格取得支援はしっかり整備されているようです。自分が在籍している県の試験を受ける費用は会社何出しますが、併願する他県のは自腹です。
    【気にな...続きを読む(全212文字)

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    株式会社ツルハの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2026年3月18日

    回答者: 社員・元社員 70代後半 女性 5年前 個人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    すぐに店長になれるので、長く勤めると役職がつく。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    休みの日に資格を取る勉強を丸一日行えるので、自分で...続きを読む(全90文字)

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    株式会社アインファーマシーズの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月18日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 医療事務 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    キャリアチャレンジ制度もあるが、本部に行けるのはほんのひと握り。しかも引き抜かれる基準もよくわからない。店舗で仕...続きを読む(全172文字)

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    フレンドの 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社フレンド
    フリガナ フレンド
    設立日 1990年8月
    従業員数 657人
    代表者 谷孝裕
    本社所在地 〒323-0012 栃木県小山市大字羽川524番地2
    電話番号 0285-23-2706
    URL https://f-pw.jp/
    NOKIZAL ID: 1926960

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    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。