国立大学法人弘前大学の入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧（全3件）

【良い点】
みんな優しかった！年上の方が多いのもあり、みんな相談に乗ってくれた。転職する時も、いろんな職種の人達がアドバイスをくれたし、肯定してくれたし...続きを読む(全205文字)

【良い点】
女性がたくさんいるので、産休育休はとりやすいです。男性でも取る人が増えてきていて、女子だから不利とかそーゆーのは無かっです。昇進するのも、性...続きを読む(全144文字)

【良い点】
住宅手当が最大27000円、冬季は寒冷地手当で8000円くらい。
【気になること・改善したほうがいい点】
看護師としての副業は不可。よって休...続きを読む(全103文字)

【良い点】
今後看護師として定年まで働く自信がなく、キャリア転換したかったから。
【気になること・改善したほうがいい点】
年度末でないと退職は認められな...続きを読む(全119文字)

【良い点】
研修制度充実しており、1年目から3年目までは必須で参加する研修がある。4年目以降は自分が目指すキャリアプランに合った研修を選択して受けること...続きを読む(全176文字)

【良い点】
ある程度勤続年数や評価を受けている職員であれば、ほぼ妊娠出産を祝福してもらえると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
時短制度が適...続きを読む(全152文字)

【良い点】
教育体制は整っている。キャリアによって様々な研修があり、新卒中途にかかわらず希望すれば受けられる研修の種類も多い。
【気になること・改善した...続きを読む(全137文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
2時間以上の残業が常態化しており、夜勤では状況によっては休憩時間をとれないことも多く、体調を崩しがちになってしまった。続きを読む(全79文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
非番の次の日に日勤や遅番などの勤務を当てられることも多く、疲労がとれず蓄積しやすい。子持ち看護師には時短制度(基...続きを読む(全128文字)

【良い点】
県内ではかなり給料が高いほうである。住宅手当が最大27000円であり、最近では処遇改善手当や基本給の改定などが充実してきている。新卒で就職す...続きを読む(全179文字)

【良い点】
ネットを最大限に駆使している点。日本で最先端の教育コンテンツやイベントを提供している点。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育機関と...続きを読む(全150文字)

【良い点】
発達支援や不登校生徒対応、初めての経験はさせてもらった
【気になること・改善したほうがいい点】
思うような教員生活は送れなかった。やりがいが...続きを読む(全88文字)

【良い点】
思い通りになる場合が少しはある事ですね。
本人次第だとも思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
理想と現実の差は激しいのが本音で...続きを読む(全194文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
人事異動で希望通りの部署に配属される可能性は低いため、今後のキャリアがどうなるのか、コントロールしにくい。続きを読む(全73文字)

【良い点】
神奈川県内でも最大級の療養・回復期の病床を持ち、リハビリテーション部の教育体制が整っていること、1年に1回10連休の長期休暇が取得できること...続きを読む(全285文字)

【良い点】
新人に対しては研修も充実しており、手厚い印象でした。
【気になること・改善したほうがいい点】
いわゆる前残業やサービス残業はありました。初め...続きを読む(全107文字)

【良い点】
教員などのフレックス勤務であれば、長時間労働が常態化していると感じる。事務は部署によりけりだが、残業が多いところもある。続きを読む(全66文字)

【良い点】
内部外部の差がないところ。順天堂大学出身者以外も割といました。あまり順天堂大学出身と出身じゃない人の差別がなかったので、そこはすごく働きやす...続きを読む(全84文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
【入社後に感じたギャップ】
・かなりウェットな組織風土で合わない人にはかなり合わない
・入って１ヶ月もしない段階...続きを読む(全600文字)

【良い点】
リフレッシュ休暇がある。
労働組合が頑張ってくれるらしいので、入会すると、自分が辞めた後に改善されるらしい。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全130文字)