回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
どの自治体もそうだと思うが、数年で異動し、ゼロからのスタートになる。転職をしなくてもほぼ転職に近いほど仕事が変わるので、飽きないのでは。
【...続きを読む(全166文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、三郷市のキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に三郷市で働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
どの自治体もそうだと思うが、数年で異動し、ゼロからのスタートになる。転職をしなくてもほぼ転職に近いほど仕事が変わるので、飽きないのでは。
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在籍時期:2021年頃
投稿日:2025年9月11日【良い点】
子育て中の職員が当日に、子供が熱を出したためお休みしたいと連絡をしても周りの職員は文句を言うこともなく受け入れています。職種的にほぼ女性しかい...続きを読む(全507文字)
在籍時期:2025年頃
投稿日:2025年12月17日【良い点】
上司も定時に帰る方がいるので自分も早く帰り...続きを読む(全60文字)
【良い点】
仕事の質や量に対して給与は見合っていなかった。いくら残業しても残業代は0円。実質、アルバイト以下の時給で働いていた。
【気になること・改善した...続きを読む(全131文字)
在籍時期:2019年頃
投稿日:2025年9月4日【良い点】
英語の教育補助制度等があり、向上心のある人には勉強しやすい環境が整っている印象。また、自分の業務に関わることで行ってみたい講習等があれば相談し...続きを読む(全156文字)
在籍時期:2025年頃
投稿日:2025年4月21日【良い点】
土日祝休みで年休も取りやすいです。子の看護休暇も1人につき5日あります。休みを申請して取れない等は無いし、子どもの体調不良などで当日に休むこと...続きを読む(全164文字)
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【良い点】
公務員なので、安定はしている。定年まで勤められる。
【気になること・改善したほうがいい点】
反面、どんな人も定年まで基本的に勤められるので人...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
社員は9割が女性で、家庭を持つ方が多いため、健やかで話しやすい一方で、内輪の雰囲気が強く感じられこともあります。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全551文字)
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【良い点】
県内の自治体共同の組合のため、福利厚生は比較的充実している。
将来についてはわからないが、共済組合の運用する口座についても利率が非常に高く全...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
特に不満点があったわけではないが、勤務を続けるうちにもっと違った視点からの行政サービス、専門性の高い行政サービスに携わりたくなった。
【気に...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
安定して昇給する。また、昇格を推奨されており、希望して対策を行えば昇格は比較的容易。
給与面について安易な削減方針はなく、職員も大変な中で頑...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
部署によるが休みはとりやすい。上司も積極的に休暇を促してくれる。繁忙期以外は残業がゼロの月も多かった。ワークライフバランスは非常に力を入れて...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
いい人が多い。キレたり、怒鳴ったりする人はほとんどいない。家族を大事にして、残業をせずみんな早く帰る。競争の意識がないので、困っていると必ず...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
退職を決めた時、たくさんの方に心配していただけた。人があたたかい。
【気になること・改善したほうがいい点】
身につくスキルがここでしか通用し...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
休みは取りやすい。月に一日は必ず有休を取得する仕組みになっている。休んでいないと上司が声をかけてくれる。程度の差はあるが、どの部署もきちんと...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
公務員ならでは有給消化率。
【気になること・改善したほうがいい点】
かなり体育会系なので、忍耐と根性がなければ続けられない。部署によるが、あ...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
全くない。
【気になること・改善したほうがいい点】
前は全然違う業務を行っていた人に段階を踏むことなく大量の業務をやらせるためメンタルを病む...続きを読む(全199文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
社会情勢を取り入れようとする動きはある。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇任試験や、階層別教育は形骸化していて、本質を踏まえたもの...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
人材が少ないので、やる気のある職員はどんどん昇進していくような仕組みができています。楽しんだもの勝ちです。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
ノンキャリアの場合、一つの部署で長く勤務することが多く、スペシャリストとして育成される。
総合職に比べると圧倒的に出世は遅いが、稀に財務局長...続きを読む(全228文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
マネジメントができないような人間が管理職になっている。
もう少し人選はまともにおこなってもらいたい。
また、自己...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
入庁し、まずは丁寧な研修制度が用意されています。上司に職務上の疑問点を気軽に質問しやすい体制が整備されています。続きを読む(全62文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
2~3年で異動するのはどの時代も同じ。そして全く初めての業務に就くことも変わっていない。それが面白いと思える人は...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
正直、思いつかない。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に前年度の踏襲で業務を行うため、マニュアル等があまり整備されていない。
...続きを読む(全217文字)
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【良い点】
あまり補助などはないようですが自由に学ぶことができるため、スキルアップは可能です
実力があればキャリアアップも可能で、男女問わず機会があると...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
研修についてはこれでもかというくらい頻繁にあった。
【気になること・改善したほうがいい点】
これは本当に意味があるのだろうか?と思うような研...続きを読む(全123文字)
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| フリガナ | ミサトシ |
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