佐藤の20代の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全52件）

【良い点】
・休みが土日で安定している。有休消化率が高い
・特別な理由がなくても、有給がとりやすい
・健康面に理解があり、健康診断や急な体調不良でも、優先...続きを読む(全450文字)

【良い点】
東北内の食品卸売業態では強く、得意先との関係が既に良好なところが多いので門前払いという得意先が少ない。また食品業界は比較的安定した業界で、取引...続きを読む(全215文字)

【良い点】
住宅補助は東北の会社の中では多いと思う。あと交通費も公共交通機関ならほぼ満額、駐車場の補助と規定のガソリン費は貰えるし、他社よりも多いと思う。...続きを読む(全195文字)

【良い点】
繁忙期と閑散期の差があるが、基本土日祝日は休める。支店勤務は土日祝日で誰か1人が休日対応するが、その分平日に代休をとれる。
【気になること・改...続きを読む(全178文字)

【良い点】
年収に関しては、営業の配属となるとその分追加で手当が貰える。また業績により賞与が年2回貰えるのと共に支店によりけりだが年度末に1度決算手当も支...続きを読む(全204文字)

【良い点】
勤続２年で退職金が出るところ。
【気になること・改善したほうがいい点】
繁忙期時の残業（深夜までの残業あり）
福利厚生などがしっかりしていとる...続きを読む(全197文字)

【良い点】
今は分からないが、
定期的に勉強会があった。外部講師を呼んだり各事業所の代表が成功事例を共有したり、メーカーを呼んで試食会をした。ただ、土曜日...続きを読む(全202文字)

【良い点】
数年前から女性の営業を採用している会社。以前は女性の営業向けの研修もあった。
産休、育休は申請すれば取れるが
申請する人は事務職の人が多かった...続きを読む(全186文字)

【良い点】
正社員は住宅補助がある。他の会社よりも金額も大きく新卒社員はその分助かると思う。結婚すると会社が所有する社宅に入れるため、入っている人が多い。...続きを読む(全180文字)

【良い点】
東北に本社を置く企業として、なおかつ業態にしては貰えたらほうかと思います。
一般正社員、30前で400万を超えるくらいでした。独身社宅は助かる...続きを読む(全186文字)

【良い点】
特に研修はないため（新入社員研修のみ）ほとんどすべてOJT。自らが進んで覚えようという努力をしなければならない。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全200文字)

【良い点】
地元に根付いた会社であり、知名度も東北の食品業界においては知らない人はいないのではないかと思われる。非常に安定した会社で歴史もあることが一番の...続きを読む(全220文字)

【良い点】
特に日本でも人口減少が続いている地域であるが、しっかりと中小小売店と結び付いており、すぐに事業が厳しくなることはないと思われる。
【気になるこ...続きを読む(全178文字)

【良い点】
女性が勤めやすい環境であると思う。休みや育休、産休も申請できてライフワークバランスに優れた企業だと思う。また、女性の管理職も増やしている傾向が...続きを読む(全179文字)

【良い点】
商品の知名度が高く提案する商品を知ってもらえているため、提案するのに苦労はない。また、長い歴史があるためルート営業としては長いパイプの付き合い...続きを読む(全186文字)

【良い点】
女性に対して丁寧で優しい会社です。上司も親身に対応してくれる風潮がある。また、自身の営業方針に沿った提案ができるため、やりがいを感じる。定期的...続きを読む(全185文字)

【良い点】
東北出身の人も多いことから基本的に優しい人が多い。部署間でのコミュニケーションも取れていると思う。配属先により違いはあるが仕事以外でのコミュニ...続きを読む(全218文字)

【良い点】
基本的に土日祭日は休み。最近では就業時間の管理が徹底されているので昔のように夜中まで仕事をすることはない。逆を言えば古き習慣が身についている人...続きを読む(全178文字)

【良い点】
・配属先にもよるが若手営業でもある程度裁量を持って仕事が出来る。
・扱う商材が多くあるの行動力があり、発想次第では提案力を鍛えられる。
【気に...続きを読む(全224文字)

【良い点】
福島県では知らない人がいないくらい地場有力企業であると感じていた。就活アドバイザーからも福島県で就職するならボーキ佐藤は必ず候補に入れるべきと...続きを読む(全189文字)

【良い点】
衣食住の中心を担う食品を扱っているため、縁の下の力持ちとして社会に貢献できることがいい点だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全193文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
男女雇用機会均等法により女性営業を増やすという目標のもと、とりあえず女性をとります。しかし、実際に配属されるのは女...続きを読む(全189文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
本社では体裁よく｢現場主義｣と言っていましたが、当の現場はとても新人を育てられる余裕など全くない状況でした。｢自分...続きを読む(全175文字)

【良い点】
良くも悪くも絶対的に年功序列方式である。かつ加点されることはなく減点方式であり、問題をおこさないことが重要と思われる。
【気になること・改善し...続きを読む(全193文字)

【良い点】
無し
【気になること・改善したほうがいい点】
社内制度はほぼ無く、福利厚生や手当も必要最低限のものしか無い。資格の保持もしくは取得した際の手当...続きを読む(全203文字)