この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
中途採用にとっては特にないかもしれない。
新卒はある程度大事にされるかとは思う。
女性でも地元から遠くに飛ばされるので覚悟した方がいいかもしれ...続きを読む(全203文字)
佐藤株式会社 報酬UP
属性 |
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【良い点】
中途採用にとっては特にないかもしれない。
新卒はある程度大事にされるかとは思う。
女性でも地元から遠くに飛ばされるので覚悟した方がいいかもしれ...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
東北内の食品卸売業態では強く、得意先との関係が既に良好なところが多いので門前払いという得意先が少ない。また食品業界は比較的安定した業界で、取引...続きを読む(全215文字)
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【良い点】
住宅補助は東北の会社の中では多いと思う。あと交通費も公共交通機関ならほぼ満額、駐車場の補助と規定のガソリン費は貰えるし、他社よりも多いと思う。...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
繁忙期と閑散期の差があるが、基本土日祝日は休める。支店勤務は土日祝日で誰か1人が休日対応するが、その分平日に代休をとれる。
【気になること・改...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
今は分からないが、
定期的に勉強会があった。外部講師を呼んだり各事業所の代表が成功事例を共有したり、メーカーを呼んで試食会をした。ただ、土曜日...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
数年前から女性の営業を採用している会社。以前は女性の営業向けの研修もあった。
産休、育休は申請すれば取れるが
申請する人は事務職の人が多かった...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
正社員は住宅補助がある。他の会社よりも金額も大きく新卒社員はその分助かると思う。結婚すると会社が所有する社宅に入れるため、入っている人が多い。...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
地元の企業と直接やり取りをするので、小売店の仕入れ、販売までの流れがわかる。
地元企業なので、慣れてくると電話馴染みとなり、地元企業に貢献しな...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
事務員は残業かほとんない為、土日祝日は交代で出るが、比較的、プライベートは守られた。
おしゃべりなどに付き合わなくても平気なら、ワークライフバ...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
正社員同士の、役職が下の者達は、皆仲が良さそうだった。
転勤族なので、必然的に仲良くせざるを得ないのかもしれないが。
【気になること・改善した...続きを読む(全211文字)
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【良い点】
無し。
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく業務量(拘束時間)が多く、業界の特性上休出する場面も多々あるうえ、振替分の休日もほとん...続きを読む(全293文字)
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【良い点】
なし。
【気になること・改善したほうがいい点】
想定している以上に、設備投資が行き届いておらずアナログな作業が多い等、同業界内でかなり遅れを感...続きを読む(全278文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
前向きな退職理由はありません。管理部MGや支店長などからの精神的圧力や低月給・昼夜365日関係なく業務をこなすので...続きを読む(全176文字)
会社名 | 佐藤株式会社 |
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フリガナ | サトウ |
設立日 | 1937年1月 |
資本金 | 1億5100万円 |
従業員数 | 387人 |
売上高 | 1210億7800万円 |
決算月 | 12月 |
代表者 | 佐藤淳 |
本社所在地 | 〒963-8004 福島県郡山市中町2番7号 |
URL | https://www.boki.co.jp/ |
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