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柴田科学株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

柴田科学の退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧(全5件)

社員・元社員による柴田科学株式会社の退職理由に関する口コミを公開しています。実際に柴田科学株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

柴田科学の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.3
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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1.2
成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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4.0
女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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退職理由
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柴田科学の 学生による会社の評価

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総合評価
3.2
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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柴田科学の 退職理由に関する評判・口コミ一覧

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5件中5件表示

柴田科学株式会社の口コミ・評判 退職理由

2.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2024年12月4日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 11年前 セールスエンジニア・サービスエンジニア(機械) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
給与が低くこれからも大きく改善する見込みがなかったため退職することにした
特に新入社員や若手は入社時点での金額も...続きを読む(全108文字)

この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    柴田科学株式会社の口コミ・評判 退職理由

    2.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2018年6月17日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 7年前 技能工(その他) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    有給が取りやすく、当日風邪で休む時も使える。
    10分単位で取れることもあり、事故渋滞などで少し遅刻した場合でも使うことが現時点では可能である...続きを読む(全194文字)

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      改善したほうがいい点
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    柴田科学株式会社の口コミ・評判 退職理由

    --

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2015年4月16日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 11年前 その他職種 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    平和ボケしていると感じる。そして年々、少しずつブラック化している。サービス残業も当然ある。
    イエスマンばかりが昇進するので弱体化しつつあり、これからの...続きを読む(全183文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
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    柴田科学株式会社の口コミ・評判 退職理由

    --

    在籍時期:2005年頃

    投稿日: 2014年4月4日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 20年前 その他営業関連職 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    私が勤務していた当時は同族経営の役員が派閥争いを繰り広げており、上層部の人間の絡んだ横領事件などもあり、コンプライアンス面でかなりな問題を抱えていました...続きを読む(全188文字)

    この投稿でわかること
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    柴田科学株式会社の口コミ・評判 退職理由

    --

    在籍時期:1995年頃

    投稿日: 2012年10月25日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 30年前 海外営業 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    当時は幾つかの同族経営者派閥間で政権争いがあったりどうしようもない出来損ないの同族の人が経営陣に加わっていたりと最悪な状況で、こんな人たちのために働けな...続きを読む(全180文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    5件中5件表示
    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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    柴田科学の 他のカテゴリの口コミ

    柴田科学株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

    4.0

    投稿日: 2025年2月18日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会
    座談会

    従業員数が少ないので社員同士の仲が良く、協力し合いながら仕事を進めることができることが魅力だそうです。続きを読む(全51文字)

    柴田科学株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

    4.0

    投稿日: 2025年2月18日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会
    座談会

    DX推進や新市場開拓により将来性が高いと感じました。続きを読む(全26文字)

    柴田科学株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    投稿日: 2025年2月18日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会
    座談会

    毎週水曜日にノー残業デーを設けているそうです。平均残業時間も7時間ほどでメーカーの中では少ない方だと感じました。続きを読む(全56文字)

    柴田科学株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

    4.0

    投稿日: 2025年2月18日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会
    座談会

    がつがつと働くよりはおだやかな方が多く、周りと協力して働いているそうです。続きを読む(全37文字)

    柴田科学株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    4.0

    投稿日: 2025年2月18日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会
    座談会

    日本全体の街づくりの発展に貢献しているこの企業なら地球環境保護に貢献できると考えたことが入社理由だそうです。続きを読む(全54文字)

    柴田科学株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    4.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2024年12月4日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 11年前 セールスエンジニア・サービスエンジニア(機械) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    従業員同士の仲は良好で素行や性格問題があるような人はほぼいない
    【気になること・改善したほうがいい点】
    この会社の規模にしては役員が無駄に多...続きを読む(全140文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    柴田科学株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2024年12月4日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 11年前 セールスエンジニア・サービスエンジニア(機械) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    社内で製品の開発と製造をおこなっている点は強い
    トラブルの対策や設計変更についてのレスポンスは他社と比べて良い続きを読む(全61文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    柴田科学株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2024年12月4日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 11年前 セールスエンジニア・サービスエンジニア(機械) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    評価については目標も明確で、おおむね実際の業務内容との乖離は感じることがないと思える
    【気になること・改善したほうがいい点】
    各種手当で給与...続きを読む(全180文字)

    この投稿でわかること
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      改善したほうがいい点
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    柴田科学株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2024年12月4日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 11年前 セールスエンジニア・サービスエンジニア(機械) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    部署にもよるが全く有給が取れないような忙しさではなく、事前に申請すれば問題無い
    【気になること・改善したほうがいい点】
    こちらも部署によるが...続きを読む(全157文字)

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    柴田科学株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    4.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2023年12月26日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 2年前 総務 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    2023年12月現在、育児・介護休業法では「子が3歳に達するまで」、従業員から申し出あれば1日の所定労働時間を6時間とすることが定められてい...続きを読む(全509文字)

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    メーカー・製造業(素材(ゴム・ガラス・セラミックス))の退職理由の口コミ

    福島セラミック株式会社の口コミ・評判 退職理由

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月17日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 今年 技能工(その他) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    人によって都合があることは理解してもらえる。有給を消化できる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    人の入れ替わりが多くなってきた。続く...続きを読む(全86文字)

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    株式会社日興インターナショナルの口コミ・評判 退職理由

    1.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年12月2日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 グラフィックデザイナー 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    特になし
    【気になること・改善したほうがいい点】
    ・サービス残業が常態化していること
    非常に良くない。定時になっても残業申請をしない風潮が生...続きを読む(全322文字)

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    株式会社アクシーの口コミ・評判 退職理由

    2.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2025年11月20日

    回答者: 社員・元社員 男性 5年前 その他職種 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    横浜の東証1部のヤマシンフィルタの子会社になったこと。ヤマシン自体も面白いくらい退職者がでていて、回ってない状態...続きを読む(全146文字)

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    HARIO株式会社の口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年11月3日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 工業デザイナー・モデラー 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    特に退職する上で引き止められることはありません。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    新卒の方はほとんどが4年以内に退職するので、そのこ...続きを読む(全106文字)

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    AGC株式会社の口コミ・評判 退職理由

    5.0

    在籍時期:2003年頃

    投稿日: 2025年11月1日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 22年前 基礎・応用研究(素材・化成品) 非正社員 パート・アルバイト

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    【良い点】
    学校卒業にともない、退職しました。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    本当に良い環境でしたので、物理的に就業はできなかったのですが気持...続きを読む(全95文字)

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    株式会社フェローテックマテリアルテクノロジーズの口コミ・評判 退職理由

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年10月21日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 機械・機構設計、金型設計(機械) 社員クラス 契約社員

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    【良い点】
    仕事さえしていれば文句言われない
    【気になること・改善したほうがいい点】
    人事が安定しておらず1年に1回役員が変わる、人材の流出で知見が貯まらない続きを読む(全79文字)

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    株式会社アクシーの口コミ・評判 退職理由

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年10月17日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    長い目で見ると収入面に不安があった
    確かに会社はあまり儲けてはいなさそうだったので仕方はないがとはいえ物価コスト...続きを読む(全132文字)

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    AGC株式会社の口コミ・評判 退職理由

    2.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2025年10月16日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 7年前 生産技術・生産管理(素材・化成品) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    安全第一謳っているが、やはり生産が優先に感じるような時がある。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    人材不足にも関わらず、増産を優先。
    ...続きを読む(全107文字)

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    大塚オーミ陶業株式会社の口コミ・評判 退職理由

    1.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2025年9月29日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 7年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    小さい会社なので、社員同士の距離感が近く、穏やかな性格な人が殆どなので、のんびりと仕事ができる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    の...続きを読む(全200文字)

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    株式会社ハウステックの口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年9月28日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    退職金は3年以上ででるそうですが、雀の涙程と聞いてます、実際に貰ったわけではないのでわかりませんが、正直金銭面が悪くなければ辞める理由は無か...続きを読む(全176文字)

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    回答者別の学生からの評判・口コミ

    柴田科学の 会社情報

    基本データ
    会社名 柴田科学株式会社
    フリガナ シバタカガク
    設立日 1945年3月
    資本金 1億円
    従業員数 275人
    売上高 53億円
    代表者 柴田 眞利
    本社所在地 〒110-0008 東京都台東区池之端2丁目6番6号
    電話番号 048-931-0561
    URL https://www.sibata.co.jp/
    NOKIZAL ID: 1305956

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