Ｄｏｎ　Ｄｏｎ　ｕｐのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
10年以上前ですが、全国にフランチャイズを展開して店舗数が一気に拡大。
会社の成長を実感しながら働けたこと。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全111文字)

【良い点】
全て一からスタッフの手で作り上げる所がかなりやり甲斐を感じると思います。
毎日同じ事の繰り返しではないので、自由な発想で、自分のイメージを具...続きを読む(全208文字)

【良い点】
毎週水曜日に値段が下がるというシステムをかなりはじめの方（もしくは先駆者）だったと記憶している。今でこそ類似の仕組みのお店を見かけることがあ...続きを読む(全180文字)

【良い点】
私が勤めていた時には、女性スタッフ：男性スタッフの割合が半分半分かやや女性が多かった。しかし、男女仲良く、スタッフ同士の雰囲気も大変良いので...続きを読む(全209文字)

【良い点】
自由度が高く、洋服の買取と販売の両方を行えるのでやりがいを見出すことができた。
お店のディスプレイも任せてくれたり、店内POPを手書きあるい...続きを読む(全257文字)

【良い点】
水曜日に値下がりするというシステムで接客なども楽しくさせてもらいました。入荷する商品もプチプラからハイブランドまであり、知識を増やすこともで...続きを読む(全197文字)

【良い点】
売り上げのノルマはなく、売上管理はあって無いようなものでした。途中から労働基準が厳しくなったが、サービス残業は当たり前な環境でした。売り場作...続きを読む(全179文字)

【良い点】
働く人達はとてもやさしく聞けば何でも教えてくれる環境ではありました。役職はありましたが、上下関係も良い意味であまり壁がなく先輩後輩ともに仲良...続きを読む(全180文字)

【良い点】
内装、レイアウト、コーディネートまで店内ほぼ全てを自分達で作れる事にやりがいを感じた。
什器の配置、はたまた組み立てや解体、ペンキ塗り等もや...続きを読む(全176文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
単発で研修らしい事はあったが習慣化していなかった為、スタッフの教育については店舗の店長次第な部分がある。
月一S...続きを読む(全215文字)

【良い点】
シフト制、フルタイムは週5勤務。当たり前ですが小売業の為出社100パーセントでリモートはありません。
休みの日に連絡や電話が来ることは毎度の...続きを読む(全161文字)

【良い点】
希望休や稼ぎたい時にはシフトを多めに入れてもらう等、要望に沿って調整してくれた点が良かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
有給は...続きを読む(全117文字)

【良い点】
大企業であるため、無茶な残業や有給拒否はされない。働きやすくはある。
【気になること・改善したほうがいい点】
店舗によって残業が常態化してい...続きを読む(全182文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に残業時間が多く、残業代で給料を増やしている状態です。1日15時間拘束され、尚且つ資格取得の時間確保も必要...続きを読む(全125文字)

【良い点】
女性が多く、自短にも柔軟に対応しており、産休復帰率はとても高いようでした。部署や職種にもよりますが、残業もしない人は定時で帰っており、休みも...続きを読む(全145文字)

【良い点】
契約社員という立場は、残業があっても任意なので全く残業せずに帰れる。稼ぎたい人は積極的に残業していたので、とても良い制度だと思う。ただ、アパ...続きを読む(全186文字)

【良い点】
店舗スタッフの場合、ほとんど残業はなし。他のスタッフの都合と合えば、勤務時間や休みなどはある程度自由にシフトを組むことが可能。
【気になるこ...続きを読む(全188文字)

【良い点】
リモートワークも週一回まで可能（子供の有無や介護事情によって配慮調整あり）で、フレックスの部門もあるので、プライベートと仕事のバランスがとり...続きを読む(全411文字)

【良い点】
残業はほとんどなく、有給休暇も取りやすい雰囲気で、休みの希望も通りやすかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
人が少なく、急な休み...続きを読む(全96文字)

【良い点】
仕事は仕事で
プライベートはプライベートでメリハリがあった！
また会社のメンバーが熱いメンバーが多く、休日に会社仲間とフェスにいったり、
サ...続きを読む(全200文字)