この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
お客様一人一人の好みに合わせたプランニングシートを作成し、様々な家具・インテリアをご提案することで、満足度の高いお買い物をしていただくことがで...続きを読む(全165文字)
株式会社カンディハウス 報酬UP
属性 |
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【良い点】
お客様一人一人の好みに合わせたプランニングシートを作成し、様々な家具・インテリアをご提案することで、満足度の高いお買い物をしていただくことがで...続きを読む(全165文字)
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【良い点】
産休・育休や時短勤務制度も整っているため、女性が働きやすい環境です。
【気になること・改善したほうがいい点】
少数精鋭のため、一人が抜けた際の...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
少数精鋭で、やる気のある人はすぐに自分のやりたいことを提案・実践できる会社です。
【気になること・改善したほうがいい点】
クセのある上司がおり...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
有給はしっかり消化させてくれます。
【気になること・改善したほうがいい点】
職種の特性上、土日祝休みが取れないため、友人と予定を合わせるのが難...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
やはり道内では大きめな企業なので、福利厚生はしっかりしているなと思います。残業すれば、しっかり給料に反映されますし、有給もとろうと思えばしっか...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
水準の低い業態なのでこれくらいもらえれば、満足です。しっかり仕事の評価をしてもらい、昇給もしました。実家暮らしということもあり、なかなか充実し...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
職場の雰囲気はインテリアが好きで働いている人が多いのでなじみやすかった。管理職も職人気質な人やセンスがいい人もいて人物的には魅力を感じた。北海...続きを読む(全160文字)
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営業の場合、所属チームに関係なくショールームでの接客が業務の一部にあります。
富裕層や目の肥えたエンドユーザーが中心で、時にスタッフよりも商品について詳...続きを読む(全182文字)
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面接は1次は各支店のマネージャー、2次(最終)で本社の役員面接となります。
社風が伝わる面接で、緊張感はありますが比較的話しやすい雰囲気だと思います。
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育児休暇はきちんととれ、正社員のまま復帰する人もいれば、契約社員てして復帰される方もいます。
社員でも、保育園の送り迎えがあれば、時短勤務も可能です。
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資格奨励制度あり。(リビングスタイリスト、建築士、施工管理技師、インテリアコーディネーターなど)
営業職は売上数字、目標対比が評価基準になるが、上長の評...続きを読む(全157文字)
会社名 | 株式会社カンディハウス |
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フリガナ | カンディハウス |
設立日 | 1968年9月 |
資本金 | 1億6000万円 |
従業員数 | 277人 |
決算月 | 12月 |
代表者 | 藤田哲也 |
本社所在地 | 〒079-8452 北海道旭川市永山北二条6丁目 |
電話番号 | 0166-47-1188 |
URL | https://condehouse.co.jp/ |
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