カンディハウスの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全3件）

【良い点】
ものづくりが好きな人はとてもやりがいをもてる職業だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
広い範囲で技術が身につくわけではない。
ま...続きを読む(全215文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
どの業界にも言えることだと思うが、材料費の高騰の話をよく聞き、実際去年、今年と、材料費の高騰による製品の価格改定を...続きを読む(全193文字)

【良い点】
覚えることも多いですが家具の好きな方には楽しいかと。会社の商品が好きであれば気持ちも入ります。営業先のお客様も良い方が多く助けてもらいました。...続きを読む(全181文字)

【良い点】
旭川本社工場勤務はほとんど職人、一生職人で終わるなら安定している。首になることはまずないし、新規で入社する人はなかなか少ない。検査や配送業務は...続きを読む(全334文字)

【良い点】
技術的な点では高い。デザインを重視するお客・設計事務所・デザイン事務所の受けは良い。道内では大手。首都圏でもデザイン性は評価してもらっている。...続きを読む(全194文字)

【良い点】
OJTのみ。見て覚える部分が若干あるが、あとは本人の自由。良い意味では動きやすいが、上司のフォローなどはないので自由度は高い。
【気になること...続きを読む(全231文字)

【良い点】
部署が多いので自分自身合う、合わない部署を選べるのでそこに関してはいいかもしれません。
【気になること・改善したほうがいい点】
根本的に物作り...続きを読む(全192文字)

【良い点】
色々な業種があるので合わない時には他の業種にも異動することは可能なのでそこはいい点かもしれません。
【気になること・改善したほうがいい点】
入...続きを読む(全187文字)

【良い点】
同年代がたくさんいて、仲良くプライベートでも飲みに行ったりすることが出来た。
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく給与が安く、ボー...続きを読む(全193文字)

【良い点】
全体的に放任主義でトラブルがあったら上司に相談して問題解決に努めるといった感じなので、能動的に動きたい人にはいいと思います。
最初に簡単な研修...続きを読む(全278文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
製造部だと重たいものを持つのが日常になるので体を痛めることがあるかもしれません。特に腰や肩を痛める方が多数います。続きを読む(全77文字)

【良い点】
特に思い当たりません
事務方の業種であれば、休みも取りやすく働きやすいかと思います
【気になること・改善したほうがいい点】
営業職の女性が将来...続きを読む(全199文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
女性の管理職は圧倒的に少ないイメージ。
女性で結婚した人は辞めるかバックオフィスへ異動している。異動も本部間であれ...続きを読む(全160文字)

【良い点】
女性も多くの仕事を任せてもらえてるイメージです。工場、事務どちらにも男女がいるので働きやすいと思います。続きを読む(全58文字)

【良い点】
近頃は女性も積極的に採用しており、活躍の場も増えていると思う。また、結婚、出産後も働きやすい環境づくりを意識してきている。実際に、育児休業明け...続きを読む(全128文字)

【良い点】
育休は間違いなく取得できるのと、夫（他会社）の転勤に伴った自身の異動の希望にも、とても柔軟に対応してくれました。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全133文字)

【良い点】
育休から復帰している・時短勤務をしている社員の方は非常に少ないがいらっしゃる。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性の役職者がかなり少...続きを読む(全129文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
女性営業が数人いたが、ほとんど退職もしくは異動していた。
残業も多く大きい車両の運転や物理的にも体力仕事になること...続きを読む(全98文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
部署にもよるが女性が働き安いばしょは1割程度です。基本的に体力勝負で周りも男性ばかり、それ以外にもトイレなどの数も...続きを読む(全89文字)

【良い点】
女性ははたらきやすい会社だとおもいます。いそがしくても女性は一年育児休暇を取れますし、復帰して数ヶ月は時短勤務ができます。
技能工に配属されて...続きを読む(全123文字)