この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
契約をとらないと給料が上がらない。
個人訪問の営業は時代に合っておらず、そもそも契約を獲得することが難しい。
結果...続きを読む(全186文字)
株式会社セレモニー 報酬UP
株式会社セレモニーの正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は190〜400万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社セレモニーの年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社セレモニーで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
属性 |
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【気になること・改善したほうがいい点】
契約をとらないと給料が上がらない。
個人訪問の営業は時代に合っておらず、そもそも契約を獲得することが難しい。
結果...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
早く帰えれる日もあるので、時間を自由に使える。社内の雰囲気は、支店によってはとても良い、社員は良い人が多かった、お客様から感謝される仕事でした...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
入社してそれなりの経験を積むと、20代から店長にもなることができます。
【気になること・改善したほうがいい点】
たまに電話がかかってくるくらい...続きを読む(全218文字)
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【良い点】
担当するお客様の数が多くなればインセンティブとして給料が増える。
【気になること・改善した方がいい点】
賞与で強制的にグループで経営す...続きを読む(全214文字)
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圧倒的な給料の低さに苦しむ事になります。
仕事はさほど難しくありません。
覚える事もそれほどのボリュームは無く人間関係さえうまくできれば勤まります。
...続きを読む(全184文字)
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給与体系は基本給プラス業績給のミックス型です。残業は少ないです。個人宅営業のため。年収に対する絶対額の満足度は現時点では低いと感じている。業績給部分はやれ...続きを読む(全152文字)
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【良い点】
会長が話しやすく、仲良くすると色々な意見を聞いてくれる。良いポジションへの移動も受け入れてくれる。少々の不祥事を起こした社員に対しても、普段の...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
暇な店舗に配属されれば、残業があまりなくなる。仕事のやり方を覚えてしまえばローテーションのような作業になると思う。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
もうずいぶん昔ですが、学歴関係なく営業には入社できます。そこで認められた場合出世もできる為、営業からであれば誰でもスタートできる。
【気になる...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
休みなどはあってないようなもの。また社長の意見が絶対であるので、現場の人間は理不尽な事に振り...続きを読む(全190文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
新卒なら能力に関係無く昇格していく。中途は上司に気に入られると昇格出来るが気に入られないと打ち合わせすら出来ない。...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
しいて言えば興味を示されない点。
無理な飲み会、年賀状などの付き合いは無いに等しい
【気になること・改善したほうがいい点】
管理は緩い傾向。周...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
良い点としましては、足を使った地道な営業から、モバイル端末を使用した、合理的なシステムなど幅広い手法で営業活動を行える環境があります。 そうい...続きを読む(全156文字)
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【良い点】
自分の仕事のやり方を確立させれば、やる気次第ではインセンティブを確保することができる
【気になること・改善したほうがいい点】
まず休暇は予定通...続きを読む(全207文字)
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【良い点】
休日出勤に対して代休が設けられているので安心です。
【気になること・改善したほうがいい点】
若い方の離職率が高い為、スタッフが高齢化していまし...続きを読む(全179文字)
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時間がしっかり決まっているため働きやすいと思います。
社員間の人間関係が一部悪く、上司と仲が良くない社員が淘汰されてしまう傾向があります。営業の契約がとれ...続きを読む(全150文字)
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【良い点】
給料は業界全体から見るととても低い方になるが
営業職の場合自分が頑張る分昇進が早い気がする
【気になること・改善したほうがいい点】
KPIなど...続きを読む(全115文字)
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【良い点】
入社してすぐでも20万ほどとスタートにしては良い給料だと思う。
高卒か短大卒、大卒かによっては多少給料の変動はあるがそこまでは変わらない。
【...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
偉い人に気に入られれば評価は高い
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給がべらぼうに低い。CMやスポーツチームのスポンサー新しい施設も...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
技術の進捗次第でどんどん昇格できルプログラムが用意されている
【気になること・改善したほうがいい点】
もちろん賞与はない
サービス賞与もない
...続きを読む(全125文字)
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【良い点】
月給は良い方だと思う。
中途と新卒では差があるようで、新卒が優遇されているという話をよく聞く。
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与が...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
3年間スタジオマリオ事業部で働いていましたが給料面についてはすごく低く感じました
正社員1年目手取り18万ほど、契約社員一年目手取り16万ほど...続きを読む(全768文字)
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【良い点】
きちんと真面目に業務に取り組んでいて、技術や接客態度に問題がなければ数年で役職に就くことができる。技術チェックに関しては頻繁にチェック項目が変...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
自分の頑張り次第、配属店舗の目標が達成されれば満足いくものにはなると思う
【気になること・改善したほうがいい点】
大変な仕事だし朝早い時間から...続きを読む(全108文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
賞与はありません。インセンティブは個人がどれだけ頑張っても店舗目標を越えないともらえることはないです。私は一度もも...続きを読む(全163文字)
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【良い点】
店舗の売り上げがあがると、その店舗全員にインセンティブがつくそうです。
結果を出した人出さなかった人も同じインセンティブなので、なかなか気まず...続きを読む(全139文字)
会社名 | 株式会社セレモニー |
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フリガナ | セレモニー |
設立日 | 1964年10月 |
資本金 | 5000万円 |
従業員数 | 100人 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 志賀司 |
本社所在地 | 〒330-0061 埼玉県さいたま市浦和区常盤9丁目4番13号 |
電話番号 | 048-822-6446 |
URL | https://www.ceremony.jp/ |
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