東亜工業株式会社の口コミ・評価

業界:
機械・プラント
本社:
群馬県
従業員数:
300人以上1千人未満
URL:
http://www.toaweb.co.jp

全てのカテゴリに関する口コミ一覧

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東亜工業株式会社の口コミ・評判
投稿日:2016年12月7日

退職理由

回答者:
20代後半
男性
3年前
その他のシステム・ソフトフェア関連職

【良い点】福利厚生がしっかりしている【気になること・改善したほうがいい点】部署によって休みが全く無かったり、やたら無意味な提案を上がしてくるせいでどんどん...

東亜工業株式会社の口コミ・評判
投稿日:2016年9月22日

仕事のやりがい

回答者:
30代前半
男性
8年前
生産管理・品質管理(機械)

【良い点】規模が大きい会社なので、残業代、ボーナスはしっかり出ます。風通しが良く、気になることなど、直ぐに聞ける環境です。特にTPMに力を入れているので、...

東亜工業株式会社の口コミ・評判
投稿日:2016年6月3日

退職理由

回答者:
30代前半
男性
4年前
技能工(加工・溶接)

【良い点】人間性はいい人がいっぱいいます。組合の行事も楽しいです。本気で仕事なんかしたくないという人には持ってこいの会社です。適当にやっていても首にはなり...

東亜工業株式会社の口コミ・評判
投稿日:2016年3月9日

仕事のやりがい

回答者:
20代後半
男性
2年前
生産技術(機械)

【良い点】海外出張ではすべてを任せてもらえるのでやりがいはある。力が付く。【気になること・改善したほうがいい点】海外出張の2週間前に突然言い渡され、3か月...

東亜工業株式会社の口コミ・評判
投稿日:2015年12月14日

年収、評価制度

回答者:
30代前半
男性
8年前
生産管理・品質管理(機械)
主任クラス

基本給は高くないと思いますが、ボーナスが悪くても4ヶ月は出るので、何とか生活費の穴埋めにしています。残業がとても多い会社で、お金が欲しいなら残業して稼げと...

東亜工業株式会社の口コミ・評判
投稿日:2014年5月31日

退職理由

回答者:
30代前半
男性
4年前
法人営業

仕事の作業は簡単だが生地の温度、湿度、などなどで変わる状態の変化を知るのが難しい。
中途入社にしては基本給はいいが重い物を持つ作業が多いので腰を壊してしま...

東亜工業株式会社の口コミ・評判
投稿日:2014年1月17日

仕事のやりがい

回答者:
20代後半
男性
3年前
その他の素材・化成品関連職

技術的には目新しいものはなく基礎研究はなく応用的な物
製品の評価に絶対的な指標はなく、
開発したものが良いものかどうかではなく
ユーザーの装置との相性の問...

東亜工業株式会社の口コミ・評判
投稿日:2013年2月2日

年収、評価制度

回答者:
年収??万円
30代前半
男性
8年前
技能工(加工・溶接)
社員クラス

良くも悪くも年功序列。
私は現場でしたので、きっちり手当がつきました。
二直の勤務体系でしたので、交代手当がとても大きかったですら。
評価制度については管...

東亜工業株式会社の口コミ・評判
投稿日:2012年4月27日

スキルアップ、教育体制

回答者:
30代前半
女性
10年前
海外営業

社内研修が充実していました。人材育成に力を入れていて、様々な研修が実施されていました。特に役立ったのは、英語研修です。講師が常駐していて、週1回のレッスン...

東亜工業株式会社の口コミ・評判
投稿日:2012年3月14日

退職理由

回答者:
30代後半
男性
16年前
法人営業

残業が多く、家族と過ごす時間が取れなかったので自己都合退職を選んだ。会社からは特に引き止められはしなかったのは少々悲しかった。会社の雰囲気ではあるが、決し...

東亜工業株式会社の口コミ・評判
投稿日:2011年11月10日

スキルアップ、教育体制

回答者:
30代後半
男性
21年前
生産管理・品質管理(機械)

新人研修(らしき)ものはある。
根性いれなおしたろかーみたいなもの。
先輩社員の性格が悪く、足利工業大学派閥がある。
他の研修は、単に現場研修(工場)で、...

東亜工業株式会社の口コミ・評判
投稿日:2011年11月10日

入社後のギャップ

回答者:
30代後半
男性
21年前
生産管理・品質管理(機械)

技術職で入社したものの、設計のまねごとをしているだけ。
取引先大手のご機嫌とりのために、その会社の設計をやっていたようなかんじ。
こいつはできるな!という...

東亜工業株式会社の口コミ・評判
投稿日:2011年11月10日

退職理由

回答者:
30代後半
男性
21年前
生産管理・品質管理(機械)

無能な従業員が多い。
技術者とは名ばかりで、知ったかばかり。
無能な上司が大半、年功序列。
役員は同族ばかり。コネではいった無能な同族に振り回される。
残...

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