サンデンの新卒採用・就職・企業情報
サンデン株式会社の社員・元社員による総合評価は3.3点です(口コミ回答数388件)。ESや本選考体験記は8件あります。基本情報のほか、サンデン株式会社の社員・元社員による会社の評価、過去のインターン選考の内容、内定した学生の志望動機など、一部コンテンツを公開しています。ぜひ、選考体験記の詳細ページにて最新情報やエントリーシート・体験記全文を確認し、選考対策に役立ててください。
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就職難易度・マッチ度のページでは、就活会議の会員が登録したステータスをもとに算出したサンデン株式会社の採用倍率、選考通過率や、選考体験記を投稿した際に登録した「入社予定企業」のデータをもとに算出したサンデン株式会社の採用大学なども掲載しています。就職活動における参考のひとつとして、ぜひ活用してください。
本選考体験記では、選考を通過した先輩の志望動機や面接での質問と回答を公開しています。
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Q.
就職活動を行う上で、大切にしていること心がけていることは何ですか?また、その上で当社を志望する理由を教えて下さい。(400字)
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A.
私が就職活動を行う上で大切にしている事は、「地元群馬県から、ものづくりを通して人々の生活を豊かにしたい」という想いである。自動車部品は、日本の基幹産業である自動車産業を支える存在であると共に、私たちの身近な移動手段として生活を支えている、自動車製造に必要不可欠であるため、自動車部品というものづくりを通して、多くの人々の生活に影響を与えることができると考えている。中でも貴社は、独立系の自動車部品製造企業であるため、系列系の自動車部品製造企業のように与えられた事をこなす、受け身な仕事を行うのではなく、挑戦と改革の企業文化の下、より主体的に、そしてより自由なビジネスが展開でき、人々の生活を豊かにすることができる。また、貴社は群馬県に本社を構え、世界中に自動車部品を供給しており、顧客の期待や想像を超えるような価値の提供が地元群馬県から行う事ができるため、私の想いが実現できると考え、貴社を志望する。
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Q.
興味ある職種
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A.
営業・企画業務(海外)、営業・企画業務(営業)
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Q.
就職活動を行う上で、大切にしていること 心がけていることは何ですか?
また、その上で当社を志望する理由を教えて下さい。
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A.
次の二点を重視して就職活動を行っています。
一点目は海外展開力の強さです。理由は学生時代に培った語学力を活かして、生活を豊かにする製品を国内外問わず一人でも多くの人の元へ届け、日本のものづくりで世界を支える仕事がしたいという目標があるからです。二点目は現場主義を掲げている点です。私はこれまで「自分で動き、体験する事で獲得した情報を次の学びを活かす」事を大切に遺跡発掘のアルバイトや東南アジアや欧州でのボランティア活動を行ってきたため、現場の生の声に応える仕事がしたいと考えているからです。御社はカーエアコンコンプレッサー分野で高い世界シェアを誇っているだけではなく、「お客様の近くでものづくりをする」という想いのもと、世界各地の取引先企業の近くに拠点を構え、現地のニーズや風土に対応しながら高品質の製品を提供し続けている点に魅力を感じ、また上記の自身の叶えたい想いと合致する考え、入社を希望しました。
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Q.
人生で最も困難だったこと
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A.
「自分について知ること」です。自分とは人生で最も長く付き合わなくてはならない存在ですが、私は20年生きてきたにも関わらず自分のことを理解していないことに気がつきました。きっかけは自分の作品のモチーフやテーマがそれである必要性を考えていた時です。考えていくうちに段々と自分の内面に目がいき、そこで私は自分について何も知らない、これまでの人生で理解したつもりだったものとは何だったのかと悩み始めました。
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Q.
人生最大の困難
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A.
地震で電車が運休したことです。東日本大震災が起きました。携帯電話を持っていなかったため、自分と家族の安否のために帰る必要がありました。電車通学のため、いつも通りに駅へ行きました。遅延発生を覚悟して行くと、電車は運休でした。そればかりではなく、入ろうとすると、「入らないでください」と言われました。駅への立入りも禁止されていました。駅員の対応から大変なことが起きたことを知りました。私はパニックでした。
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Q.
就職活動を行う上で、大切にしていることや心がけていることは何ですか?また、その上で当社を志望する理由を教えてください(400字以内)
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A.
私は志望している企業の事業に対して興味を持てるかどうかに重点をおいて就職活動を行っております。なぜなら、興味がない事業に対して約35年間情熱を失わずに仕事をすることは到底不可能だと考えているからです。私は貴社がカーエアコン用のコンプレッサー事業を展開していることを知ったため、貴社を志望しました。私は自動車の環境性能に興味があり、その中でも特に自動車から排出される二酸化炭素の量について非常に興味があります。なぜなら、二酸化炭素は、現在深刻な問題となっている地球温暖化を進行させる大きな要因であり、自動車からの排出量を大きく削減することができれば、地球温暖化の進行を防ぐことができるのではと考えたからです。そして、貴社に入社して新たなカーエアコン用コンプレッサーを開発して、それを普及することができれば環境に優しい自動車の開発に貢献できると考えました。以上の理由から貴社を第一志望としました。
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Q.
・就職活動を行う上で、大切にしていること心がけていることは何ですか?また、その上で当社を志望する理由を教えて下さい。 400文字以下
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A.
私は「一生働きたいと思える企業であること」「人間力を生かした仕事ができる環境があること」を就職活動において大切にしています。今後約40年働く会社であると考えたときに、その会社が提供している商品、サービスがお客様にとってどれほど魅力的かというのはもちろんですが、自分にとってどれほど魅力的かという点は営業において自身のやりがいにつながると考えていますし、人間力を生かした営業に非常に魅力を感じています。その中で貴社は業界の中でも独立系の企業であり、柔軟に活動ができると考えています。また、群馬県に本社機能があり、私の地元である埼玉県行田市とも近く、親近感がわき、働き続けたいと感じています。そして、この業界は技術職の方が生み出した製品で業績が変化する思われがちですが、私は営業マンの人間力でも業績が伸ばせる業界だと感じています。大切にしていることと貴社の事業が相関していると感じ、貴社を志望いたします。
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Q.
面接で話した志望動機を教えて下さい。
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A.
私は、「地元から自動車を通して新たな価値を提供し、人々の生活を豊かにしたい」という想いを実現したく、貴社を志望します。貴社は「100年に1度の変革期」といわれる自動車業界において、統合熱マネジメントシステムを用いて新たな価値を創出し続けています。また、ハイセンス社...続きを読む(全254文字)
- テストの種類

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総合評価
- 3.3
- やりがい
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3.3
- 年収・評価
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3.3
- スキルアップ
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3.0
- 福利厚生
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4.0
- 成長・将来性
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2.0
- 社員・管理職
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3.5
- ワークライフ
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3.9
- 女性の働きやすさ
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3.7
- 入社後のギャップ
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3.2
- 退職理由
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2.7
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
- 回答者:
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【良い点】
給与レベル同業界ではよい方ではないかと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
一般的な評価制度はあるものの、管理職になると、上司の...続きを読む(全132文字)
- 回答者:
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【良い点】
カフェテリアプランは有効に活用出来ました。
【気になること・改善したほうがいい点】
フレックスタイムや在宅勤務の制度はあっても、実際に利用でき...続きを読む(全124文字)
- 回答者:
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【良い点】
フレックスタイム制度はあり、一般職であれば、そこそこ利用できていたと思う。有給休暇の使用率も悪くは無かったと思います。
【気になること・改善し...続きを読む(全127文字)
- 回答者:
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【良い点】
退職する少し前に、労働基準監督署の監査があったためか、過去のサービス残業時間について、残業手当の追加支払いが行われた。
【気になること・改善し...続きを読む(全185文字)
- 回答者:
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【良い点】
研究開発部門はそれなりに予算もあり、設備も充実していて、専門性の高い要素研究が出来ていたと感じました。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全147文字)
- 回答者:
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【良い点】
新卒で入った場合、地方(群馬県内)としては悪くない水準といえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
給与を上げるには昇格しないと微々たる...続きを読む(全127文字)
- 回答者:
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【良い点】
主に製造業の効率化を行うシステム開発をできるため現場ユーザーから、困りごとが解消した、助かった等の声が直接聞けるため仕事の実績としてわかりやす...続きを読む(全224文字)
- 回答者:
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【良い点】
一度仕事を覚えたらその内容を続けていけば給料自体はもらえるため、ある意味安定した働き方ができるので楽だった、それで満足できる人にとっては、無理...続きを読む(全226文字)
- 回答者:
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【良い点】
予算があれば、やりたいこと、導入してほしいも...続きを読む(全62文字)
- 回答者:
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【良い点】
県内のメーカーの年収と比べてみても、トップレベルであったと思います。ボーナスは3か月ごとに評価されて、支給されますが、年2回の支給のときとトー...続きを読む(全93文字)
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
サンデンの
学生の口コミ・評判
まだサンデン株式会社に関する口コミはありません。
平均年収
???
万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
職種別年収
技術系(IT・Web・ゲーム・通信)
???
万円
基本データ
| 会社名 |
サンデン株式会社 |
| フリガナ |
サンデン |
| 設立日 |
1943年7月 |
| 資本金 |
217億4100万円 |
| 従業員数 |
4,895人 |
| 売上高 |
1908億7500万円 |
| 決算月 |
12月 |
| 代表者 |
徐 湛 |
| 本社所在地 |
〒372-0052 群馬県伊勢崎市寿町20番地 |
| 平均年齢 |
44.1歳 |
| 平均給与 |
658万円 |
| 電話番号 |
0270-24-1211 |
| URL |
https://www.sanden.co.jp/index.html |