この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
コロナ禍と家庭環境の変化による理由。
コロナが終わったら昇給は約束するとエリアマネージャーに言われていたが、いつも接している中で口だけな印象が...続きを読む(全92文字)
株式会社ピューターズ 報酬UP
属性 |
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【良い点】
コロナ禍と家庭環境の変化による理由。
コロナが終わったら昇給は約束するとエリアマネージャーに言われていたが、いつも接している中で口だけな印象が...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
店舗により様々。
1店舗目は夜勤だったので早く終わっても帰れないという点はあった。
2店舗目は早番、遅番と別れており残業も少なくとても良かった。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
特になし。
結婚祝い金と結婚時に三日ぐらい(うる覚え)の休暇をいただいた記憶がある。
その他制度については印象なし。続きを読む(全64文字)
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【良い点】
私が勤務していた時期はコロナ禍がガッツリと被ってしまったため、昇給はなかった。
賞与については、年に一回全員一律支給があった記憶がある。
評...続きを読む(全279文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
元々恵比寿にある寿司屋からはじまった当社。
寿司屋で働いている古株の方たちは良い役職についているイメージだが、他の...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
キッチンとホールの中間に立ち、円滑に業務をこなすことができていた時は仕事が楽しかった。
また、アルバイトの教育も行っており、若い子も多かったの...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
店舗によっては、シフト管理や発注、予約管理、レジ金管理など任されることがある。
キャリアアップについては、私がいた時期に誰もしていないので、あ...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
一般的な飲食店に比べ、給料ベースは能力より年齢でスタートしてくれる。
最低25万からスタートで、後は年齢や扶養家族などを考慮に入れてくれる。
...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
一般社員で恵比寿の店舗に配属されるなら休みも仕事中の休憩も確保できるので、働きやすい職場
希望休暇も半月毎の申請なので予定を組みやすい。
【気...続きを読む(全208文字)
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【良い点】
やりたい事もなくとりあえずと言うのであればいいのかもしれませんね。
あとは社員旅行で海外に行けるのでそれはいいかも知れないです。
【気になるこ...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
高級感のあるお店で芸能関係者が多く来るお店で様々な会社の役員や社長などが来るのでもしかしたらコネクションが出来るかも知れません。
あとはやりた...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
キツい人が多く、自分より他人を優先させておられる人が多いのだと思います。職人気質で堅物で頑固な素敵な人たちがいっぱいいると思います。
【気にな...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
労働に命をかけている人はライフワークバランスという概念を抜きにしていいのではないかと思います。働く事が人生の楽しみだというのならライフワークバ...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
仕事に情熱を持ってやれる人や労働時間が長くても平気だという人。干渉されることが気にならない人。休日出社もいとわない人は向いてると思う。それだけ...続きを読む(全188文字)
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とりあえず拘束時間が長いです。
平均13時間で休み時間は一応存在するのですが
ほぼないっていう感じです。
人の出入りが激しくOJTがないので
仕事覚えるの...続きを読む(全133文字)
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【良い点】
福利厚生が充実してます。
【気になること・改善した方がいい点】
面接の時には言われないですが
店舗に配属されると
店長からいろいろ言...続きを読む(全155文字)
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【良い点】
いろんな業態の店舗を次々と開業しているところ。とにかくチャレンジ精神旺盛な社長です。
一等地を抑えているため、ビジネスセンスはかなりあると...続きを読む(全156文字)
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退職をした理由は、労働時間が長すぎる上に休暇も少ないからである。休日に関してはおそらく100日もないと思われる。労働時間は昼の12時から深夜1時にかけての...続きを読む(全156文字)
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入社理由は単純に言えば採用されたからであるけれども、あとは店長の人柄がものすごくよく、人格者だったから。この人の下で働けば、自分は成長できると思ったからで...続きを読む(全171文字)
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出産休暇、育児休暇などの規定は、おそらくないと思う。というかそんな人がここで働くことはまず間違っているし、現にパートやアルバイトを除いた女性社員を見ても、...続きを読む(全159文字)
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プライベートと仕事のバランスはない。生活すべてが仕事になる。入社するのなら、その覚悟は必要だし、たぶん面接でも間接的にそんなようなことが聞かれると思う。
...続きを読む(全156文字)
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社長とりまきは全員社長のイエスマン。というか兄弟で経営している。完全な同族企業である。従業員は全員、管理職を恐れながら仕事をしている。手際の悪い社員に対し...続きを読む(全153文字)
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事業の成長性はかなりある。今年も3店舗ほど出店する見込み。
従業員は辞める人が多いのに、どこから人手をかき集めるのか、ぎもんである。
ライバル企業は飲...続きを読む(全153文字)
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休暇制度や労働時間について満足している点はない。なぜなら週休1日、盆暮れ正月でも3連休が限度だからだ。しかも稼ぎ時なため、正月なんかは3が日は借り出される...続きを読む(全156文字)
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研修は2週間、ホテルでみっちりおこなわれる。
ベンチャー体質のため、店長を希望すれば、会社が後押ししてくれるとおもう。ただ、現段階で中堅層が厚いため、若...続きを読む(全156文字)
会社名 | 株式会社ピューターズ |
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フリガナ | ピューターズ |
設立日 | 1996年7月 |
資本金 | 5900万円 |
従業員数 | 143人 |
決算月 | 5月 |
代表者 | 松下義晴 |
本社所在地 | 〒150-0021 東京都渋谷区恵比寿西1丁目10番8号 |
電話番号 | 03-5784-1766 |
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