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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

第一エージェンシーの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全1件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社第一エージェンシーの入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に株式会社第一エージェンシーで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

第一エージェンシーの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.2
やりがい
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3.3
年収・評価
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3.1
スキルアップ
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2.8
福利厚生
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1.9
成長・将来性
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2.8
社員・管理職
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3.7
ワークライフ
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3.7
女性の働きやすさ
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3.1
入社後のギャップ
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4.7
退職理由
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第一エージェンシーの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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第一エージェンシーの 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 1

株式会社第一エージェンシーの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

5.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2024年09月21日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
10年前
経営企画
役員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
自由に発想し、自由に企画出来、自由に提案出来た。
縦も横も風通しが良くて、皆んなで意識を外に向けて仕事が出来た。
皆んな仲が良く、先輩も後輩も...続きを読む(全188文字)

1件中1件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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第一エージェンシーの 他のカテゴリの口コミ

株式会社第一エージェンシーの口コミ・評判

社員、管理職の魅力

4.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2024年09月21日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
10年前
経営企画
役員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
クリエイターも経営者も個性的で魅力的なスタッフが多かった。
社内も家族的な雰囲気で仕事がしやすかった。続きを読む(全57文字)

株式会社第一エージェンシーの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2024年09月21日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
10年前
経営企画
役員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
発想も提案も自由なので、自分次第で良い経験、良いスキルを身に付ける事が出来ると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育システムが確...続きを読む(全99文字)

株式会社第一エージェンシーの口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2024年09月21日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
10年前
経営企画
役員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
需要の成長性に標準を当てた営業が出来、取引先の売上拡大に貢献すると共に、自社の成長につなげる事が出来ていた。続きを読む(全60文字)

株式会社第一エージェンシーの口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2024年09月21日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
10年前
経営企画
役員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
成果主義で自由な風潮が良かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
有給が有っても取りづらい雰囲気があった。
ワークライフバランスの意味...続きを読む(全91文字)

株式会社第一エージェンシーの口コミ・評判

年収、評価制度

5.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2024年09月21日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
10年前
経営企画
役員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
報奨金制度が有り、成果を正しく評価してもらえる仕組みがあり、精一杯頑張る事が出来た。プラスボーナスや旅行まであった。
【気になること・改善した...続きを読む(全104文字)

株式会社第一エージェンシーの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2022年02月04日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
15年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
残業以外は充実していたと思う。成果さえ出していればある程度の融通も効いていた。住宅補助などは無かった気がする。都心であるので車通勤は厳しい。
...続きを読む(全178文字)

株式会社第一エージェンシーの口コミ・評判

社員、管理職の魅力

4.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2021年09月29日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
10年前
Webマーケティング(SEO・SEM)
非正社員
その他の雇用形態

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ベテランから若手までいますが上下関係は緩いです。仕事についてはまじめですが、全体として和やかな雰囲気がつよく、また社員も多くないので、人間関係...続きを読む(全218文字)

株式会社第一エージェンシーの口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2021年09月29日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
10年前
Webマーケティング(SEO・SEM)
非正社員
その他の雇用形態

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
福岡という地域性からすると、基本給や交通費など比較的高い部類にはなると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
時間外手当や休日手当...続きを読む(全195文字)

株式会社第一エージェンシーの口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2021年09月29日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
10年前
Webマーケティング(SEO・SEM)
非正社員
その他の雇用形態

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
完全週休二日制が一応は導入されています。また始業時刻30分前が始業時間といったこともなく、そのあたりは整備されていました。交通の便もよいです。...続きを読む(全227文字)

株式会社第一エージェンシーの口コミ・評判

女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2020年01月25日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
14年前
アートディレクター
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
発言力のある女性が多数在籍し、活気があるところが良い。女性蔑視などは皆無。仕事をこなせば、たまに昼休みを長くとっても目くじらを立てる人もいない...続きを読む(全208文字)

広告・マスコミ(広告)の入社理由・入社後のギャップの口コミ

ファンネルアド株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

5.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月25日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
今年
人事
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特段ギャップはありませんでした。良いギャップとしては、未経験なのにここまで出来るんだという業務の幅です。他の企業では中々携われない会社の成長フ...続きを読む(全111文字)

ファンネルアド株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

5.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月25日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
今年
人事
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
人の魅力が非常に強い。
成長できる環境を求めた結果、若手社員を軸に急成長している環境を魅力的に感じた。続きを読む(全57文字)

ファンネルアド株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月24日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
今年
一般事務
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社理由としては、アクセスが良いオフィス立地であったため通勤も困らず、自己成長を実現できる環境であると強く感じたことが挙げられます。
面接時に...続きを読む(全108文字)

株式会社オリコの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年12月23日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
4年前
Webマーケティング(SEO・SEM)
社員クラス
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
とくになし
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度が不透明であると感じる。配属された部門により評価のされやすさが大きく異なると感じ、...続きを読む(全158文字)

株式会社リクルートライフスタイルの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月22日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
今年
法人営業
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
物事を自責で捉える人が多い。
良い人が多い。嫌みな人が少ない。
ただし配属された場所による。
【気になること・改善したほうがいい点】
上長によ...続きを読む(全100文字)

株式会社ネビュラエンタープライズの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年12月21日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
2年前
広告・宣伝・プロモーション
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
WEB広告を始めてみたり、いろんな舞台関係者に取材したり、いろんなことに挑戦させてくれたのは嬉しかったです。小さい会社ならではなのかもとおもい...続きを読む(全81文字)

株式会社ケンズエージェンシーの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2024年12月21日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
9年前
グラフィックデザイナー
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
DTPを理解しAdobeが使えれば問題ないです。正確さや早さを求められたと思います。デザインというよりお手伝い程度の仕事でした。
【気になるこ...続きを読む(全209文字)

エン・ジャパン株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月20日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
今年
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
おそらく、事業の理想像に共感してはいる人が多いと思うが、事業を成り立たせるために、一部葛藤しなければならないことは...続きを読む(全83文字)

株式会社VALUESの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

5.0

投稿日: 2024年12月20日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
ES落選
参加イベント:
説明会
選考

入社理由は当時出会った社員の方が良い人で、こうした人達と一緒に働きたいと思ったからだと仰っていた続きを読む(全48文字)

株式会社博報堂の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

投稿日: 2024年12月20日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会

広告業界大手であることやその事業内容に惹かれて入社する方が多いようですが、業務量の多さにギャップを感じる人もなかにはいると聞きました。続きを読む(全67文字)

第一エージェンシーの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社第一エージェンシー
フリガナ ダイイチエージェンシー
設立日 1986年3月
資本金 3000万円
従業員数 33人
代表者 横尾淳輔
本社所在地 〒810-0004 福岡県福岡市中央区渡辺通4丁目9番20号
電話番号 092-741-6585
URL https://daiichi-ag.co.jp/
NOKIZAL ID: 1485071

第一エージェンシーの 選考対策

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当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

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