マイプレシャスの法人営業の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全42件）

【良い点】
全くない。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性が働きやすい環境では全くないでしょう。
体調不良で休んでいる人も、会議がある場合には参...続きを読む(全197文字)

【良い点】
全くなし。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制なんてない。
OJTとは名ばかりのてきとうな同行研修のみ。
新入社員に合わせた研修...続きを読む(全177文字)

【良い点】
全くなし。
【気になること・改善したほうがいい点】
新しいことを実践できない環境。
新しい事をしようとしても、理解をしようとせず怒鳴る。
する...続きを読む(全150文字)

【良い点】
全くなし。
【気になること・改善したほうがいい点】
業界自体も縮小傾向にありその中でのギフト、更に縮小している業界。
そして、この会社自体も世...続きを読む(全249文字)

【良い点】
全くない。
【気になること・改善したほうがいい点】
普通な内容のみ。
社内制度などの説明もほとんどなく、マニュアルなどにもまとめられていない。...続きを読む(全90文字)

【良い点】
女性も長期働いてもらう事を意識している。育休後に管理職として働いている人が何人かいた。続きを読む(全49文字)

【良い点】
比較的少数で活動している会社なので、営業であっても商品開発やオペレーション業務へのアイデアや意見を出しやすく、自分の意見で会社を変革しやすい点...続きを読む(全203文字)

【良い点】
社員全体での研修以外にも、個別の課題に合わせて外部研修に行かせてもらえた。研修は社外の人との交流も大事な成長要素と考えているので、研修日は１日...続きを読む(全98文字)

【良い点】
年収は２０代から500万円、３０代は600万円代、40代で700万円代くらいだったと思う。中小規模の会社としてはまあまあ良い方だった。続きを読む(全73文字)

【良い点】
どの業種でも人口減少のあおりを受けていると思うが、マイプレシャスは後発の市場がまだまだあり、差別化された商品開発が出来ればまだ伸ばす事は出来そ...続きを読む(全82文字)

【良い点】
以前は帰宅時間が遅かったり、土日に出勤する時期もあったが、ほとんど月の残業時間は30時間未満になっていて、休日のブライダルフェアも営業員が出る...続きを読む(全90文字)

【良い点】
社員が優しい。全体的に優しい雰囲気がある。結婚式の引き出物を取り扱っているので雰囲気が明るく、面白い人が多い。
仲間意識が強く、お互いに助け合...続きを読む(全187文字)

【良い点】
カタログギフトを扱っており、自社商品が多く、売ることさえできれば利益率はいい。営業としては数字を良い方向に見ることが出来る。
【気になること・...続きを読む(全187文字)

【良い点】
リフレッシュ休暇を採用しており、まとまった休みを取ることが出来るため、旅行などが行きやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
繁忙期の...続きを読む(全187文字)

【良い点】
同僚との距離は近く、相談など気軽に話すことが出来る。
【気になること・改善したほうがいい点】
社長のワンマンで、基本的には右向け右の会社である...続きを読む(全177文字)

【良い点】
社員に悪い人はいないので、イジメとかパワハラはあまりない。
【気になること・改善したほうがいい点】
計画づくりにかなり時間をかける。
かけても...続きを読む(全192文字)

【良い点】
残業時間が全社的には多いので管理職にならなければそのまま残業代がプラスされるので20代でも月々の給与額がかなり良い。
賞与も年2回もらえる。
...続きを読む(全192文字)

【良い点】
良くも悪くも入社後すぐに責任のある仕事を与えられるためなんとかしてやらないといけない力はつく。同世代の人間と比べた時にかなり自信はつくし、スキ...続きを読む(全188文字)

【良い点】
スキルアップができます。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社全体で部署異動が頻繁に行われるため、営業先のお客様に何度も担当が変わって...続きを読む(全200文字)

【良い点】
ギフトという、相手を喜ばせるものを扱っているので、お客様の反応を感じられる場面で、やりがいを感じました。また営業活動の中でプロセス、結果、とも...続きを読む(全240文字)

育児休暇・復活制度等働く従業員に対し大切にしようとしていただける社長の想いは伝わってきました。しかし、仕事量が多すぎて休日に残った仕事をなんとか消化しかつ...続きを読む(全309文字)

ワークライフバランスはありません。
一日の終わりはほぼ毎日25時～26時。遅い時は26時ごろまで会議のため、個人業務や会議資料を作成し、そのまま次の日に...続きを読む(全280文字)

社員第一
社員との約束は必ず守ろうと努力する。
公平
人を好き嫌いで判断せず、努力によって判断する
人間らしさ
感情的になるが、間違いに気付いた...続きを読む(全175文字)

活動における大方針は決まっております。
しかし、ミーティングや営業活動時に自らチャレンジすることを
大いに勧めてくれます。
かつが右に倣えではない事...続きを読む(全171文字)

ギャップはありませんでした。
最終面接は社長自ら行いますので、
社長の人柄を面接でも感じる事が出来ました。
社長の人柄が会社の雰囲気に大きく影響して...続きを読む(全165文字)