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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

アイ・トピアの40代以上の社員・元社員からの評判・口コミ一覧(全13件)

アイ・トピアの 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
2.6
やりがい
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3.5
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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2.2
成長・将来性
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1.8
社員・管理職
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3.4
ワークライフ
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3.3
女性の働きやすさ
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2.8
入社後のギャップ
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退職理由
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1.7

アイ・トピアの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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入社難易度
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カテゴリから評判・口コミを探す

アイ・トピアの 全ての評判・口コミ一覧

属性
表示順:
該当件数: 13

株式会社アイ・トピアの口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年09月06日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
1年前
店長・店長候補
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
朝は10時からの勤務で、ラッシュ時を避けられる。
残業も閉店間際の購入目的客画いなければ、ほぼ定時で退勤出来る。
力仕事も無いので体力的負担は...続きを読む(全293文字)

株式会社アイ・トピアの口コミ・評判

事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年09月06日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
1年前
店長・店長候補
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
実力のある社員を大事にしないため、成長は望めない。給与や賞与でモチベーションを上げさせて優秀な社員を確保するよりも...続きを読む(全141文字)

株式会社アイ・トピアの口コミ・評判

退職理由

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年09月06日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
1年前
店長・店長候補
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
退社手続きに際し、社内情報の漏洩をしないようにとの注意事項あり。
同業他社(眼鏡販売業)への転職も制限された。
個...続きを読む(全139文字)

株式会社アイ・トピアの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年09月06日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
1年前
店長・店長候補
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
社内積み立て制のことを、社長は賞与として考えているようだが、話をすり替えるにも程がある。
社員を大事に考えていなさ...続きを読む(全81文字)

株式会社アイ・トピアの口コミ・評判

年収、評価制度

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年09月06日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
1年前
店長・店長候補
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
昇給は期待してはいけない。賞与もないと思っていたほうが良い。
退職金もない。残業代で稼ぐために必要のない残業をする...続きを読む(全119文字)

株式会社アイ・トピアの口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年11月10日

回答者:
社員・元社員
40代前半
女性
1年前
販売スタッフ
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
以前は閉店後の勉強会や会議など、残業代が出ない形での束縛が多かったが現在は一切なくなった。
ほぼ残業はないと言えると思う。

休日はシフト制の...続きを読む(全245文字)

株式会社アイ・トピアの口コミ・評判

退職理由

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年11月10日

回答者:
社員・元社員
40代前半
女性
1年前
販売スタッフ
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
自分を信頼してご購入頂いてるお客様もいるので、辞めることが申し訳なく感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
ここ数年の離職率が非常に...続きを読む(全212文字)

株式会社アイ・トピアの口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年11月10日

回答者:
社員・元社員
40代前半
女性
1年前
販売スタッフ
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
10年に1度位、外部から人事の部長クラスが採用され昇給ムーブがくることがある。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度が不透明。
査...続きを読む(全179文字)

株式会社アイ・トピアの口コミ・評判

仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年11月10日

回答者:
社員・元社員
40代前半
女性
1年前
販売スタッフ
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
お客様に感謝されることは非常に多い。
大変な面もあるが、そこだけがやりがい。
逆に言うとそこ以外にやりがいはないです。
【気になること・改善し...続きを読む(全137文字)

株式会社アイ・トピアの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年11月10日

回答者:
社員・元社員
40代前半
女性
1年前
販売スタッフ
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
資格によってほんの少し手当てがつくことかある。
【気になること・改善したほうがいい点】
副業は不可。
福利厚生も特筆すべきものはない。続きを読む(全73文字)

株式会社アイ・トピアの口コミ・評判

社員、管理職の魅力

1.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2020年02月24日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
6年前
店長・店長候補
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
店舗スタッフは基本的に穏やかな方が多く見受けられます。
基本的に、です。
そこに魅了が感じられるかどうかは各々の性格とか感覚なのです、ご自身で...続きを読む(全199文字)

株式会社アイ・トピアの口コミ・評判

仕事のやりがい

--

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2015年08月27日

回答者:
社員・元社員
40代前半
女性
9年前
販売・接客・ホールサービス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

配属される店舗により忙しさは違いますが、日々の接客は購入して頂く為の駆け引きが楽しさであり、売りたい商品に決まった時の達成感は嬉しいものです。
また、社...続きを読む(全192文字)

株式会社アイ・トピアの口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2014年11月28日

回答者:
社員・元社員
50代前半
男性
19年前
販売スタッフ
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

新規店舗事業に率先して参入常に新しい風をメガネ業界に入れようと工夫をしている
メガネス-パ-が建て直しをしている今同規模でのライバルは眼鏡市場しかしなが...続きを読む(全183文字)

13件中13件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。

カテゴリから評判・口コミを探す

アイ・トピアの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社アイ・トピア
フリガナ アイトピア
設立日 1977年9月
資本金 8000万円
従業員数 695人
売上高 70億円
決算月 3月
代表者 -
本社所在地 〒194-0013 東京都町田市原町田4丁目20番1号
電話番号 042-728-7231
URL https://meganestore.co.jp/
NOKIZAL ID: 1324175

アイ・トピアの 選考対策

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就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。