この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
早く帰ることが絶対悪の風潮。効率よく仕事をこなしても帰られない雰囲気がある。部署によっては残業代は出ない。続きを読む(全73文字)
株式会社藤本コーポレーション 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社藤本コーポレーションのワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に株式会社藤本コーポレーションで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
早く帰ることが絶対悪の風潮。効率よく仕事をこなしても帰られない雰囲気がある。部署によっては残業代は出ない。続きを読む(全73文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
ワークライフバランスへの取り組みはほとんど行われていません。休日は実質100日をきっていますし、長時間残業が常態化しているため平日に自分の時間をとることは...続きを読む(全164文字)
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【良い点】
分担の作業が無いため良く言えば個人裁量があり、いろいろことにチャレンジできる。
【気になること・改善したほうがいい点】
経営者の顔色をうかがっ...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
経営者に気に入ってもらえば役職に取り立ててもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
トップダウン一辺倒なのでトップ意見が絶対。現場の...続きを読む(全104文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
祝日が出勤となり、さらに年末は土曜日が出勤になるため年間休日数が少ない。有休はあるにはあるが、皆勤手当なるものがあ...続きを読む(全91文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
評価基準があいまいで、時間単価でしか評価されない。部署によってはやっつけ仕事にならざるを得ない状況。続きを読む(全70文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
基本は印刷業なので紙媒体の仕事しかなく、新事業を模索していたがどの事業もうまくいってない状況だった。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
月に一度参考書を買ってもらえる制度があった。今はあるのかはわからない。
【気になること・改善したほうがいい点】
コンサル会社に教育制度、管理体...続きを読む(全112文字)
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【良い点】
地元の企業との取引が多いため、営業先の付き合いで季節の商品を買ったりすることがあったがそれほど強制的ではない。製菓会社と取引しているためかクリ...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
発注から加工・配送まで請け負っているため事務員でも幅広く知識をつけることができます。
勤怠管理が事細かいと同時に不必要な残業がないような仕事の...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
人柄が良い方々が多く、人間関係が良く働きやすい環境でした。
基本土日休みで、残業代は全て出ました。
【気になること・改善したほうがいい点】
残...続きを読む(全183文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
祝日、繁忙期の土曜は出勤ですが、基本土日休み、年末年始、盆休みがあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修はほとんど無く、教えて...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
早く帰ることが推奨されはするので、そこは気楽と思われる。
【気になること・改善したほうがいい点】
作業量的に残業が慢性化しがち。
遅くまで残る...続きを読む(全133文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
休みの日も会社携帯に連絡が来たりするので休んだ気がしません。仕事と休みのメリハリはつけるべきだと思います。続きを読む(全73文字)
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【良い点】
基本的にチームではなく個人で営業する為、スケジュールは自由に調整できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
担当する顧客にもよるが、基本...続きを読む(全188文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
有給はやる事をやっていれば前日に申請しても何も言われない。
【気になること・改善したほうがいい点】
属人的なので休んでいる時に問題が起きてもフ...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
業務さえ調整すれば、有給はかなり取りやすい。うまく調整し、1か月ほど海外旅行に行かれた社員さんがいました。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
日勤部門は土日祝必ず休みなので、年間休日は多い方かと思われる。
年休消化率も悪くはないが、部署によって差がある印象。
【気になること・改善した...続きを読む(全119文字)
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【良い点】
今いる部署はよく言えば自由。有給休暇も取りやすく、間接部門なので緊急の仕事も少ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
悪くいえば放任主義。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
労務管理等はしっかりしているし、有休消化についても、取りにくい雰囲気もない。比較的、ワークライフバランスは取りやすいと思う。続きを読む(全68文字)
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【良い点】
業務外での付き合いなどで充実したコミュニケーションが取れており人間関係で悩むということはない親しみやすい職場だった思う。
【気になること・改善...続きを読む(全159文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
残業は実質強制に近いものがありますが、体調不良や私事での拒否は問題なく出来ます。
【気になること・改善したほうがいい点】
やはり、オペレーター...続きを読む(全106文字)
会社名 | 株式会社藤本コーポレーション |
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フリガナ | フジモトコーポレーション |
設立日 | 1966年3月 |
資本金 | 5000万円 |
従業員数 | 141人 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 藤本憲治 |
本社所在地 | 〒742-0023 山口県柳井市南浜3丁目1番1号 |
URL | https://www.fujimoto-p.com/ |
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