【高度専門性と成長を共に】【23卒】ニュートン・コンサルティング株式会社の学生からの評判・口コミ <No.1854>(非公開/男性)
ニュートン・コンサルティング株式会社のインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。年収や福利厚生、やりがい、ワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
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公開日:2022年11月14日
回答者属性
- 回答者
-
- 学生 2023卒
- 大学
-
- 非公開
- 社員と話す機会
-
- 30分以上は話す機会があった
- 理解度
-
- やや高い
- 選考ステータス
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- 選考落選
- 参加イベント
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- 説明会
- 選考
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- 総合評価
- 4.0
- やりがい
-
4.0
- 年収・評価
-
3.0
- スキルアップ
-
3.0
- 福利厚生
-
3.0
- 成長・将来性
-
4.0
- 社員・管理職
-
--
- ワークライフ
-
4.0
- 社風・文化
-
3.0
- 女性の働きやすさ
-
--
- 入社後のギャップ
-
--
- 入社難易度
-
4.0
- おすすめ度
-
3.0
やりがい
【社員から聞いた】仕事で成果を出せたり、クライントの課題が解決されて感謝されたりすることで仕事のやりがいを感じることが現場の社員は多いと聞きました。しかしこのやりがいには高い専門性と論理的思考能力が要求されるため、やりがいを感じられるまでほかの会社に比べて下積みなどに時間をやや長くかける必要があるでしょうとも聞きました。
年収・評価制度
回答なし
キャリアアップ
【社員から聞いた】実力主義および成果主義に基づいてキャリアップを行える機会は開かれていると聞きました。しかし一方で、そのキャリアアップの過程において、海外案件にアサインされた際に英語力が必要になったり、国内外問わずコンサルティングに高度な論理的思考能力が求められたりするため、他業界や会社に比べて高い学習能力や知的探究心などがキャリアアップの機会を得るに当たって必要になるでしょうとも言われました。
福利厚生・環境
回答なし
成長・将来性
【社員から聞いた】会社の事業がとても幅広く国際展開していることもあって、国際競争力とても強い、かつ高度専門性を持って、法人向けのコンサルティングという社会的にとても需要の領域を扱っているというのが強み言えるでしょうという話を聞きました。一方で、大手と比べると人材資本や技術に乏しい側面も一定程度あり、今後どんどん仲間を増やしていくことによって、コンサルティング会社としてより一層発展していきたいという話も聞きました。
社員・経営陣
回答なし
ワークライフバランス
回答なし
女性の働きやすさ
回答なし
入社後のギャップ
回答なし
企業文化
回答なし
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ニュートン・コンサルティング株式会社の学生からの評判・口コミ
コンサル・シンクタンク(コンサルティング)の 学生からの評判・口コミ
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ニュートン・コンサルティングの 会社情報
| 会社名 | ニュートン・コンサルティング株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ニュートンコンサルティング |
| 設立日 | 2006年11月 |
| 資本金 | 3000万円 |
| 従業員数 | 30人 |
| 決算月 | 12月 |
| 代表者 | 副島一也 |
| 本社所在地 | 〒102-0083 東京都千代田区麹町1丁目7番 |
| 電話番号 | 03-3239-9209 |
| URL | https://www.newton-consulting.co.jp/ |
NOKIZAL ID: 1189557
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