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若手から活躍できる。1つの分野で専門性を身につけられる点。続きを読む(全29文字)
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株式会社船井総合研究所
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社船井総合研究所のキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社船井総合研究所で働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
若手から活躍できる。1つの分野で専門性を身につけられる点。続きを読む(全29文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
何か挑戦したいものがあるとき、発言しやすい社風です。
【気になること・改善したほうがいい点】
新卒、中途ともに、キャリア開発や教育体制が不十...続きを読む(全350文字)
年功序列の雰囲気がなかなか抜けないと聞いた続きを読む(全21文字)
特にFASは非常に需要が高まっております。船井総研以外にもデロイトやアクセンチュアもFASがあるのでそのような会社へのキャリアパスにも繋がると思います。続きを読む(全76文字)
自由度の高く挑戦をさせてくれる会社で努力からのスキル向上が期待できる印象。続きを読む(全37文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
入社前にイメージしていた以上に、営業活動を含む泥臭い業務スキルを磨くことができたと思う。1社1社に寄り添ったコンサルティングを提供しており、...続きを読む(全99文字)
新卒の研修はかなり手厚く、新卒でもかなり早い段階で活躍できる環境が揃っている続きを読む(全38文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
合併前の会社からの上司は、技術にも精通しており、相談に乗ってもらいやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
合併前にあった資格手当や...続きを読む(全132文字)
充実した教育と、挑戦を通じて成長できるとインターンを通じて学んだ。続きを読む(全33文字)
特別研修が充実しているわけではないので重視するならお勧めしない続きを読む(全31文字)
リーダーへの昇格が平均約4.5年とデータが出ている。続きを読む(全26文字)
勉強会があるなど入社後も勉強が必須だと思う。続きを読む(全22文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
配属した部署によってかなり違う。教育体制が充実している部署もあれば、放置気味なところもあった。会計関連など全社統...続きを読む(全100文字)
正直コンサルティングに関しては、スキーム化、ノウハウが作られているので、ロジカルシンキングが鍛えられるということはあまりないと思う。続きを読む(全66文字)
管理職になるまでの平均年数が4年ほどで若いうちから裁量権を持って働くことが出来る。続きを読む(全41文字)
若いうちから、チームリーダーやマネージャーになることができる続きを読む(全30文字)
早いうちに独り立ちすることが多いらしく、先輩の下で働く期間は少ないそうだ。続きを読む(全37文字)
入社してから担当する業界特化して学ぶ研修があります。続きを読む(全26文字)
わからないことは上司に聞いたら教えてくれるし、手を挙げれば挑戦させてくれるため、キャリアというか、スキルアップはできるのではないか。続きを読む(全66文字)
入社後の研修制度が充実しており、若手の早期成長を促進する環境が整っていると感じました。続きを読む(全43文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
自分で手をあげたり、自分でやりたいことを発信できる人は、それをチャレンジさせてもらえる環境はある。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全253文字)
教育は力を入れていると感じる。キャリアアップは正直分からない。続きを読む(全31文字)
同じコンサルティング業界とはいえ、big4等への転職は難しいと思う。
チームで1顧客を担当することもあるようなので、そういった場面ではいろいろ教えてもら...続きを読む(全83文字)
船井総研ではキャリアルートとしてマネージャーを目指すプランもあればコンサルタントの専門家を目指すようなキャリアもあると見た、それぞれの職種でも活躍できる領...続きを読む(全103文字)
自社の膨大な先行事例と専門性の高い上司の下で働けるので教育体制は充実している。続きを読む(全39文字)
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【良い点】
自社株を購入する制度があり、会社より補助がでる。
退職金制度も確定拠出年金を採用していて、安心感がある。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
小さい子供がいる家庭は、リモート勤務が可能な場合が多い。フレックス勤務もあわせると、時間をやりくりしながらフル勤務で働くことも可能。
【気に...続きを読む(全125文字)
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【良い点】
産休育休は取得しやすい。周囲も協力しあって、カバーしてくれる環境があり、良い人が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
上長承認が必...続きを読む(全140文字)
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【良い点】
前職から転職して1番驚いたことが、変な人がいないこと。基本的な社会人スキルが高い人が多く、コミュニケーションもきちんと相手へのリスペクトをも...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
経営コンサルティング会社として、業界特化型の知見が非常に深い点が強みだと思います。担当業界が明確に分かれており、特定業界のビジネスモデルやK...続きを読む(全540文字)
経営者に対してコンサルできる点。企業の成長に関われる点。続きを読む(全28文字)
中小企業の母数が多いため。ある程度知名度がある。続きを読む(全24文字)
基本給が低めだと思う。1000万を超える社員の方は休日も精力的に仕事に取り組んでると聞いた。続きを読む(全46文字)
コンサルより営業職が強めだと思う。新規開拓を行い、担当を増やすことが評価に繋がるから。続きを読む(全43文字)
コンサルは若い年次から経営層と関わることができる。その点はやりがいであると言えるだろう。続きを読む(全44文字)
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【良い点】
各ツールや言語など、ITに関するスキルアップの機会は豊富に用意されている。やりたい社員はどんどん取り組める。続きを読む(全60文字)
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【良い点】
研修や勉強会が定期的にあり、そこで新しい知識を学べる機会があります。普段あまり関わらない部署の人と話せる場でもあり、刺激になることが多いです...続きを読む(全180文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
研修数が多い上、e-learningも内外含めて用意されているため、自己学習の環境はかなり用意されている印象です。続きを読む(全63文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
スキルアップや教育面については、定期的にオンライン研修が実施されています。また、会社指定の研修だけでなく、自身で参加を選択できる研修もあり、...続きを読む(全220文字)
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【良い点】
入社後すぐにフロントに立てることから、接客スキルは身につくと思う。研修もしっかりしている印象がある。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
英語学習、研修制度は充実している。定期的に無料で受講できる英語学習の案内がある(無料になるための条件はあり)。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全158文字)
入社後はカウンセラーの方が着いてくださるなど、万全な研修体制が整っている。続きを読む(全37文字)
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【良い点】
1人で校舎を運営するためスキルは本当に上がると思う。受付だけでなく、接客、カウンセリングスキル、校舎の運営など続きを読む(全61文字)
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【良い点】
eラーニングが充実している。
【気になること・改善したほうがいい点】
eラーニングなどの個人で学ぶ機会は非常に充実しているものの、キャリア開...続きを読む(全195文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
研修は様々なお題で開催されており、自主的に学ぶ意欲があれば色々参加して自身のナレッジにできる。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修...続きを読む(全92文字)
| 会社名 | 株式会社船井総合研究所 |
|---|---|
| フリガナ | フナイソウゴウケンキュウショ |
| 設立日 | 1970年3月 |
| 資本金 | 30億円 |
| 従業員数 | 1,276人 |
| 売上高 | 236億9400万円 |
| 決算月 | 12月 |
| 代表者 | 真貝大介 |
| 本社所在地 | 〒104-0028 東京都中央区八重洲2丁目2番1号 |
| 電話番号 | 06-6232-0271 |
| URL | https://www.funaisoken.co.jp/ |
| 採用URL | https://recruit.funaisoken.co.jp/ |
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