口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
エムエスシーソフトウェアのビジネスコンサルタントの社員・元社員からの評判・口コミ一覧(全6件)
エムエスシーソフトウェアの 社員・元社員による会社の評価
評点をもっと見る
- 総合評価
- 3.2
- やりがい
-
- 年収・評価
-
- スキルアップ
-
- 福利厚生
-
- 成長・将来性
-
- 社員・管理職
-
- ワークライフ
-
- 女性の働きやすさ
-
- 入社後のギャップ
-
- 退職理由
-
エムエスシーソフトウェアの 学生による会社の評価
評点をもっと見る
- 総合評価
- --
- やりがい
-
- 年収・評価
-
- スキルアップ
-
- 福利厚生
-
- 成長・将来性
-
- 社員・管理職
-
- ワークライフ
-
- 社風・文化
-
- 女性の働きやすさ
-
- 入社後のギャップ
-
- 入社難易度
-
- おすすめ度
-
カテゴリから評判・口コミを探す
- やりがい(2件)
- 年収・評価制度(3件)
- キャリアアップ(3件)
- 福利厚生・環境(2件)
- 成長・将来性(3件)
- 社員・経営陣(3件)
- ワークライフバランス(3件)
- 女性の働きやすさ(0件)
- 入社後のギャップ(0件)
- 退職理由(2件)
- 企業文化(0件)
エムエスシーソフトウェアの 全ての評判・口コミ一覧
属性 |
|
---|
表示順:
該当件数:
6
件
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
年収については現在下げて平均化する方向に進んでいますが、決して若い方が恩恵を得る構造には至っていません。
また営業組織の離職率が高く、顧客とのリレーション...続きを読む(全243文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
社長が交代になり、営業のトップ2名とマーケッティングトップが退職を余儀なくされました。その一方で技術側の方針を突然変更しました。続きを読む(全64文字)
全6件中6件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の
口コミ・ランキングの信頼性への取り組み
をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、
転職会議のお問い合わせフォーム
に報告をお願いいたします。
カテゴリから評判・口コミを探す
- やりがい(2件)
- 年収・評価制度(3件)
- キャリアアップ(3件)
- 福利厚生・環境(2件)
- 成長・将来性(3件)
- 社員・経営陣(3件)
- ワークライフバランス(3件)
- 女性の働きやすさ(0件)
- 入社後のギャップ(0件)
- 退職理由(2件)
- 企業文化(0件)
エムエスシーソフトウェアの 会社情報
会社名 | エムエスシーソフトウェア株式会社 |
---|---|
フリガナ | エムエスシーソフトウェア |
設立日 | 1982年2月 |
資本金 | 2億8200万円 |
従業員数 | 110人 |
決算月 | 12月 |
代表者 | 加藤毅彦 |
本社所在地 | 〒101-0054 東京都千代田区神田錦町2丁目2番地1・KANDA・SQUARE16F |
電話番号 | 03-6911-1200 |
NOKIZAL ID: 1593048
エムエスシーソフトウェアの 選考対策
- エムエスシーソフトウェア株式会社のインターン
-
エムエスシーソフトウェア株式会社のインターン体験記一覧
-
エムエスシーソフトウェア株式会社のインターンのエントリーシート
-
エムエスシーソフトウェア株式会社のインターンの面接
- エムエスシーソフトウェア株式会社の口コミ・評価
- エムエスシーソフトウェア株式会社の口コミ・評価
- エムエスシーソフトウェア株式会社の選考対策
-
エムエスシーソフトウェア株式会社の選考体験記一覧
-
エムエスシーソフトウェア株式会社の本選考のエントリーシート
- エムエスシーソフトウェア株式会社の就活速報