内外プロセスの福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧（全4件）

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
業務に対して給与は低い。残業代が欲しくてわざとゆっくりやっている人には見て見ぬふりなのに、私の場...続きを読む(全101文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
入社する前はPCに触れる仕事だと思っていたが入社してみると色々な部署をたらい回しにさせられる。や...続きを読む(全107文字)

【良い点】
年に一度上司との面談があり、そこで昇給などの話がある。
基本的には昇給がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列感はまだあるよ...続きを読む(全193文字)

【良い点】
男女比は半々くらい。
女性の管理職もいるので女性も働きやすい環境だと思います。
出産して復帰された方も見てきました。続きを読む(全64文字)

【良い点】
特になし。しいて言うなら辞めると言ってから退職までは対応が優しくなった。パソコンはたくさんある。外国の人も積極的に採用していた。外国の人には怒...続きを読む(全488文字)

【良い点】
ワークライフバランスについていいと思う点は無い。
部署によっては、ワークライフバランスが取れるのかもしれないが、ほとんどの部署は仕事優先になる...続きを読む(全195文字)

【良い点】
自分が作業した印刷物が、店舗に並んでいるのを見るとやりがいを感じます。
【気になること・改善したほうがいい点】
どれも短納期な点が気になります...続きを読む(全102文字)

【良い点】
残業が減った点。
土曜休みも若干増えたので、以前よりはワークライフバランスも良くなりました。
【気になること・改善したほうがいい点】
繁忙期の...続きを読む(全109文字)

【良い点】
性別問わず、実力のある人が活躍しています。
女性の役職者もいるので、部署によっては女性でも役職につくことができると思います。
産
【気になるこ...続きを読む(全110文字)

【良い点】
基礎となる作業から集中的に指導されます。ほぼマンツーマン体制なので質問もしやすい環境にあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
指導...続きを読む(全127文字)

【良い点】
最近は男性の育休に力を入れ出しており、世間のトレンドには敏感である。限定勤務地制度などもあり、それなりに整っている。続きを読む(全64文字)

【良い点】
上場企業で歴史も長いことから福利厚生の面で困ったことは一つもなかった。
社員のメンタルケアや育成、業務改善にも目を配っている。
それと組合から...続きを読む(全101文字)

【良い点】
大手企業なので福利厚生は手厚く、活用することは多々ある。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に住宅手当がないため東京勤務の場合は家...続きを読む(全85文字)

【良い点】
毎年楽しみな忘年会をはじめ、以前は企画満載の慰安旅行や会社行事の後の食事会、功労者への食事会等、とても興味深い企画が盛り沢山で社内の活性化、信...続きを読む(全217文字)

【良い点】
住宅補助は流石大手のグループ会社と言うだけあって良かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
途中から住宅補助に関して年齢制限がかかる様...続きを読む(全126文字)

【良い点】
外部の勉強会や研修など申請をすれば経費で受講可能である。家賃補助あり。
【気になること・改善したほうがいい点】
副業NG。福利厚生も特にこれと...続きを読む(全92文字)

【良い点】
特にはなく住居手当はあるが月5000円
【気になること・改善したほうがいい点】
入ったばかりは一人暮らしはだいぶ金銭的にきついと思うので夜勤や...続きを読む(全93文字)

【良い点】
健康診断は非正規でも受けさせてくれる。社食があった。(現在は不明) 上司によると思うが、有給は使わせてもらえていた。大変感謝している。
【気に...続きを読む(全186文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
完全土日祝休みなのはいいところですが、あたりまえに休日出勤をお願いされるので休めませんでした。
部署により忙しさに...続きを読む(全92文字)

【良い点】
一時期は、報奨金制度など、個人のがんばりに対して評価する制度はあった。
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生はまったくなく、社員と...続きを読む(全96文字)