公益財団法人日本書道教育学会の女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【気になること・改善したほうがいい点】
上司の指導が、朝令暮改で変わること。ぼーっつとしていると、以前の基準で仕事をしてしまい、叱責される。また、過去の...続きを読む(全87文字)

【良い点】
残業、休日出勤などもあるが、難しければ断ることが可能。また、あまり突然で仕事が入ることがないので、ある程度、自分でスケジューリングできる。続きを読む(全75文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
会社からのスキルアップ、キャリア開発、教育体制はまったくない。自分で勉強し、社内に希望する仕事があれば、積極的に...続きを読む(全102文字)

【良い点】
書道に興味がある人は、まわりにたくさんの同じ興味を持っている人がいるので、さまざまな形で情報交換できる。続きを読む(全58文字)

【良い点】
残業した場合、きちんと支払われる。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度は、きちんとした基準がなく、恣意的。アピール力がないと厳...続きを読む(全96文字)

【良い点】
一般的な福利厚生はそろっている。コーヒー、冷水は飲み放題。
【気になること・改善したほうがいい点】
社内制度は特に目立ったものはないが、一応...続きを読む(全98文字)

【良い点】
現在も行われているのかは不明だが、当時は年に一度ほど、希望者を募って社員旅行へ行く風習があった。
業務を離れた場所で、会社の同僚たちとの交流...続きを読む(全181文字)

【良い点】
私が在籍していた頃の話なので、現在はどうかわかりませんが、社員にはとても優しく人格的な方もおり、そうした方々にはとてもお世話になったので、...続きを読む(全201文字)

【良い点】
財団法人、公益法人ということで安定性があると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
業務内容はほぼ毎年同じことの繰り返しになるた...続きを読む(全219文字)

【良い点】
整腸性や将来性は書道という文化の立ち位置と全く同じです。なくなってしまうことはないでしょうから、未来永劫と事業は存続するでしょう。
【気にな...続きを読む(全195文字)

【良い点】
徐々に産休・育休後に復帰する女性社員が増えている。男性社員の育休も増えてきている。
【気になること・改善したほうがいい点】
上層部に気に入ら...続きを読む(全136文字)

【良い点】
店長含め管理職は女性のためキャリアアップは可能かと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
パートから正社員へ昇格も私はまだ見たこ...続きを読む(全84文字)

【良い点】
女性も活躍していた．講師業が苦手な人に対しても他の仕事を割り振り，勤務バランスが良くなるように務められていた。続きを読む(全61文字)

【良い点】
ない。時間も遅く、独身ならいいが、結婚して子供を持ったらまず働けない。よほど配偶者に理解があるか、祖父母が近くにいるなどの特別な環境じゃない...続きを読む(全238文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
上の立場になればなるほど女性の数は減っているように思えます。体力勝負ではあるので仕方ないとは思います。続きを読む(全71文字)

【良い点】
昇進については、男性女性の差別は全くなく、完全に実力主義でフラット。女性でのし上がっている方も多かった。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全143文字)

【良い点】
男女関係なく能力は評価してもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
子育てとの両立は不可能。
人員に余裕がないので体調不良などの突...続きを読む(全87文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
通常業務では問題ないものの管理職は男性が目立つ
産休後の復帰や時短業務を希望すると契約社員にされたり、ポジション...続きを読む(全87文字)

【良い点】
産休・育休などの制度面も整っており、女性が長く働きやすい環境が意識されていると感じました。実際に制度が用意されていることで、将来を見据えて安...続きを読む(全143文字)

【良い点】
性別問わず昇進ができる環境。女性も多く活躍している。産休育休も男女問わず取得しやすい環境で多くの人が取得している続きを読む(全62文字)