独立行政法人駐留軍等労働者労務管理機構の入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧（全4件）

【良い点】
マニュアル、規則等にしっかり明記してあるため、安心して業務に取り組めた。3-4年で職場内移動や他支部移動があるため、色々と勉強になると思う。...続きを読む(全136文字)

【良い点】
住居手当、通勤手当は国家公務員の規則通り支給される。一般企業より充実していると感じた。転居が必要な転勤の場合も手当がある。続きを読む(全67文字)

【良い点】
国家公務員に当たるため、給料表で決まった金額がもらえる。国家公務員試験に合格する必要はあるが、無資格者にとっては一般企業と比べてもしっかり頂...続きを読む(全178文字)

【良い点】
土日祝休み。夏休みは3日付与され、有給と組み合わせて5日は連続して休むことが推奨されていた。夏休み3日、有給2日、土日休みで繋げて最低でも1...続きを読む(全177文字)

【良い点】
国家公務員規則に沿った休暇制度で、産育休を経て職場復帰する方や、時短勤務の方もいた。生理休暇もあったと思うが実際使っていた人がいるかは不明。続きを読む(全76文字)

【良い点】
特に何も問題なければ必ず昇給していくのでその点はいいとおもう。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価の基準が分かりづらいわかりづらい...続きを読む(全107文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
堅実に仕事をこなしている人よりも上司に気に入られるために動く若手職員が多い。
定時内で何もせず残業泥棒のようなこ...続きを読む(全94文字)

【良い点】
民間で通用する事はあまりないのではないかと
【気になること・改善したほうがいい点】
与えられたことだけをやっていたらば、転職には難しいであろう続きを読む(全77文字)

【良い点】
家族を持つと手当がしっかりつく
なにげに住居手当とかももらえる
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給が安いが、昨今の公務員の給料改...続きを読む(全93文字)

【良い点】
レベルが高い人も、数人いれば、組織にしがみついている人材もいた
【気になること・改善したほうがいい点】
閉鎖的かつ硬直的な組織、年功序列は組...続きを読む(全94文字)

【良い点】
配属先の公館によってかなり業務に幅がある。
小規模な公館なら文化関係のイベントや正規の外務省員がやるような仕事にも関わることができる。
【気...続きを読む(全144文字)

【良い点】
ギャップは特にない。
強いて言うなら建設業の人はあんまり怖くない。
優しい人の方が多く、あんしんして仕事ができる続きを読む(全62文字)

【良い点】
老若男女沢山の方が日々利用してくるので仕事に慣れて余裕も出てくると声をかけてくれる方やお馴染みの方に癒されることもある。胸を張って職場紹介の...続きを読む(全320文字)

【良い点】
入団前に受けた説明の額面の給与を受け取るためには、100%の業務得量を選択する必要があるが、100%の業務量を選択している人がほぼいない。業...続きを読む(全165文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
部署によるのかもしれないが、アナログな部分が多く驚いた。前衛的な企業から転職する人はもどかしい思いをするかもしれ...続きを読む(全83文字)

【良い点】
人間関係はよい。良い人が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
ベンチャー気質でなんでも新しいことを取り入れたがる。上の人間は良いが...続きを読む(全86文字)

【良い点】
給与面では安定している。残業代はほぼ100％いただけるのでハードワーク部署でも、目的があって体力と精神力が継続する人であれば安定して働ける。...続きを読む(全201文字)

【良い点】
可愛いグッズなどに囲まれて働ける。小さいお子さんが多いので、癒される。
【気になること・改善したほうがいい点】
理解していたが、土日祝日の混...続きを読む(全136文字)

【良い点】
国内勤務でもポジションによっては海外出張が多く、実際に海外の展示会でPRができるなどやりがいのある仕事をすることができる
【気になること・改...続きを読む(全216文字)