エフ・アイ・ティー・パシフィックの福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
ベーシックな営業は行えると思う。引き合いからクロージングまで。展示会や顧客先での持ち込み展、HPやアウトソーシングなどマーケティング的な要素...続きを読む(全234文字)

【良い点】
特別な教育（研修）体制はありません。大半は中途採用の方々のため、今までの経験と知識を元に営業活動を行っていくこととなります。

小さな会社の...続きを読む(全240文字)

【良い点】
女性もそれなりに居ますし、家庭を持っている人が多いため、無駄に残業をしている人はいません。休日出勤している人も余程でない限りいません。タイム...続きを読む(全176文字)

【良い点】
アットホームになるような雰囲気は社内にありました。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事が出来ない人が幅を利かしている感がありました...続きを読む(全127文字)

全従業員数からみれば女性従業員比率は他の企業より高いかもしれません。新卒からの入社ですとサポート業務が主となります。結婚してでも勤めるとなると、不可能で...続きを読む(全193文字)

残念ながら仕事がない企業でした。まずどんどん商材が増えていかなければいけないのに、発掘していく雰囲気がないです。強い顧客基盤があるわけではないため、商材...続きを読む(全218文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生は本社が京都のため、関西圏に住んでいる方にはメリットがあるのかもしれない。それ以外はあまりなし。続きを読む(全72文字)

【良い点】
良いことはない印象
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生はほぼない。企業提携で団体保険やサービスを安く受けられるが、それ以外は何もない続きを読む(全79文字)

【良い点】
交通費は全額でます
【気になること・改善したほうがいい点】
車通勤の人は駐車場を月4000円とられます。
自社の敷地内にとめるのにとられます。続きを読む(全77文字)

【良い点】
予防接種などの料金を一部負担してくれます。
ポイントが1年に一回、33000円支給されます。
【気になること・改善したほうがいい点】
ポイン...続きを読む(全107文字)

【良い点】
確定拠出年金は年収に応じて企業負担額が変わっていく。最大55,000円まで
負担してくれる事を考えると年収の中から積み立ててると思える。最大...続きを読む(全292文字)

【良い点】
親会社の福利厚生そのままのため、満足できる人もいるのではないかと考える
【気になること・改善したほうがいい点】
時代に合わせた変化に乏しく、...続きを読む(全84文字)

【良い点】
福利厚生は比較的充実していると感じます。フレックスタイム制度はありませんが、シフト勤務は調整しやすく、個人の都合に合わせて柔軟に働ける環境で...続きを読む(全166文字)

【良い点】
健康診断は日帰り人間ドックも可能で、当日は皆、半日有給休暇を取得していました。
確定拠出年金がある。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全98文字)

【良い点】
福利厚生には期待をしていないので、とくに不満に感じることはありませんでした。一般的なところ。
【気になること・改善したほうがいい点】
特になし。続きを読む(全78文字)

【良い点】
当時は、スキー場を保有していました。研修はそこで行われた記憶があります。そのほかの制度については把握していません続きを読む(全62文字)