野口商会のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全3件）

【気になること・改善したほうがいい点】
総合的に考えて伸びる要素がない。
社内文化も改善する見込みがない。
全体的に新しいことにチャレンジする空気がない。...続きを読む(全107文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
よくも悪くも体制が古いので特別扱いになっている。実力を発揮したいタイプはフィールドに立てるのか疑問。続きを読む(全70文字)

【良い点】
残業ほぼ無し、キツいノルマは無し
定時あがり
【気になること・改善したほうがいい点】
気分屋の人間が多い。
経営陣に危機感もないし、リーダーシ...続きを読む(全170文字)

【良い点】
残業はほぼない。
【気になること・改善したほうがいい点】
早番が残っていると遅番が帰れない。
ただそれを引き継ぐなりという工夫は現場もなければ...続きを読む(全85文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
教育マニュアルや基準はない。
みんながやってるようにやる。
扱ってる商材を分かる人が経営陣含めていない。続きを読む(全72文字)

【良い点】
基本的に残業はなく、自分の時間を大切にしたい人、家族との時間を大事にしたい人には良い環境だと思います。
閑散期は仕事量も少ないため余裕を持って...続きを読む(全184文字)

【良い点】
仕事量と営業力に対する縛りや追い詰められることはあまり無かった。時間も定時に帰れる事が多く、仲間内で飲みに行ったり遊びに出かけたり出来る雰囲気...続きを読む(全260文字)

扱っている商材は非常に多かったのですが
業務の進め方、考え方が古く時代の流れに完全に乗り遅れています。
成長性や将来性に関しては可能性を感じる事ができ...続きを読む(全166文字)

非常に古い体質の会社です。
仕事量の割りに給料は悪くないのですが
昇給が全く期待できません。
一人で暮らしていく分には問題ないかも知れませんが
家...続きを読む(全166文字)

【良い点】
新入社員への研修はある程度の期間あり、それなり。新入社員以降も、希望者は車の知識を付けるような研修やその他PCスキル関連の研修に参加できる。
...続きを読む(全167文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
研修はほとんどない。OJTというか、学びとるしかないからばらつきがすごい。
先輩の姿をまねろ！と言われるが、正直、...続きを読む(全93文字)

【良い点】
配属してすぐは先輩社員が丁寧に仕事を教えてくれるし、質問もしやすい環境ではある。（部署によって忙しさが違うので一概にそうとは言えない。）最近は...続きを読む(全186文字)

【良い点】
教育部があり、KDDIの資格は取りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
メンターによって教育の内容に差が出る。ほとんどの新入社員は...続きを読む(全163文字)

【良い点】
鉄鋼業界でキャリアを歩むには良いと感じる。業界特有の商習慣などを体で覚えることができるため、将来的にも同じ業界内での転職はしやすい。
また、大...続きを読む(全246文字)

【良い点】
人数も少ないので結構キャリアアップの機会はあるのではないでしょうか。当時は割とあったような気がします。続きを読む(全57文字)

【良い点】
新入社員の研修はみっちりやるのでビジネスマナーなどはしっかり身につく。
自己啓発で期限はあるがeラーニングを取り組める。続きを読む(全66文字)

【良い点】
資格手当あり。
資格取得の為の補助金制度あり。
業務に必要な資格は、年間計画に基づき積極的に取得を推進。続きを読む(全58文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に中途社員はOJTのみで、特に営業はすぐに現場に放り出されるため、退職者が後を絶たない状況であった。続きを読む(全73文字)

【良い点】
新卒で、入社すればそこそこ研修等をやっていた感じをしていたので新卒ならキャリア開発が出来るのでは無いかと思います。中途は新卒と一緒にやっていた...続きを読む(全187文字)