野口商会の新卒採用・就職・企業情報

回答者：

• 40代後半
• 男性
• 今年
• 法人営業
• 社員クラス
• 正社員

【気になること・改善したほうがいい点】
総合的に考えて伸びる要素がない。
社内文化も改善する見込みがない。
全体的に新しいことにチャレンジする空気がない。...続きを読む(全107文字)

回答者：

• 40代後半
• 男性
• 今年
• 法人営業
• 社員クラス
• 正社員

【気になること・改善したほうがいい点】
そういう観点がないと思います。
スキルアップ、キャリアアップとか他社で通用する実力はつきにくいと思います。
できる...続きを読む(全119文字)

回答者：

• 40代後半
• 男性
• 今年
• 法人営業
• 社員クラス
• 正社員

【気になること・改善したほうがいい点】
よくも悪くも体制が古いので特別扱いになっている。実力を発揮したいタイプはフィールドに立てるのか疑問。続きを読む(全70文字)

回答者：

• 年収？？万円
• 40代後半
• 男性
• 今年
• 法人営業
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
残業ほぼ無し、キツいノルマは無し
定時あがり
【気になること・改善したほうがいい点】
気分屋の人間が多い。
経営陣に危機感もないし、リーダーシ...続きを読む(全170文字)

回答者：

• 40代後半
• 男性
• 今年
• 法人営業
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
残業はほぼない。
【気になること・改善したほうがいい点】
早番が残っていると遅番が帰れない。
ただそれを引き継ぐなりという工夫は現場もなければ...続きを読む(全85文字)

回答者：

• 40代後半
• 男性
• 今年
• 法人営業
• 社員クラス
• 正社員

【気になること・改善したほうがいい点】
教育マニュアルや基準はない。
みんながやってるようにやる。
扱ってる商材を分かる人が経営陣含めていない。続きを読む(全72文字)

回答者：

• 20代前半
• 男性
• 13年前
• 物流、購買、資材調達
• 正社員

【良い点】
基本的に残業はなく、自分の時間を大切にしたい人、家族との時間を大事にしたい人には良い環境だと思います。
閑散期は仕事量も少ないため余裕を持って...続きを読む(全184文字)

回答者：

• 20代後半
• 男性
• 17年前
• ルートセールス・代理店営業
• 正社員

【良い点】
仕事量と営業力に対する縛りや追い詰められることはあまり無かった。時間も定時に帰れる事が多く、仲間内で飲みに行ったり遊びに出かけたり出来る雰囲気...続きを読む(全260文字)

回答者：

• 40代後半
• 男性
• 17年前
• 法人営業
• 正社員

一族経営で、不動産資産もあるため、倒産の危機等はまったく無いためか、どうしようもなく古い体質でまた危機感も無い。他の会社から追い越されるのは意識しているの...続きを読む(全203文字)

回答者：

• 20代後半
• 男性
• 17年前
• 営業アシスタント
• 正社員

残念ながら、教育の体制は全く整っていないと言えます。
また、入って間も無く商品知識のない人間に対しても
社員が知ってる事が前提で話をするため、言われた...続きを読む(全188文字)