ミリオン商事の女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
管理職に上がるとそれに伴い給料が上がる
【気になること・改善したほうがいい点】
どのようにしたら管理職に上がれるのか、明確にされていない。
年...続きを読む(全102文字)

【良い点】
会社都合の転勤の場合は、家賃補助が支給される。
福利厚生では年に１度社員旅行が計画され、社員同士のコミュニケーションが円滑になる。
【気になる...続きを読む(全146文字)

【良い点】
社長も上司も社員1人1人の意見をよく聞いてくれる点はとても良いと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社面接時には毎年昇給があ...続きを読む(全179文字)

【良い点】
規模の小さい会社なので、上司や先輩に気軽に質問が出来ます。
資格は合格したときに受験料を会社が負担してくれます。現在は若い社員を積極的に採用し...続きを読む(全203文字)

【良い点】
残業するかどうかは個人の判断次第なので定時に退社する人がほとんど。得意先によっては休日にイベントがあることもあるが振替休日を取得できる。
【気...続きを読む(全177文字)

【良い点】
初任給はまぁまぁ。ボーナス評価も成績の数字のみで機械的に判断してくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給もボーナス査定も半期ごと...続きを読む(全181文字)

スキルアップは会社からは見込めません。
正直調理の技術は下の下です。
自分で休みの日に勉強する等努力しないと他では通用しません。

私は今他のチェーン店で...続きを読む(全154文字)

入社後はとりあえず現場に出て現場に一日も早く慣れるといった姿勢で、一にも二にも現場が第一。
資格取得の義務はないが、これといったこの仕事に役にたつような...続きを読む(全155文字)

仕事量は多く。一つの仕事を片付けても次から次へと仕事がくる。朝も早く帰るのは終電なんてことまザラ。基本的に体育会系。年収は業界平均のように思うが、仕事量か...続きを読む(全161文字)

やりがいは、全て自分で考えて決められるところです。
会社は見守る姿勢が強く暖かいです。その結果が悪くても攻められたり、給与が下がる事もないです。
逆を...続きを読む(全177文字)

【良い点】
ない
【気になること・改善したほうがいい点】
このご時世なのにもかかわらず
男尊女卑がひどい
パワハラ、セクハラが横行してる
男の上司の女性へ...続きを読む(全84文字)

【良い点】
事務は女性が多いですが、女性特有のいざこざなどは無く、サバサバしたお付き合い。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性のキャリアアップは...続きを読む(全103文字)

【良い点】
女性のパート、アルバイトの方も多く、休みは取りやすい印象。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性が多いので、女性特有の雰囲気は一部感じ...続きを読む(全81文字)

【良い点】
女性は基本事務員だと思う
現場でもあるがほぼ立ち作業でドライバーの対応をするため休憩時間は昼くらいしかない
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全102文字)

【良い点】
女性活用推進に力を入れ、色々施策を考えているとのこと。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性が少ないのでロールモデルが少ないのが懸念材料。続きを読む(全79文字)

【良い点】
無い
【気になること・改善したほうがいい点】
セクハラで辞めた社員もいる上に何も改善がなされないので女性は勤めない方がいい。
そもそもの在籍し...続きを読む(全96文字)

【良い点】
コンプライアンス部門があり、探偵並みにしっかりしている。
【気になること・改善したほうがいい点】
やはり昭和体質の社風が色濃く残っており、とも...続きを読む(全90文字)

【良い点】
女性の活躍の場を非常に重く考えていますので、充分なやりがいと仕事のしやすい環境下、活躍できる環境下と感じます。続きを読む(全61文字)