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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
年収は業界最大手ということもあり申し分ないと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇格は昇格アセスメントに合格していることに加え上...続きを読む(全116文字)
日本ハム株式会社
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【良い点】
年収は業界最大手ということもあり申し分ないと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇格は昇格アセスメントに合格していることに加え上...続きを読む(全116文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
上長となら面談が年に1回あり、そこで今後のキャリアなど伝えたいことは伝えられるが叶うかどうかはわからない。社内公...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
福利厚生は手厚く、特に子持ちの人はワークライフバランスは整えやすい。コナミスポーツに安く通える点もいい。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
社員レベルでは他部署との連携もとれたり年代も幅広く在籍しているためコミュニケーションは結構取れると思う。むしろ積極的にいろんな人と関わってい...続きを読む(全246文字)
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【良い点】
在宅勤務、フレックス制度があり活用している従業員も多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
かなり減ってはいるが、営業部署については仕...続きを読む(全129文字)
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【良い点】
大手ならではのクライアントを担当することができ、裁量権は若い頃から与えられる環境にあると思います。また、役職がつけばそれなりの人数をマネジメ...続きを読む(全243文字)
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【良い点】
研修は研修別やカテゴリー別にかなり多く、強制的に参加しなければいけなかった。当たり障りのない内容が多く、これといって心に残る研修やためになる...続きを読む(全85文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
一人当たりの担当数が多すぎた。また顧客が365日営業していることもありカバーする範囲がかなり広い。便の遅延、延着...続きを読む(全141文字)
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【良い点】
給与面は事務職でも比較的高いので働いている人も多く、会社もワーママには優しい環境のようには見えました。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
特にありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
過去の栄光にしがみついており、今とその先を見据えた行動ができていない。
名ばかりの...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
特にありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく上からの指示が朝令暮改な事が頻発しており、とてもじゃないがついていけないと...続きを読む(全129文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
係長以下の裁量が少なく、何をするにも管理職の許可がいる。
良いアイディアがあっても採用されず、上司のやりたいこと...続きを読む(全118文字)
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【良い点】
ある程度余裕のある生活が送れていると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
ベアの度に福利厚生が削られているのでは?と感じる事例があった。続きを読む(全79文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
一人一人のキャリア形成に対して会社が向き合っていないと感じる。
人事異動に部署長の意向が反映される割合が高く、異...続きを読む(全147文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
食品業界全体に言えることだが、少子高齢化で日本の胃袋は小さくなっているため、成長よりも生き残りの競争が激しくなっ...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
優秀な方から刺激を受けながら仕事ができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
一人一人のキャリア形成に対して会社が向き合っていないと感...続きを読む(全175文字)
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【良い点】
業界の平均と比べて年収は高いと思う。昇給なども定期的に行われるが、昇進には資格が必要。制度は変わったが、今まではなんだったのか懐疑的になる部...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
社員を育てるつもりがあるのかどうかは部署により異なる。部署によっては意味がない部分が多く感じる。業務が人に張り付いている。続きを読む(全67文字)
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【良い点】
家賃補助などはしっかりしているが、持ち家となると何も補助がない。学習支援等もあるが、本人がやる気がなければ意味がない。続きを読む(全65文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
管理職だからという理由で、働かされているのを部下たちは見ていて、魅力を感じない。文句ばかり言っている管理職を見る...続きを読む(全205文字)
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【良い点】
育児休暇などは男性でも取りやすい制度と会社になっているが、一部上司の中には本当に取るのかと案にプレッシャーをかけてくるものもいる。気にならな...続きを読む(全163文字)
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【良い点】
社内公募制度があり、自分のやりたい仕事にチャレンジすることはできる、
【気になること・改善したほうがいい点】
保守的で変化が少ないため、自己...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
住宅手当が手厚いため、社宅をうまく活用できると実質の収入はかなり高い。
【気になること・改善したほうがいい点】
社宅に住める期間は制限がある...続きを読む(全123文字)
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【良い点】
年次・役職に合わせた研修はある
【気になること・改善したほうがいい点】
求める人材は明確にしているにも関わらず、それに対する研修はほとんどない。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
住宅手当がとにかく手厚い
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅手当以外は特筆することはない。また住宅手当も配属や異動次第で生涯給付さ...続きを読む(全93文字)
| 会社名 | 日本ハム株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ニッポンハム |
| 設立日 | 1949年5月 |
| 資本金 | 362億9400万円 |
| 従業員数 | 15,732人 |
| 売上高 | 1兆3705億5300万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 井川 伸久 |
| 本社所在地 | 〒530-0001 大阪府大阪市北区梅田2丁目4番9号 |
| 平均年齢 | 40.4歳 |
| 平均給与 | 860万円 |
| 電話番号 | 06-7525-3026 |
| URL | https://www.nipponham.co.jp/ |
| 採用URL | https://www.nipponham.co.jp/recruit/ |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。