クリオンの評判・口コミ一覧（全24件）

【良い点】
コンプライアンスがしっかりしている
【気になること・改善したほうがいい点】
労働組合は形だけ、イベントがあってめんどくさい割には機能してない続きを読む(全76文字)

【良い点】
体制が古いといえば聞こえが悪いが、古き良き要素が残っている会社ともいえる残業は多いが働いた分はきっちり貰える
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全135文字)

【良い点】
環境に恵まれれば努力はいらない。仕事に従事するうちに経験も実績も詰めるしチャンスも積極的にくれる
【気になること・改善したほうがいい点】
環境...続きを読む(全124文字)

【良い点】
年収は低めだが残業代はしっかり出る。年功序列に近い
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度が一部のスーパーマン以外に機能してない続きを読む(全75文字)

【良い点】
コンプライアンスはしっかりしている方である。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事の割り振りが個人の実力や実績に依存しきっており、配属...続きを読む(全104文字)

【良い点】
コンプライアンスはしっかりしていると思う。人間関係は人によるので除外するが理不尽に感じることはあまりないと思う。ただし労働組合関係の行事はメリ...続きを読む(全211文字)

【良い点】
有給は雰囲気的に取りづらいが、申請しても別に冷遇されるという事はないので安心していい。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業が多い、仕...続きを読む(全150文字)

【良い点】
女性だからと言って冷遇されることはない。コンプライアンスはしっかりしているのでそういった心配はあまりない。但し会社は男社会である事実を念頭に置...続きを読む(全143文字)

【良い点】
社長のトップダウン経営なので、社長が気に入る成果を出した場合に評価される（人事評価調整会議があるので最終評価は上層部の意見で変更される）ので、...続きを読む(全216文字)

給与は33歳で35万円ぐらいだったので高いとも低いとも感じませんでした。(住宅手当等含む)
ただし、不況時は給与カットがしばしば行われるので会社の将来に...続きを読む(全185文字)

入社当初から管理職は「やってみなはれ」的に自ら課題を見つけ、自ら解決することを奨励していました。新入社員のころは失敗も多々ありましたが、やってみることを評...続きを読む(全174文字)

当時、自分のいた部署は、やりたいことがあれば自分から申し出れば、ほとんどのことを任せてもらえ、自らの裁量で仕事を進めることができまた。他部署についても同じ...続きを読む(全203文字)

営業は特約店へのルート営業が中心であり、売上目標はあるがノルマは無い。
特約店の社員に同行し建設会社や工務店を回るが、契約はあくまで特約店と建設会社・工...続きを読む(全153文字)

福利厚生はしっかりしており、有給休暇も次年度に繰り越しされる。
慶弔休暇も本人、配偶者の父母ともに同日数の休暇が取得できる。
年末年始は有給休暇の利用...続きを読む(全154文字)

給料の上がり方は少ないですが、かならず少しづつはあがります。親会社はセメント系の会社(太平洋セメント、小野田セメント)ですので潰れることもなく、ボーナスも...続きを読む(全678文字)

大卒と高卒が混じっており、営業は大卒が有利ですが、技術系はそれなりに建築士等の資格をてれば評価しもらえ、技術から営業に人事移動することは、ないと思います。...続きを読む(全155文字)

給与は満足しておりません。賞与は4期連続で無支給です。
昇進昇級の判断基準も不明確です。年功序列の色が濃いです。
福利厚生は、同一規模の他社と比べ、満...続きを読む(全150文字)

ALCの建材製造により、建材販売から住宅1式施工までする部門もあり、幅広い知識が得られる。へーベルに比べるとALCのシェアは少なく住宅部門も弱いが、親会社...続きを読む(全161文字)

有給休暇は比較的に取り易く、夏期休暇・GW・年末年始の休みも長いので長期休暇が可能である。出産・育児・介護に関しては規定はあるものの実績はなかった。
ワ...続きを読む(全167文字)

原材料高騰・建築基準法改正に因る建設業界全体、特に建材(ALC)業界業績悪化に伴いクリオン株式会社も会社規模縮小・再構築を余儀なくされた結果、会社存続の一...続きを読む(全150文字)

やりがいを感じることは部署にもよりますが少ないです。仕事を任せられてからはある程度自分の考えで仕事ができるため面白みはあると思います
モチベーションは慰安...続きを読む(全154文字)

休暇制度はホームページを見ていただければおおむね実態もそのとおりです。他の会社と比べると手厚いです。労働時間は基本的に当てになりません。現場の場合はそのと...続きを読む(全324文字)

3社事業統合における混乱を収束させることに、やりがいを感じました。異なる企業文化の融合は非常に困難で、最終的には融合するのは無理だということもわかりました...続きを読む(全154文字)

土日祝は確実に休めるし、残業がすごく少ないので、自分の時間をつくることができました。
ただし、上司によってはアフター5の飲み会を強制する人もいたので、自...続きを読む(全153文字)