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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
入社後に新人研修があり、その後もしばらく担当者が同行して仕事を教わる事が出来る。その後も商品知識や健康情報を朝礼などで共有するので健康への意...続きを読む(全177文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
神奈川東部ヤクルト販売株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、神奈川東部ヤクルト販売株式会社のキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に神奈川東部ヤクルト販売株式会社で働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
入社後に新人研修があり、その後もしばらく担当者が同行して仕事を教わる事が出来る。その後も商品知識や健康情報を朝礼などで共有するので健康への意...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
そんなに厳しいノルマ等はありませんでした。
プライベートの時間もあるのでその点は良かったと思います。
あと契約が取れた時はとても嬉しかったで...続きを読む(全184文字)
在籍時期:2025年頃
投稿日:2025年12月20日【気になること・改善したほうがいい点】
給料体型が完全に歩合制のため、目標...続きを読む(全80文字)
在籍時期:2021年頃
投稿日:2021年11月7日【良い点】
業務委託は売上が直接自分の給料になるので、努力次第でどんどん上がる。
逆に何もしなければどんどん下がるので、日々コツコツ個人宅への営業が大事。...続きを読む(全175文字)
在籍時期:2023年頃
投稿日:2023年11月8日【良い点】
検査の仕事自体は自分に合っていて楽しかったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
やってきたことに対するフィードバックがほぼないように...続きを読む(全83文字)
在籍時期:2023年頃
投稿日:2025年10月26日【良い点】
お客様と関わる機会が多いので人と話すのが苦ではない方...続きを読む(全71文字)
在籍時期:2024年頃
投稿日:2025年10月9日【良い点】
私の場合、自分の頑張り次第で、残業になるか定時で帰れるかが決まっていて、頑張って調理を終わらせれば余り時間を掃除などに回し、定時で帰れることが...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
保育園がある、自社割引があるため自分が健康になる。
夏場はドリンクの支給やファンのジャケットの支給があるためちゃんと対策がされている続きを読む(全72文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
育休産休などは特にないので、一時的にやめる形になってしまう。そのため将来的に気になるので辞めることにした。続きを読む(全73文字)
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【良い点】
休日に呼び出される事なく過ごせる。
時給だと9時14時で終わるため、お買物をゆっくりして帰ることができる。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全128文字)
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【良い点】
配達、営業をする。
飲料だけではなくお化粧品の紹介や、新規顧客を獲得するための営業もある。
その月によって賞レースがあったりするので頑張れば...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
売れた分だけ給料が上がるので自分次第で決まる。
なので、競争心があったりする人には向いてる。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給と...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
保育園があって預けやすい。保育料も安いためパートでも始めやすい。
急な休みでも周りが同じ環境の人ばかりなので、嫌な顔せず協力してくれる。
子...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
子どもが産まれてから、正社員ではなくパートで保育園に預けてもお給料が残る仕事を探していた。
【気になること・改善したほうがいい点】
夏の炎天...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
保育所が完備なので保育園問題を気にせずにすぐに働ける。スタッフも同じ立場の方が多いので家庭の事情や体調不良の時は助け合って働ける事。
【気に...続きを読む(全129文字)
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【良い点】
パートでも育児休暇が取得できる。また引越し先での営業所に移る事も可能。
【気になること・改善したほうがいい点】
子育て中のパートでありながら...続きを読む(全166文字)
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【良い点】
お客様との距離が近いこと。商品を購入して頂ける以外にも、人と人としての関係が築けてお客様に沢山のエネルギーや応援をもらえた。自分の住んでる地...続きを読む(全249文字)
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【良い点】
教育体制や業務フローが整備されており、安心して業務に取り組める環境でした。スキルアップやキャリア開発の面でも満足度は高いと感じました。続きを読む(全73文字)
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【良い点】
若手でも出世は可能であり、多くの経験を踏める
【気になること・改善したほうがいい点】
YESマンでないと偉くなれない。
社長の任期より、経営...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
マニュアルがしっかりしていて、どの業務もマニュアルを見ながら行えばミスなくできるようになっている。
初めての業務や、普段やらない業務をする時...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
レジ業務、接客が初めての方でも大丈夫なように研修制度があります。
【気になること・改善したほうがいい点】
最初の1時間ほどは店長がレジ周りの...続きを読む(全148文字)
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【良い点】
数字を出していけば上にも上がる事ができる。
自社製品に対しての教育はいいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
上長の機嫌次第です。続きを読む(全79文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
きちんとしたマニュアルや教育制度がなくそれぞれの店舗の店長やマネージャー次第です。
接客業経験者であればスキルア...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
新入社員への教育体制は手厚かったです。
分からないことがあれば直属の上司に確認し易い雰囲気でしたし、丁寧に作業の進め方を教えてくれるので、そ...続きを読む(全157文字)
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【良い点】
アルバイトでも正社員登用があり、実際に店長からフルタイムバイトには積極的に正社員登用への声かけもあった。店長から推薦してもらう形になると当時...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
電話応対する上での基礎知識は得られます。また、沢山電話を受けたりかけたりする事で、慣れていき電話応対の抵抗は自然と無くなると思います。
【気...続きを読む(全163文字)
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【良い点】
保育園での給食づくりのスキルはかなりつく。昼食メニューだけでなく、おやつも作るためにレシピも非常に参考になった。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全157文字)
| 会社名 | 神奈川東部ヤクルト販売株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | カナガワトウブヤクルトハンバイ |
| 設立日 | 1971年7月 |
| 資本金 | 5000万円 |
| 従業員数 | 307人 |
| 代表者 | 前田典人 |
| 本社所在地 | 〒210-0853 神奈川県川崎市川崎区田島町10番13号 |
| 電話番号 | 044-766-8960 |
| URL | https://www.kanagawatobu-yakult.co.jp/ |
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