柳瀬のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全3件）

【良い点】
この業界自体の基本水準が低いので、業界内で見れば悪くもないが決して良くもない。1年に1回昇給があるが昇級額は毎年バラバラで何で決めているか謎で...続きを読む(全236文字)

【良い点】
自分でスケジュールを組めるので良くも悪くも自由に行動できる。商品を直接消費者へPRすることが多いので、モノを売る楽しさがある。
【気になること...続きを読む(全122文字)

【良い点】
ニッチな業界ではあるが業界ではそれなりに名が通っているので営業はしやすい。新しいことに次々挑戦していく会社なので、自分の成長にも繋がると思いま...続きを読む(全125文字)

【良い点】
展示会などが無ければ基本的に土日祝、大型連休は休みである。
【気になること・改善したほうがいい点】
社内でやらなければならないことが多すぎて全...続きを読む(全121文字)

【良い点】
よくも悪くも給料に関しては、会社に気に入られるかどうかで変わってくるので、社内営業を頑張れる人間は上がっていく場合が多い。
【気になること・改...続きを読む(全193文字)

【良い点】
仕事の自由度は高いと思います。
営業の仕方は、良くも悪くもかなり個人任せだったように感じます。
【気になること・改善したほうがいい点】
比較的...続きを読む(全188文字)

【良い点】
顧客折衝、時間の管理、顧客管理、売上管理、企画立案、展示会出展、スケジュール管理、運転技術向上など学ぶことが可能。また、人により出張も多かった...続きを読む(全184文字)

【良い点】
通常の福利厚生の範囲。年に一度は社員旅行があり、各営業所の方々や、いつも電話でしか話ができなかった工場の方々に会えて話ができること。
【気にな...続きを読む(全180文字)

【良い点】
土曜日、日曜日、祝日など休日はしっかり休める。
その為、ワークライフバランスは良かったと思います。
直行直帰が可能で出先から必ず事務所に戻る必...続きを読む(全203文字)

【良い点】
営業同士の関係性が強く、他支店の営業とも交流があり雰囲気は良い。
研修も定期的にある為、全く知識が無くても少しずつステップアップできる。
ルー...続きを読む(全195文字)

【良い点】
特別育成枠みたいなのがある
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的にはお気に入り。
上司に気に入られるか女性が多い。
世の中の風潮にあ...続きを読む(全93文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
教育制度が全く無くて入社後に何か学べる機会は無い。一部の新卒だけ資格を取る研修に出ることができるみたいです。続きを読む(全74文字)

【良い点】
資格取り放題
【気になること・改善したほうがいい点】
社内に技術が伝承されない、チョロチョロ人を動かしまわる組織のため、全く実務的な技術力の向...続きを読む(全84文字)

【良い点】
最初はいろいろと教えてくれるので、よいとおもう。
【気になること・改善したほうがいい点】
教えてはくれるが、論理的な説明がなく、見て覚えて、感...続きを読む(全115文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
はっきり言ってキャリアを傷つけてしまうようなメーカーである。下記の事業成長についても詳細は記載している続きを読む(全71文字)

【良い点】
新入社員にはチューターが専属で付き、業務内容、プライベート問わず相談できる環境が用意される。
【気になること・改善したほうがいい点】
配属ガチ...続きを読む(全126文字)

【良い点】
スキルアップは工場なので工具の使い方や名称、手先が器用になったりもする。
忙しい中段取りや工程を考えれる所も成長に繋がると思う
【気になること...続きを読む(全118文字)

【良い点】
新入社員は入社後海外語学研修があり、海外に行くことが可能。
また年次別研修や役職別研修等もあり充実しているように思った。続きを読む(全66文字)

【良い点】
入社して数年は教育のための研修会など頻繁に開催されており、とても良かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署ごとにルールが異なるた...続きを読む(全151文字)

【良い点】
カバン小物作りの基礎は身につく。仕事量が安定してあるので１年半もあればすべての基礎が身につけられるとても良い環境にあると思う。
【気になること...続きを読む(全178文字)