この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
当時はあちこちに保養施設があったりボーリングで親睦会をやったり良い雰囲気だった。暮にはお歳暮的な自社商品を頂いた事もあったし、福利厚生面は充実...続きを読む(全87文字)
株式会社高見澤 報酬UP
属性 |
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【良い点】
当時はあちこちに保養施設があったりボーリングで親睦会をやったり良い雰囲気だった。暮にはお歳暮的な自社商品を頂いた事もあったし、福利厚生面は充実...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
資格がないと仕事にならない職場だったので、必要な資格が明確になっていて、それを取得するための優先度は高かった。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全171文字)
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【良い点】
実家から通える範囲の配属だった地元で名の知れた企業なのでステータスを感じられた
【気になること・改善したほうがいい点】
配属先ガチャで運次第な...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
上司が熱血型だったおかげで仕事の要求レベルが高く苦労したが、その分若いうちから沢山の仕事を覚えられた
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全116文字)
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【良い点】
あまり良い印象がない
【気になること・改善したほうがいい点】
有休はほとんど取れなかった。他部署への応援作業もあった。配属先と違う工場への応援...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
若手でもやる気があればどんどん仕事を任される
【気になること・改善したほうがいい点】
先輩たちの考え方がバラバラで統一感がなくて上司によって違...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
土日休みは基本しっかり取れます。
建設事業部は有給も現場がなければ簡単に取らせてくれます。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社のイベ...続きを読む(全136文字)
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【良い点】
現場仕事が好きな人は楽しいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
嫌な先輩と現場に出る事になったら終わりです。
分かりやすい説明...続きを読む(全227文字)
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【良い点】
イベント事で色んな人と話す機会は沢山あります。人も多いのでいい人も沢山います。悪いみたいな人も沢山います。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全113文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
一人めちゃくちゃ嫌いな先輩がいます。
ほぼパワハラ同然のことを平気にしてきます。
それより上の上司も見て見ぬふりで...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
商社だからボーナスはいいです。
しかし、事業部ごとの評価になるのでかなり偏りがでます。
【気になること・改善したほうがいい点】
他の部署は分か...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
女性は本社に入れたら楽しいと思います。
他の部署にいったら余程仕事好きでない限り多分きついです。
【気になること・改善したほうがいい点】
平年...続きを読む(全87文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
自分のキャリアプランが全く思い描けなかったため。また直属の上司との相性が悪く、やる気がなくなったため。続きを読む(全71文字)
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【良い点】
基本給はそんなに高くないが、ボーナスは事業部にもよるが、結構もらえる。役員クラスになると相当もらえるが、簡単にはなれない。続きを読む(全67文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
優秀な人もいるし、そうではない人もいる。その格差が激しい。優秀な人に仕事が回るため、大変そうである。その割に給料は...続きを読む(全95文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
育休を取得した後は、基本的には
同じ部署には戻る事は不可能です。
そのため、育休明けにどんな部署に配属されるかが、...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
育休は申請すれば取れます。
【気になること・改善したほうがいい点】
やはり人数的には
圧倒的に
男性比率が高い職場です。
社長は人格者ですので...続きを読む(全163文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
外部の通信制度を利用出来るなどの
魅力的な現代的な研修制度はありません。
ですので、自分のスキルを磨くためには
仕...続きを読む(全99文字)
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多くの事業を手掛けているため、一社で複数の業種を経験できるのかと入社時には期待していたが、実際は最初に配属となった事業部から動くことはほとんど無い。
仮に...続きを読む(全123文字)
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キャリア開発については、若手のうちはほとんどセミナーなどを受ける機会は与えられない。
また、教育費用などの予算取りをしているわけではないため、社員教育に力...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
福利厚生施設等:会社で契約している施設を安く利用できる。
手当等:
資格手当→各部署ごとに推奨している資格を取得すると、毎月手当が支給される...続きを読む(全172文字)
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【良い点】
建設関連事業、住宅・生活関連事業、カーライフ関連事業等多くの事業に取り組んでいる(多角経営)ため、不況に強いといわれている。
【気になること・...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
評価制度に関しては、年に1度(夏の賞与前)に上司との面談があり、そこで前期の期初に自分で設定した目標の達成度合いと直属の上司の評価で昇給額・賞...続きを読む(全220文字)
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自分がいた当時は、入社1~2年目の若手社員は、長野びんずるに参加。祭りの数週間前には集まって練習したりする。入社すると、同期となかなか会えないので近況を聞...続きを読む(全162文字)
会社名 | 株式会社高見澤 |
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フリガナ | タカミサワ |
設立日 | 1951年3月 |
資本金 | 12億6400万円 |
従業員数 | 1,031人 |
売上高 | 713億6900万円 |
決算月 | 6月 |
代表者 | 高見澤秀茂 |
本社所在地 | 〒380-0907 長野県長野市大字鶴賀字苗間平1605番地14 |
平均年齢 | 41.7歳 |
平均給与 | 533万円 |
電話番号 | 026-228-0111 |
URL | https://www.kk-takamisawa.co.jp/ |
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