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口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

高見澤のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全2件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社高見澤のスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際に株式会社高見澤で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

高見澤の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.0
やりがい
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3.2
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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入社後のギャップ
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退職理由
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1.3

高見澤の 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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社員・管理職
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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高見澤の スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 2

株式会社高見澤の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2002年頃

投稿日: 2024年03月08日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
22年前
品質管理・品質保証(素材・化成品)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
資格がないと仕事にならない職場だったので、必要な資格が明確になっていて、それを取得するための優先度は高かった。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全171文字)

株式会社高見澤の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2023年03月01日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
3年前
法人営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

キャリア開発については、若手のうちはほとんどセミナーなどを受ける機会は与えられない。
また、教育費用などの予算取りをしているわけではないため、社員教育に力...続きを読む(全92文字)

2件中2件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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高見澤を見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

在籍時期:2010年頃

投稿日:2022年3月24日
回答者:

【気になること・改善したほうがいい点】
会社全体が男社会という空気があるので、部署によってはアルバイトから社員への昇格が、なかなか難しいと思う。
ただ居心...続きを読む(全177文字)

在籍時期:2021年頃

投稿日:2023年5月10日
回答者:

【良い点】
同年代の女性がほとんどなので、比較的シフト変更や急な休みの融通が利きやすい。皆で協力して働いていこうという雰囲気があるので、育児介護などの休み...続きを読む(全225文字)

在籍時期:2022年頃

投稿日:2022年3月6日
回答者:

【良い点】
特にない。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業はほぼ毎日のようにあるが残業手当は出ない。拘束時間が12時間ほどで自分の時間はほぼ無く...続きを読む(全189文字)

在籍時期:2019年頃

投稿日:2022年8月24日
回答者:

【気になること・改善したほうがいい点】
ひたすら現場作業員の小間使いである。朝早く現場に行って、夕方事務所に帰ってきてから事務仕事をひたすらこなさなければ...続きを読む(全288文字)

在籍時期:2017年頃

投稿日:2021年5月14日
回答者:

【良い点】
フロアが静かなので、無口で寡黙、コミュニケーションが苦手な方には良い環境かもしれない。
部門によるが、業務ノウハウが蓄積されており、仕事を進め...続きを読む(全194文字)

カテゴリから評判・口コミを探す

高見澤の 他のカテゴリの口コミ

株式会社高見澤の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2002年頃

投稿日: 2024年03月08日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
22年前
品質管理・品質保証(素材・化成品)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
当時はあちこちに保養施設があったりボーリングで親睦会をやったり良い雰囲気だった。暮にはお歳暮的な自社商品を頂いた事もあったし、福利厚生面は充実...続きを読む(全87文字)

株式会社高見澤の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2002年頃

投稿日: 2024年03月08日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
22年前
品質管理・品質保証(素材・化成品)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
実家から通える範囲の配属だった地元で名の知れた企業なのでステータスを感じられた
【気になること・改善したほうがいい点】
配属先ガチャで運次第な...続きを読む(全83文字)

株式会社高見澤の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

3.0

在籍時期:2002年頃

投稿日: 2024年03月08日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
22年前
品質管理・品質保証(素材・化成品)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
上司が熱血型だったおかげで仕事の要求レベルが高く苦労したが、その分若いうちから沢山の仕事を覚えられた
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全116文字)

株式会社高見澤の口コミ・評判

ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2002年頃

投稿日: 2024年03月08日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
22年前
品質管理・品質保証(素材・化成品)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
あまり良い印象がない
【気になること・改善したほうがいい点】
有休はほとんど取れなかった。他部署への応援作業もあった。配属先と違う工場への応援...続きを読む(全86文字)

株式会社高見澤の口コミ・評判

仕事のやりがい

4.0

在籍時期:2002年頃

投稿日: 2024年03月08日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
22年前
品質管理・品質保証(素材・化成品)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
若手でもやる気があればどんどん仕事を任される
【気になること・改善したほうがいい点】
先輩たちの考え方がバラバラで統一感がなくて上司によって違...続きを読む(全87文字)

株式会社高見澤の口コミ・評判

ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年03月05日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
今年
施工管理
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
土日休みは基本しっかり取れます。
建設事業部は有給も現場がなければ簡単に取らせてくれます。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社のイベ...続きを読む(全136文字)

株式会社高見澤の口コミ・評判

女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年03月05日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
今年
施工管理
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性は本社に入れたら楽しいと思います。
他の部署にいったら余程仕事好きでない限り多分きついです。
【気になること・改善したほうがいい点】
平年...続きを読む(全87文字)

株式会社高見澤の口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年03月05日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
今年
施工管理
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
商社だからボーナスはいいです。
しかし、事業部ごとの評価になるのでかなり偏りがでます。
【気になること・改善したほうがいい点】
他の部署は分か...続きを読む(全190文字)

株式会社高見澤の口コミ・評判

退職理由

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年03月05日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
今年
施工管理
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
一人めちゃくちゃ嫌いな先輩がいます。
ほぼパワハラ同然のことを平気にしてきます。
それより上の上司も見て見ぬふりで...続きを読む(全106文字)

株式会社高見澤の口コミ・評判

仕事のやりがい

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年03月05日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
今年
施工管理
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
現場仕事が好きな人は楽しいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
嫌な先輩と現場に出る事になったら終わりです。
分かりやすい説明...続きを読む(全227文字)

メーカー(素材)のスキルアップ、教育体制の口コミ

株式会社コロナの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年04月26日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
2年前
法人営業
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
営業は配属されてから現場で教育していただける点。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業の教育体制が一貫しておらず人によって教え方が違う...続きを読む(全107文字)

JFEウエストテクノロジー株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2024年04月26日

回答者:
社員・元社員
10代後半
男性
14年前
品質管理・品質保証(素材・化成品)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
玉掛やクレーン免許など必要な資格取得はさせてもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
必要最低限持っておけばいいと言う風潮もあるので...続きを読む(全109文字)

リンナイ株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年04月25日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
3年前
ルートセールス・代理店営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
長い時間を過ごすことでお客さんに信用してもらったり、扱う製品やそれに関する知識が身につくタイプの仕事だったので他の...続きを読む(全102文字)

日鉄防食株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月24日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
営業アシスタント
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制が整っておらず、下層の社員のスキル向上が難しい状況です。付け焼刃な高齢者再雇用が多く、技能伝承が不十分です...続きを読む(全114文字)

不二ライトメタル株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2024年04月23日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
7年前
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
研修を受けたいと希望すれば業務に関係すれば受講できる。年度毎に申込期限はあるので注意する必要はある。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全218文字)

株式会社プロテリアルの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:1999年頃

投稿日: 2024年04月23日

回答者:
社員・元社員
10代後半
男性
25年前
ビジネスコンサルタント
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
以前は資格など積極的に促していた。賞金制度などもあり、積極的に社員は取り組んでいる。
【気になること・改善したほうがいい点】
体系改善の為に、...続きを読む(全153文字)

株式会社LIXILの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月23日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
今年
ソフトウェア開発(制御系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
研修は受けたいと提案すれば、受けられる環境です。必要な資格であれば業務時間中に勉強時間を確保しても問題ありませんでした。続きを読む(全66文字)

三和シヤッター工業株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年04月23日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
1年前
その他の事務関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
検定の費用を会社で負担してくれる。
本社に泊まれるところがあり、本社で集合研修が出来る
研修では外部の講師も呼んだりしている
【気になること・...続きを読む(全93文字)

理研軽金属工業株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年04月22日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
4年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社風に合わせて生きていけるなら特に問題なし。残業あり、言葉のハラスメントもきにならないならなにひとつ気にならずに生活できるのではないかと思う。...続きを読む(全308文字)

東京特殊電線株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2024年04月22日

回答者:
社員・元社員
男性
12年前
生産技術・生産管理・プロセス開発(電気・電子)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
教育カリキュラムは整っていなかったです。仕事をしながら必要なことを学ぶような体制でした。そのため、指導役の方針がよ...続きを読む(全125文字)

高見澤の 会社情報

基本データ
会社名 株式会社高見澤
フリガナ タカミサワ
設立日 1951年3月
資本金 12億6400万円
従業員数 957人
売上高 689億4600万円
決算月 6月
代表者 高見澤秀茂
本社所在地 〒380-0907 長野県長野市大字鶴賀字苗間平1605番地14
平均年齢 41.7歳
平均給与 532万円
電話番号 026-228-0111
URL https://www.kk-takamisawa.co.jp/
NOKIZAL ID: 1136106

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就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。