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日化精工株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

日化精工の入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全2件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、日化精工株式会社の入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に日化精工株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

日化精工の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.0
やりがい
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3.2
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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社員・管理職
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退職理由
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日化精工の 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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日化精工の 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧

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日化精工株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年5月15日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 4年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社前は面接官の雰囲気が良く、会社には良いお人柄の人が多いかと思いきやそういった方は一定数いるだけで、実際教えてもらった方は根暗で、頻繫に仕...続きを読む(全512文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
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日化精工株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

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在籍時期:2000年頃

投稿日: 2011年11月17日

回答者: 社員・元社員 50代前半 男性 26年前 法人営業 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

他に求める会社が見つからない状態だったので入社したが、採否は履歴書の職歴でほぼ決まるので、入社後にすぐに辞める人も結構いる。基本的に社長以下役員の仕事に...続きを読む(全229文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
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※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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日化精工の 他のカテゴリの口コミ

日化精工株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2026年6月1日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 4年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
とくにありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
朝礼が長すぎるため、すごく退屈でした。
1時間以上かかることもあり、何の意味があ...続きを読む(全348文字)

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日化精工株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2026年5月2日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 4年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
入社前は面接官の雰囲気が良く、会社には良いお人柄の人が多いかと思いきやそう
いった方は一定...続きを読む(全222文字)

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日化精工株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2020年1月8日

回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 6年前 ルートセールス・代理店営業 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
非常に特有な製品を取り扱っており、ライバルは有名大手でも負けない製品力を持つ。その為、営業力がなくとも何とかなる部分が多い。
【気になること...続きを読む(全198文字)

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日化精工株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

2.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2020年1月8日

回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 6年前 ルートセールス・代理店営業 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社歴が全て。役職は能力的ではなく、社歴。仕事量からすると安定した年収。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事量・責任によって評価は無...続きを読む(全186文字)

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日化精工株式会社の口コミ・評判 退職理由

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2020年1月8日

回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 6年前 ルートセールス・代理店営業 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
会社規模の割には大手、最先端の技術を有する業界に触れる事が出来る。個人の力量によるが、じっくりと学ぶ事が出来る。部署にもよるが、仕事の段取り...続きを読む(全222文字)

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日化精工株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2017年4月25日

回答者: 社員・元社員 男性 12年前 貿易、国際業務 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
平和的な雰囲気であんまりギシギシしないですが
ちょっと緩い感じもします
なので気軽く通えるところがいいと思います
基本的に年齢層が高いので...続きを読む(全179文字)

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日化精工株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

4.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2017年2月21日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 14年前 研究・開発(機械) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
お世話になっております。
給料は非常に良いです。
仕事の量も適切で、じょういかたつが出来ております。
仕事終わりに飲みに誘ってくれる上司もい...続きを読む(全184文字)

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日化精工株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2016年2月2日

回答者: 社員・元社員 男性 10年前 貿易、国際業務 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
月末と月初が一番忙しい時期です、他の時はわりっと暇と感じます。
貿易に関しての知識や常識がどんどん成長していけると思います。
結構伝統的な会...続きを読む(全156文字)

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日化精工株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

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在籍時期:2005年頃

投稿日: 2011年11月17日

回答者: 社員・元社員 50代前半 男性 21年前 法人営業 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

社長や役員、管理職に有能な指導者はいないようなので、基本的に仕事は担当者に任される。入社直後に先輩やベテラン社員から言われたのは、この会社は個人経営者の...続きを読む(全246文字)

この投稿でわかること
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  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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日化精工株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

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在籍時期:2009年頃

投稿日: 2011年11月17日

回答者: 社員・元社員 50代前半 男性 17年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

給与は中小企業にしては良い方で、賞与の比率は高い方だと思う。賞与は決算賞与を含めて3回/年出ていたが、入社3年目までは減額?、それ以降は満額貰えると入社...続きを読む(全267文字)

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メーカー・製造業(化学・石油)の入社理由・入社後のギャップの口コミ

株式会社シーボンの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年6月16日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 マッサージ関連職 その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
人がいいのかも
【気になること・改善したほうがいい点】
残業ばかり、就業時間聞いてたのとちがうし、有給も自由に取れない、きゅうけいまったくないよ続きを読む(全78文字)

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株式会社大実製作所の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

5.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2026年6月15日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 3年前 品質管理・品質保証(素材・化成品) その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
某ブログに良くない書き込みが沢山ありましたので、入社に際し不安を感じておりました。しかし、実際に入社してみると親切な方が多く、尚且つ安全衛生...続きを読む(全167文字)

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花王株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年6月14日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 その他の素材・化成品関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
人間関係は部署によってギスギスしているところがある。班もこの人が無理やこの人が苦手などあり、なかなか最初は気を使う。続きを読む(全78文字)

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東リ株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2026年6月13日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 4年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
床材業界トップシェアですが、想定より余裕はなかったと思います。
価格重視の現場だと勝てないことが多かったです。
一方で品質の良いものを提供で...続きを読む(全170文字)

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フジクリーン株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2026年6月13日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 4年前 一般事務 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
良くも悪くも古き良きJTC。その雰囲気が好きな人にはかなり向いている会社だと思う。年齢的のたかい男性が多い。続きを読む(全60文字)

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コスメテックスローランド株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年6月12日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 その他の食品・化粧品関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
前職では一部の工程しか担当できませんでしたが当社では商品企画からプロモーションまで一貫して携われる点に惹かれて入社しました!
実際に入社して...続きを読む(全137文字)

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株式会社アルビオンの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年6月10日

回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 今年 販売スタッフ 非正社員 派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社理由、入社後に感じたギャップの満足度を教えてください
【気になること・改善したほうがいい点】
繁忙時にはお客様一人ひとりへの対応に時間が...続きを読む(全127文字)

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株式会社ロンビックの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年6月9日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 その他の事務関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社して思ったことは部署によっては働きやすい環境が整っていること。基本的には優しい人が多いと感じた。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全110文字)

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株式会社アルビオンの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2026年6月9日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 7年前 その他ビューティー系関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
教育体制が充実しており、入社時などは泊まり込みで研修なので大変でしたが、同期のスタッフとは絆が生まれ、大変なことも共有できたこと、未経験でも...続きを読む(全199文字)

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三甲株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2026年6月9日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 15年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
これは入社した時期や時代背景がありますが、東日本大震災のあった年に入社したのですが、工場研修が10ヶ月間にわたり...続きを読む(全201文字)

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日化精工の 会社情報

基本データ
会社名 日化精工株式会社
フリガナ ニッカセイコウ
設立日 1966年5月
資本金 5000万円
従業員数 75人
決算月 4月
代表者 杉本隆
本社所在地 〒154-0003 東京都世田谷区野沢2丁目2番1号
電話番号 03-3424-1511
URL https://www.nikkaseiko.co.jp/
NOKIZAL ID: 1282695

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